公司管理人员管理规定

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1、公司管理人员管理规定XX管理人员管理规定 　　为了加强内部管理，促使管理人员自我改进，自我完善，鼓励先进，鞭策后进，进而提高工作效率，提升工作业绩，现结合公司实际情况，制定本规定。 　　第一条诚实守信，务实高效，遵守公司的各项管理规定及制度，确保工作质量和工作效率。 　　第二条服从领导，听从指挥，及时办理领导交办的各项工作任务。 　　第三条管理人员在接受重要工作任务时，应签订相应承诺表，按《岗位职责》和各项工作任务的具体要求，保质、保量、按期完成，对上级与公司的声誉负责，实现自己的诺言。 　　第四条按时报送各类计划、报表、资料，保证内容数据真实详细。 　　第五条按时参加公司或部

2、门召集的各类会议、培训、集体活动，因特殊情况不能参加的，按程序请假。 　　第六条各部门之间团结协作，需要其他部门配合工作的须出示工作联系函。 　　第七条承诺表见附件1，工作联系函见附件2。 第八条本规定自发布之日起执行。 　　第九条本规定未尽事宜，按公司有关规章制度执行。 XX有限公司 二〇〇X年X月X日