学习型党组织建设各项制度

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1、学习例会制度一、参加人员：全体党员。二、例会时间：例会每月召开一次，在中心学习组会议结束后召开。三、会议内容： 1.汇报本月学习型党组织工作开展情况，存在的问题，并报告下月工作计划，及具体的工作措施。2.研究需要提出来共同研究、协商的问题及建议、意见等。3.安排布置相关工作。  集体学习制度 一、坚持定期集中学习与个人自学相结合，每月集中学习不得少于2次。二、集中学习由分管领导或主要领导主持，并由其安排学习和讨论内容。三、党员集体学习的方法采用小组讨论与个人自学相结合、党课讲座与辅导材料相结合、专题学习与研讨活动相结合、传统学习方式与网络、电化等现代学习方式相

2、结合的方式进行。四、学习时要认真做好学习笔记，半年一检查，年终一评比。五、学习期间实行个人签到制度。集中学习时间不得无故缺席。特殊情况不能按时参加学习的，须事前经主要领导或分管领导批准。六、无故不参加学习者给予批评教育并纳入党员年度考核。  调查研究制度 一、每个党党委成员都要牢固树立深入基层、服务于基层、贴近群众、关心群众的思想，坚持群众路线。二、结合所分管工作开展经常性地调查研究，决策前和处理各项问题时都要广泛开展调查研究，以保证决策正确、可行，实施中要跟踪指导。三、转变作风，解决实际问题。每个党委委员每年至少解决2个群众关心的重点问题。四、开展专题研究，

3、每个党委委员每年要搞二项专题调查研究，并形成有价值、有指导意义的调查报告。五、每半年召开一次调查研究工作研讨会，对好的调查报告要及时向上推荐。  理论宣讲制度 一、邀请县级领导、党校讲师为党委全体党员讲党课、讲政策、讲任务，每年开展宣讲报告不少于2次。二、组织理论骨干队伍，深入党委开展理论宣讲对谈。三、围绕人社工作实际和发展目标，聘请市专家和有关领导，定期举办专题辅导报告。   党员个人自学制度　　一、所有党员要积极利用业余时间进行自学。　　二、自学的内容包括：没有完全掌握的集中学习内容和集中学习以外的其他重要内容。　　三、个人自学时间每周不少于2小时。　　四

4、、对自学中发现的问题要及时请教有关专家和同志，确保自学效果。　　五、自学跟不上计划和进度要求的，要抽出时间自行补课；超过计划和进度要求的，要根据自身特点适当增加自学内容。   主题教育制度 一、积极选送党员到上级党校参加轮训。二、每两个月召开一次党员学习会，学理论、学党章，传达上级指示精神，听取党员意见和建议。三、针对党员的思想实际，每年至少进行两次党课教育。四、每年召开二次党员组织生活会，对照党员标准，各人检查总结自己在学习、思想、工作等方面的情况。五、建立党员活动室，配备党报党刊，开展电化教育，确定支部党员活动日。六、积极开展革命传统、爱国主义等教育，每年

5、组织一次义务劳动。    学习考核制度一、述学制度1.各支部党员每年要对个人学习情况进行客观、真实地总结。2.个人述学情况要向领导汇报，汇报形式以书面汇报为主。二、评学制度1.每年年底对党员学习情况进行一次评定。2.评定内容包括参学情况，撰写学习笔记和心得体会情况以及学习成效成果等。评定方式主要是召开座谈汇报会、组织干部职工无记名填写测评表等。3.评学工作与个人年度考核工作一起进行。三、考学制度1.干部职工学习情况列入个人实绩考核目标之中。2.考核形式包括听汇报，查阅学习笔记和组织学习考试等。3.考核内容包括参学情况，撰写学习笔记和心得体会情况、学习成绩以及学

6、习成效成果等。4.干部职工的学习情况考评结果作为评优评先的重要依据，作为推荐确定后备干部、选拔使用干部的依据之一。  督促检查制度 一、督查内容主要为：各支部制定开展学习活动的各个阶段具体方案、计划以及相关制度的制定情况；是否按实施方案和计划开展各项学习活动，各项学习活动内容是否落实到位；各支部学习记录、会议记录、读书笔记和心得体会等。二、督查方式主要是通过定期或不定期检查学习记录、听取汇报等形式对各支部学习情况进行检查，督促学习方案、计划的落实。三、各支部、每位党员干部要认真配合督查工作，实事求是反映本支部和个人的学习情况。四、督查组要全面了解和掌握学习情况

7、，要及时发现典型，充分发挥典型的示范带头作用；要善于发现问题，督促其尽快解决。    学习成果转化制度 一是健全学习制度，树立长期学习的意识。在组织上，坚持每周一集中学习2次，做到“有目标、有内容、有人讲、有人记、定时间、定地点”；在内容上，既要深学邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和各级会议精神等理论知识，又要精学城市建设理论和管理知识、各级相关会议文件精神和各地的先进经验及做法；在方法上，采取自学和集中学习相结合、领学与讨论相结合的方式，采取轮流主持学习，定期谈学习心得；在态度上，做到常学常新、常抓不懈，克服厌倦情绪，提高自觉性；在成效上，坚持理

8、论联系实际、学以致用的原则，真正把理论