浙江师范大学迈向卓越——精英训练营

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1、浙江师范大学迈向卓越——精英训练营【课程目的】了解职场人士的基本素养，掌握职业生存的必要技能，通过课程引发互动，增强学员体验，实现学员理念思维的突破，真正达到突破一个观念，学会一种方法，掌握一套工具。提升受训学员的综合管理水平和解决问题的能力；通过企业发展的核心执行力量，为企业打造一支能够创造效益的高效员工队伍；【课程背景－培训切入点】为什么员工的表现常常不尽人意：缺乏目标，工作散漫，相互推诿，效率低，忠诚度差？为什么员工的成长总是跟不上企业的发展速度？为什么很多员工处在有心无力状态，想做好，但不知道该如何做好？当公司元老、技术骨干、销售高手提拔成干部以后，他们的管理水平往往跟

2、不上，怎么办？该如何帮他们？基层主管要为公司解决问题的、帮助公司达成目标；如果主管不懂管理、做不到，反而变成制造问题，怎么办？在普通员工眼里，主管的管理能力，代表着公司的企业文化，影响员工的忠诚度、责任心和去留。主管许是好员工，但不一定是好上司，怎么办？答案是：他们缺乏职业化素质和技能训练科学调查表明：绝大多数人在工作中仅发挥了10—30%左右的能力。如果受到充分的职业素质培训，就能发挥其能力的50～80%。职业素质和专业技能就是一种工作状态的标准化、规范化、制度化，即要求员工履行组织赋予的岗位职责，并做到最佳，准确扮演好自己的工作角色，明白“可为与不可为”。【课程收益－培训目

3、标】【课程特色】 卓越精英训练营结合教练技术团训模式采用最直接、最有效的体验式教学方式，让学员在激烈的竞争中去体验、去学习、去成长，从而结合企业的发展方向，找到自己合适的定位，突破自我，建立团队意识，打造团队凝聚力。【课程对象】 在职管理干部，部门主管及骨干员工等教学安排：集中授课，合计8天，学制2个月。授课方式：校内授课+游戏互动体验+案例分析+情景演练开学时间:2016年4月9日（第2期）研修费用：3980元/人（包含学费，教材费，讲义费，证书费和其他资源费）食宿，交通费自理（可协助安排）证书授予：颁发“浙江师范大学迈向卓越精英训练班”结业证书【研修课程】团队定向篇管理实践

4、篇能力提升篇成长蜕变篇团队融合角色认知与定位卓越精英十项修炼感恩与责任团队凝聚力有效沟通与时间管理高效执行力提升目标与共赢2天2天2天2天名家名师郑文哲教授、浙江师范大学经济与管理学院执行院长，教授，企业管理学、浙师大MBA指导委员会主任、最受欢迎的老师之一。企业基础管理研究实践专家、企业培训经验丰富，著有多部管理类著作。陈扬员工素质培训和管理培训专家、国际培训师协会注册讲师、浙师大总裁班特聘讲师、求实教育培训机构首席讲师。4年咨询顾问、10年企业管理顾问经验，历经多个行业培训风格深入浅出、条理清晰、课堂气氛轻松，实战性强庄伟民浙江师范大学继续教育学院特聘讲师，清华大学总裁研修

5、班客座教授，“态度决定命运的实践倡导者”，从事企业管理20多年，曾任中学教师，，机关干部，2007年7月成为职业讲师，走遍大江南北，“活到老，讲到老”。孙坚浙江师范大学EDP中心发展顾问，MBA总裁班团队训练导师、8年团训经验集众家之长，在企业、团队建设、领导力训练、性格分析等领域造诣颇深。范旭静浙师大EDP中心拓展项目总教练，7年的团训经验，套路过硬、专长是利用种种典型场景和户外拓展方式，让团队和个人经历一系列的考验，磨练克服困难的毅力，培养健康的心理素质和积极进取的人生态度，增加团队分工协作的理念。【精彩展现】浙江师范大学迈向卓越精英训练营入学报名表1.个人，公司信息（请用

6、正楷填写）姓名：_______身份证号：__________________最高学历_________公司全称：_____________________办公电话：__________传真：________公司地址：______________________电子邮箱：____________QQ:_________手机：__________请您指定一位紧急联系人姓名：______手机：______2.学习，工作背景请填写您曾经毕业并获得最高学历：____________起止时间

7、__年_月至__年_月学校毕业以来，你的全职工作经验共______年（其中管理工作年限___年）您

8、目前的职务：___________贵单位的行业类别：____________3.学费事项：申请人保证本表所填信息真实完整，并接受统一资格审核，获准入学，请申请人按通知在规定时间内完成报名交费程序，服从教学管理，坚持学习。1.精英班学费3980/人（学费，书本费，课件费，结业证书费）汇款至：户名：浙江师范大学开户行：金华银行浙师大支行账号：130182640000422特别说明：请在汇款单“用途”一栏填写“成教院EDP项目”。2.优惠政策：一次性满10人送1人集团学习VIP卡30人只要8800