电子公司劳动防护用品管理制度范本.docx

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1、GL1实用范本

2、DOCUMENTTEMPLATE编号:FS-QG-16125电子公司劳动防护用品管理制度Electroniccompanylaborprotectionsuppliesmanagementsystem说明:为规范化、制度化和统一化作业行为,使人员管理工作有章可循,提高工作效率和责任感、归属感,特此编写。电子有限公司劳动防护用品管理制度1、严格执行上级规定的标准和原则,根据不同的工种发放劳动保护用品。2、防护用品的发放,必须凭证建卡,填写使用单,经本部门负责人签字,由生产安全科审核、登记,凭证则到劳保室领取。3、新工人进厂,凭三

3、级安全教育卡,老职工换工种,凭调令单到生产科,换卡后,发放劳动用品。4、各部门因特殊需要增加防护用品,需由车间提由申请,报生产科,经主管厂长批准后,办理发放手续。5、调离工厂的职工,劳保用品使用期相应延长。6、一人从事多工种作业,按从事的主工种批准发放劳保用品。第2页/共2页GL1实用范本

4、DOCUMENTTEMPLATE7、外包内作业,合同承包作业的劳保用品,原则上都自行解决。特殊情况自己无法解决的,经主管厂长批准可适当发给或折价代购。8、职工应正确使用劳保用品,必须爱护、保管,不得任意改制,转让或由售。9、对不正确使用防护用品的,视情节轻

5、重,给予扣罚或行政处分。请输入您公司的名字FoonshionDesignCo.,Ltd第2页/共2页

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