行政试用期转正工作总结.doc

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1、行政试用期转正工作总结  行政员工试用期转正工作总结2019(一)  白驹过隙,时光飞逝,短暂而充实的试用期就在这阳光明媚的初夏结束了。回想我刚来公司的场景,仿佛就在昨天。当时的我刚从大学毕业,面对新的工作、新的环境懵懂无知却满腔热血。然而在公司领导这几个月来无微不至的关怀和海纳百川的包容下,在同事们雷厉风行的工作态度和温暖活泼的公司氛围的带动影响下,再加上自己在工作中的不断摸索、学习,我顺利地完成了试用期工作任务并收获了很多书本上学不到的知识。  下面,我简要汇报下我试用期的工作情况。总的来说,

2、我的试用期工作大致可分为行政工作和风控工作两部分。  一、行政工作  试用期前半段,我主要参与了公司的行政工作。我很荣幸地与同事们全程经历了公司从筹备到注册开业的全部过程。  在公司筹备期间,我曾仔细校对整理过开业申报材料;协助领导召开20xx年第一次股东会、第一届第一次董事会;配合集合公司开展了两次公司招聘;参与了两次南京培训;协助领导解决了公司装修的遗留问题;并积极参与了公司开业典礼的筹备工作。  公司开业后,我主要参与了办公用品购置、公司员工入职手续办理、公司行政制度初步建立以及召开2019

3、年第一次股东会、第一届第二次董事会的工作。  二、风控工作  我从行政岗调到风控岗也已一月有余。在这一个多月的时间里,按照公司规定,我已基本把开业时期遗留的合同档案资料归档整理好,公司合同档案库初具雏形。如今新的业务资料,也能做到及时归档整理。  业务方面,对于我来说完全是一个新的领域。郭经理也带我走访了一些企业,我从中获益匪浅。但我深感自己金融知识以及工作经验的匮乏,所以我也不断督促自己继续学习,希望能尽快胜任风险控制这个岗位。  试用期的结束,对我来说是这个阶段的终点,也是下一个阶段的起点。正

4、是因为这个不可或缺的试用期经历,让我更加看清了自己的实力,摆正心态,虚心学习,积极工作。在接下来的工作中,我会继续坚持积极严谨的工作态度、孜孜不倦的学习态度,让自己从一个雄心壮志却处处碰壁的大学生迅速成长为一个工作负责、业务娴熟的好员工。  最后,我要感谢公司给我提供了这个平台和锻炼自己的机会,给了我人生新的起点,感谢所有领导的培育和关怀,谢谢你们。我不会辜负你们的期望,请相信我、考核我,谢谢。  行政员工试用期转正工作总结2019(二)  自从2019年9月8日幸运地成为公司行政部的一员后,转瞬

5、之间,我在行政部已经工作二个月了。在这二个月的试用期里,我得到了公司领导及同事们非常热忱的帮助。我边工作,边学习,虽然我还有专业知识上的一些不足,但在工作方法和工作能力等方面都有了一定的提高,而且也较快地融入公司的文化氛围。在此我非常感谢领导和同事们对我的关怀和帮助。  现在就这二个月的工作,我做出如下整理和总结,请领导予以批阅:  一、初期的学习  1、我积极认真的学习公司的规章制度、熟悉公司组织架构、企业文化。让自己快速的进入角色,打好开展工作的基础。  2、认真学习人事规章制度及业务流程,为

6、自己尽快的进入工作角色,能够独立承担完成公司员工关系的相关工作打下坚实的基础。  3、对日常招聘岗位进行协助分析,包括:岗位工作内容、任职资格、适合岗位的人才群体。在对这些入职条件进行分析后,根据岗位的情况,找到合适的人员进行面试及录用等。  4、在进入公司不到一个月内,逐步的梳理完成如何处理员工关系。  二、角色工作  1、员工招聘、录用,办理入职和离职手续,资料备案存档的工作;  2、劳动合同的初签、续签及备案工作;  3、新入职人员的培训工作;  4、社保及工伤保险的办理工作;  5、完成公

7、司车辆定期年审、季审、车险办理的工作,制定公司车辆管理方案,车辆费用管理及调度管理,及时跟进车辆去向及跟踪,车辆使用记录等;  6、“7S”宣传、落实与促进,“7S”管理的进一步深入,“7S”检查等工作;  7、公司各项规章制度的落实与执行;  8、公司各项通知、通告的拟定、公布等工作;  9、办公费用的管控,办公及劳保用品的采购管理,办公设施的维护等工作;  10、安全管理工作,车辆、人员、物料进出控制及消防器材的检查、维护,突发事件与安全事故的处理;  11、公司外租宿舍的管理和饭堂管理,并定

8、期检查卫生状况;  12、其他相关的人事行政工作。  三、个人能力评价及总结  短短的两个月时间过去了,在领导及同事的指导下,我努力的学习并认真做好每项人事行政工作,努力的提高自己工作能力。通过这些努力,我还是有很大的进步。但是在学习和工作过程中,我还是出现一些问题和不足,这些也是我在日后的工作中需要逐步克服和加以完善的。我相信自己在以后的工作过程中,充分发挥自己的优势,积极、主动、高效地完成各项工作,为公司的发展奉献自己的全部力量  行政员工试用期转正工作总结2019(三)  作

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