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时间:2021-05-24
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1、班组长个人工作计划范本 下面是我给大家分享的班组长个人工作方案,盼望对你有关心。 篇一:班组长个人工作方案 20xx年是公司班组建设夯实基础,提升管理水平,深化进展之年。为进一步巩固公司班组建设工作成效,着力打造特色班组文化,推动品牌班组建设,在努力完善和健全公司各班组基础工作上,带动职工队伍整体素养的提高。现制订公司20xx年班组建设工作方案,各基层工会根据有关要求仔细贯彻实施。 一、目标要求 1、巩固与夯实公司"六好六型'班组建设工作模式基础,深化班组建设进展,丰富班组建设内容; 2、着力建设品牌班组;
2、 3、进一步突显公司各类班组建设工作的特色与活力,稳步推动建立和进展公司特色班组文化。 二、工作主题 20xx年公司班组建设的主题:夯实基础、提升水平、深化进展、创立品牌。 三、工作内容 1、四月份制订公司20xx年班组建设工作方案和修改完善20xx年公司"星级'班组评比考核标准; 建立和完善公司全年班组建设工作的年度目标要求及工作任务。 2、五月份在全司组织开展一次班组长专题培训工作; 进一步加强对班组长的班组管理意识和管理水平的训练培训,推动班组文化建设。 3、六月份在全司组织开展一次"公司班组建
3、设阅历沟通会'; 营造公司班组建设工作深厚氛围,形成班组建设的品牌示范效应,推动班组建设以点带面工作格局,促进公司各班组建设工作的沟通,推动班组管理水平提升。 4、全年组织开展一次班组建设特色主题活动; 各单位(各基层工会)结合工作实际,以推动平安、质量、效益、节能减排等工作为目标,以推动"六好六型'班组建设工作,提升班组管理水平为特点,组织开展好一次班组建设特色主题活动。 5、十一月份组织开展公司班组建设"星级'评比申报工作; 依据公司班组建设"星级'考核达标要求开展自评,组织开展好"六好六型'班组的"星级
4、'申报工作。 6、十二月份组织开展公司班组建设"星级'评定工作; 依据公司班组建设"星级'考核达标要求,组织开展好"六好六型'班组的"星级'评定工作。 7、年底组织开展公司班组建设表彰工作。 依据"六好六型'班组的"星级'评定工作结果,组织做好公司"优秀班组'的评比表彰工作 五、综合考评 为切实做好今年的"六好六型'班组建设的"星级'评定工作,进一步深化班组建设工作。公司设立"六好六型'班组建设考评组(4个部门),由工会、组织宣扬部(党办)、运输生产管理部、市场营销管理部等部门组成,年底开展班组建设综合考评
5、工作。 篇二:班组长个人工作方案 一、指导思想。今年,本班在平安工作上,要以.为指导,坚持"平安第一,预防为主',仔细落实国家、集团公司、分厂、车间有关平安生产工作的决策部署和工作措施,围绕车间、班组确定的平安工作目标,以掌握事故为重点,以削减伤亡为目标,主动参与各项平安生产宣扬训练活动,强化平安生产的源头管理,帮助车间和分厂建立平安生产长效机制,推动本单位平安生产工作。 二、工作目标。全年,本班将完成"一个目标'、突出"三个重点'、加强"三大建设',为推动本单位平安工作作出新的贡献。 一个目标:保证本班全年不
6、出任何平安事故。 三个重点:把平安学近平、遵守安规、预防事故作为本班全年平安工作的重点。 三大建设:一是加强班组平安思想建设,通过平安法规和规章制度的学近平,从思想上增加每个员工的平安意识;二是重视平安制度建设,严格遵守各项规章制度和操作规程,从制度上保证平安生产;三是强化平安防范力量建设,进一步学近平和把握平安管理与防范学问,增加每个员工的平安防范意识和防卫防范力量,确保"三不损害'。 三、工作措施: (一)加强平安学问学近平。利用平安学近平常间和业余时间,组织全班员工仔细学.国家平安法规、集团公司平安文件、
7、分厂平安规章制度和本行业本岗位平安操作规程,主动参与各项平安活动,丰富平安学问,强化平安理念。 (二)训练员工自觉遵守平安规定。要求每个员工在工作中,从小事做起,从我做起,时刻警钟常鸣,随时绷紧平安这根弦,严格执行各项平安规定,坚持按操作规程办事,杜绝违章作业和近平惯性违章,做到"不损害他人,不损害自己,不被他人损害'。 (三)履行平安职责,强化平安责任。要结合本班、每个员工、每个岗位的平安工作职责,仔细细化职责内容,明确平安管理责任,并通过扎实细致的平安管理和全班员工的共同努力,切实把各项平安工作落到实处。 (
8、四)帮助车间、分厂搞好平安工作。以高度的仆人翁责任感和集体主义思想,把平安工作当成是爱护国家财产和人民生命财产的大事,帮助车间、分厂和同事,共同搞好平安工作,确保本单位全年平安平平稳定。 (五)主动为平安工作献计献策。动员全班员工,随时思索平安问题,准时查找平安隐患,针对本岗位、本班组、本车间、本行业和整个分厂的平安工作实际,仔
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