毕业设计（论文）-基于vb的企业人事管理系统的设计

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1、企业人事管理系统的设计姓名：专业：08计算机应用技术指导老师：完成日期：2011年4月淮南联合大学计算机系摘要随着计算机应用的普及，推动企业计算机管理现代化的时机已经到来，采取信息化管理是企业在新经济时代的必然趋势，也是企业管理者的迫切需求。企业人事管理系统作为信息管理系统（MIS）的一种，是人力资源管理的重要环节，也是企业管理的科学化、正规化的重要条件。人事管理系统是一个企业不可缺少的部分,它的内容对于企业的决策者和管理者来说都至关重要,所以人事管理系统应该能够为用户提供充足的信息和快捷的查询手段。人事管理系统

2、的主要任务就是使用计算机，对所有公司成员的人事档案资料进行保存；需要时进行查找、分类、统计或者增加、修改和删除等操作；可以针对不同的目的，对各种档案资料进行查询。关键词：人事管理系统、VB、数据库、窗体、测试、ABSTRACTWiththepopularizationofcomputerapplication,it’stimetopromotethemodernizationofthecomputermanagementforanenterpriseandit’sinevitableespeciallyinthe

3、neweconomicsociety,also,thebusinessmanagerscryforit.AsakindoftheMIS,thepersonnelmanagementsystemistheimportantpartoftheeffectiveHumanresourcemanagementandit’sanessentialconditionforanenterprisemanagementtobescientificandregular.Thepersonnelmanagementsystemisa

4、nindispensablepartformodernenterprise,itscontentsarebothvitalfortheexecutiveandthemanager,therefore，itshouldprovidesufficientinformationandquickinquirymethods.Itsmaintasksareusingcomputertosavethepersonneldocumentsoftheemployees;Ifneeded,youcandosearching、cla

5、ssifying、counting、oradding、modifyinganddeletinginformationinthissystem;besides,youcandovariousqueriesofthedocumentmaterialsfordifferentpurposes.Keywords:TumanManagementSystem;VB;Database;Windons;Test目录第一章概述……………………………………………………………………………………11.1本课题的来源……………………………

6、…………………………………………………11.2本论文的目的、内容………………………………………………………………………1第二章开好发工具的选择…………………………………………………………2第三章系统调研及可行性分析……………………………………………………63.1系统调研……………………………………………………………………………………63.2可靠性分析概述……………………………………………………………………………63.3技术可行性分析……………………………………………………………………………7第四章系统分析…………

7、…………………………………………………………94.1系统需求分析………………………………………………………………………………94.2数据流程图…………………………………………………………………………………9第五章系统总体设计……………………………………………………………105.1功能描述…………………………………………………………………………………105.2系统操作流程图…………………………………………………………………………11第六章系统详细设计……………………………………………………………126.1数据库设计

8、………………………………………………………………………………126.2系统主要界面……………………………………………………………………………13第七章系统测试…………………………………………………………………177.1测试举例…………………………………………………………………………………177.2测试项目…………………………………………………………………………………177