工作不止眼前的苟且，还有长远的凑合x

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1、工作不止眼前的苟且，还有长远的凑合工作不止眼前的苟且，还有长远的凑合。所以找工作时要慎重考虑!　　本文由LinkedIn原创翻译，作者RaghavHaran.　　你的工作怎么样?　　"还好/OK/还不错/还凑合/就那样啦……"　　这样的对话是否很熟悉?　　我们中99%的人，都有着一份还okay的工作。事实上，他们的工作不止有眼前的苟且，还有长远的凑合。　　希望，你最好不要是这些人中间的一个。　　我们朝九晚五，dayin，dayout。我们上班，我们休息，我们和朋友出去放松一下，然后继续新一周的周而复始。　　这仿佛也没什么不妥。　　他们的日子

2、就像这样。　　但是有一部分人过着截然不同的生活。　　当其他人仍然在尝试习惯某种工作方式的时候，有些30刚出头的人已经成为主管。当别人在一些无意义的工作上浪费大把精力的时候，他们正通过自己的努力影响着数以千计的人。　　以下的这些事情，他们都明白，而你不一定。　　要求是死的，人是活的，不试试怎么知道?第6页共6页免责声明：图文来源于网络搜集，版权归原作者所以若侵犯了您的合法权益，请作者与本上传人联系，我们将及时更正删除。　　在美国，曾经有一个风靡的"咖啡挑战"，就是当你走进一家咖啡店，随意点一杯咖啡，然后问问收银员可以不可以打九折。　　如果收银

3、员问你"为什么"，你就说"就随便问问。"　　令人惊讶的结果是：大多数时候，收银员会答应你的打折请求。　　生活中有太多的事情是我们觉得，完蛋了!这个工作我不够qualified，我工作年限还少了1年!　　然而你认为不能协商的事，大部分时候都可以。　　比如，我还在学校的时候，曾经申请过一个需要3-5年工作经验的职位。当时我没有任何相关的工作经验。　　为了向HR证明自己的价值，我没有提交简历然后坐等结果。我找到一些和这家公司合作过的人，我和他们聊天，请他们向这家公司推荐我。　　我成功了。　　其实在求职时，简历与

4、职位的契合度只要在60%以上，获得面试的几率就会大大增加。除了应聘一些过于专业性强的工作，比如医学、法学，入职标准基本上都是可以协商的————你只需要证明你可以为他们带来价值。　　规则带来了秩序，但除了标准动作，有时你也要学会"breaktherules"。不思考的话，你免不了会浪费若干年的时间，完成一项本来只用很小成本就能做好的事情。　　找工作，选老板，而不是选公司第6页共6页免责声明：图文来源于网络搜集，版权归原作者所以若侵犯了您的合法权益，请作者与本上传人联系，我们将及时更正删除。　　有人认为，只要他们能在麦肯锡或者高盛得到一份工作，

5、就可以一生无忧。因为那是"金饭碗"。但残酷的事实告诉你并