2021年安全教育、安全技术培训制度.doc

《2021年安全教育、安全技术培训制度.doc》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在应用文档-天天文库。

1、2021年安全教育、安全技术培训制度撰写人：___________日期：___________2021年安全教育、安全技术培训制度煤矿的安全教育与培训工作要紧密围绕煤矿安全生产以及企业发展战略目标，牢固树立以人为本的意识，强化安全教育培训工作，努力提高全员的综合素质，以坚持服务施工生产经营为中心，以全面提高员工素质为宗旨；以不断提升企业核心竞争力，确保企业经营生产持续发展为目的，拓宽培训渠道，全面启动培训工程。本着创建一支高素质、高技能的员工队伍，做好年度员工培训工作。1、我矿主要负责人、安全管理人员和特

2、种作业人员必须经相关机构培训合格取得相应资格证后方可上岗工作。2、我矿的教育培训总体由矿长负责，矿长必须要确保教育培训资金的落实到位。培训具体工作由矿安全科___，培训地点在矿会议室。3、必须在年初制定好完善的教育培训计划，明确本矿的教育、培训教师。对于新招入矿的井下作业人员必须进行不少于72小时的安全教育和培训，考核合格并在有经验的职工带领下实习满4个月后方可独立上岗作业。4、我矿必须随时根据人员变化情况制定应变措施，及时与培训中心联系培训事宜。必须作到全部人员持证上岗。5、职工的日常培训每年不少于20

3、个学时，必须按职工的培训、教育计划严格执行。第3页共7页6、采取多形式、多样化、全方位宣传教育。广泛利用黑板报、宣传栏、横幅、标语等大力宣传各种安全知识、预防事故的方法和自我保护的相关知识。提高全员的安全生产素质，保证安全生产宣传的针对性和实效性。7、对特殊岗位、工种、作业人员，进行专项培训管理，提高专业技能。8、将教育培训向生产过程延伸、渗透在班前会开展理论业务知识培训，在每天的班前会上对每个职工在上一个班的生产过程中，安全质量及操作上存在的问题，一一提出进行培训，让职工以理论知识指导生产实践。第3页共

4、7页2021年安全教育、安全考试规定一、总则1、实施公司、部门、班组三级安全教育是确保安全生产的一项重要措施，全公司各部门要积极配合，充分发挥各级人员的主观能动性，搞好三级安全教育工作。2、安全教育工作由安全监察室领导，公司各部门负责___对本部门员工的安全教育工作，并接受公司主管领导的指导。3、安全教育的主要内容是上级安全生产的方针、政策、规程规范，现场安全生产方面的规章制度和各项安全基础知识。4、安全教育要做到层层抓落实，结合实际严格要求，经常化、制度化，以适应工作的需要。公司所属各级安全第一责任人和

5、安全员是实施本单位安全教育的___、主持者。第7页共7页5、安规考试是检查和促进安全教育的一种重要手段。二、安全教育的种类、范围和内容1、入公司三级安全教育：①新人员入公司三级安全教育，由公司安全员负责___，各部门、安全员和各班值负责落实。②厂级安全教育的主要内容是上级安全生产的方针、政策、规程制度，本企业安全方面的规程制度，安全防火、安全生产等方面的基础知识。③部门安全教育的主要内容是本部门安全生产特点、安全规定，现场安全情况和要求，工作的安全标准等。④班组安全教育的主要内容是岗位安全制度、岗位安全知

6、识，安全防护用品和工具的使用，工作的安全标准等。2、换岗安全教育：单位内部岗位调动换岗的人员由接受部门负责二级教育，接受班组进行三级安全教育。3、外来参观、学习人员的安全教育：①外单位来厂实习人员进入现场前由公司安全员___安全学习，并经安全考试合格后才能进入现场实习。②对来厂参观人员，接待部门要讲清安全注意事项，对参观中的安全应有专人负责。4、职工复工安全教育：第7页共7页①脱产三个月以上至六个月回原岗位工作时，由班组进行安全教育，并经安规考试合格后上岗。②脱产六个月至一年以内，由部门、班组分别进行安全

7、教育，经部门安规考试合格后上岗。③脱产一年以上需经公司、部门、班组三级安全教育，并经部门安规考试合格后上岗。④外借人员、临时工分别由使用部门和班组进行安全教育，并负责其工作的安全责任。5、日常安全教育：①坚持固定的安全日活动，结合实际分析总结安全生产情况，表扬安全生产中的好人好事，批评不安全现象，制定防范措施。②坚持两会（班前、班后），讲安全注意事项，做好事故预想、布置安全措施、分析总结当天安全生产情况。③做好节假日和特殊条件、环境的安全教育。三、安规考试1、年度安规考试：凡我公司从事电力生产的工人（含合

8、同工、长期临时工）、技术人员、生产单位管理人员和管理干部，每年参加一次公司___的定期安规考试，年度安规考试安排在年初进行。①工程部门的专责技术人员、工程师和领导由安监人员统一___考试。第7页共7页②各部门所属生产人员（包括特种作业人员）由本部门领导和安全员___，并将考卷和成绩报送安全专责，安监人员对各部门试题的份量、重点可提出指导性意见，并有权抽查各部门的安规考试。③年度安规考试一律采取闭卷形式，对在考场舞弊者按不合格处