基于证据理论建筑企业安全生产事故应急管理能力评价

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1、基于证据理论建筑企业安全生产事故应急管理能力评价  摘要:建筑企业安全生产事故时有发生。为了完善生产事故应急管理体系,利用证据理论对应急管理能力进行能力评估。选取应急准备、应急响应和应急恢复作为一级指标,选取危险源分析、指挥协调、事故调查等作为二级指标,通过评价分析,发现该企业在应急管理方面存在安全意识不强、应急装备存在不足等问题。Abstract:Productionsafetyaccidentoccursfrequentlyinconstructionenterprise.Inordertoimproveth

2、eproductionaccidentemergencymanagementsystem,theevidencetheoryissuedtoassesstheemergencymanagementcapability.Selectionofemergencypreparation,responseandrecoveryisconsideredasthefirst-levelindicators,andselectionofhazardanalysis,commandcoordination,accidentinv

3、estigationisconsideredassecondaryindexes.Throughevaluationanalysis,itfoundthattheenterpriseexistedmanyproblemsintheemergencymanagement,suchas,notstrongsafetyconsciousness,insufficientemergency5equipment,andsoon.关键词:证据理论;安全生产;应急管理;能力评价Keywords:evidencetheory;p

4、roductionsafety;emergencymanagement;capacityevaluation中图分类号:F530.69文献标识码:A文章编号:1006-4311(2014)08-0185-020引言随着经济发展,社会基础设施和工程建设的规模逐年增多。由于建筑产品的多样性、复杂性等特征,加上施工过程中存在违规、违章、监管不利等问题,导致安全生产事故时有发生。根据“海恩法则”[1]可知,事故发生前有未遂先兆和事故隐患,说明事故是可以预防和控制的。因此,为了控制生产事故的发生或势态进一步恶化、减少事故造

5、成的损失及对企业的负面的影响,应健全建筑企业安全事故应急管理体系[2]。1建筑企业安全事故应急管理能力指标体系的构建5考虑到影响安全生产事故的因素多而复杂,随着时间、空间变化而发生改变的性质,因此在确定评价指标应遵循科学性、动态性、系统性和可比性[3]原则。建筑企业安全生产事故应急管理能力评价指标体系构建如图1所示,评价指标共分为二级,一级指标3个,二级指标14个。在评价中,将安全评价等级划分为“优”、“良好”、“中”、“及格”、“不及格”五级,模型评语集记为:Q={Q1,Q2,Q3,Q4,Q5}。2建筑企业生产

6、安全事故应急管理能力评价抽取某应急管理人员,利用调查问卷法来确定各级指标权重。选取精通安全事故应急管理知识和丰富实践经验的5名专家组成评价小组,对评价指标的一级指标和二级指标的权重进行判断,建立判断矩阵。然后运用层析分析法对其进行检验计算,并对向量数据归一化处理得到各个指标的对应权重,取各指标权重的平均值,得第一层安全度评价指标权重集为:U={U1,U2,U3}={0.588,0.322,0.09}。同理,对第二层指标因素进行统计分析,得该层安全度评价指标权重集分别为:U1={U11,U12,U13,U14,U1

7、5}={0.145,0.277,0.267,0.189,0.122}U2={U21,U22,U23,U24,U25,U26}={0.158,0.175,0.196,0.047,0.152,0.272}U3={U31,U32,U33}={0.587,0.324,0.089}5通常选取较熟悉或较了解建筑企业安全事故应急管理情况的人员,对某建筑企业安全事故应急管理进行评价。仍旧以调查问卷的形式,邀请20名管理人员,对指标当前所处的安全度等级水平给予一定的打分,分值在0~10之间。经调查统计分析得底层因素的确信度如表1所

8、示。利用公式N■■=k■N■■N■■+N■■N■■+N■■N■■、N■■=k■N■■N■■和k■=1-■■N■■N■■■依次得到指标层下的因素的基本可信度分配,确定各层指标因素的基本概率函数值时取折扣率αij=0.90。然后进行数据合成,最终得到准则层下各因素的基本可信度分配:应急准备因素下的各子因素可信度=(0.065,0.251,0.442,0.247,0.006)应

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