绵阳市总工会机关党建工作制度

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1、绵阳市总工会机关党建工作制度2016年4月一、理论学习制度1、建立学习计划。按照党组部署和要求，制定年度理论学习计划。年度学习计划要在每年年初制定；阶段性学习计划主要结合形势变化和不同阶段的要求制定。2、加强自学。认真阅读有关文件和书目，做好读书笔记。每人要有专门学习笔记本，并按专题学习要求写出发言提纲。3、专题研究。结合本部门实际，围绕全局性、战略性、前瞻性的重大问题，设计调研选题，开展专题调研。调研要与专题学习相结合，与改进作风相结合，真正做到既提高思想理论水平，又增强实际工作能力。4、集中学习讨论。中心组每季度集中学习讨论一次，每次学习时间不少于3个学时，每次安排2至3人中心发言，其

2、他成员也要积极发言。每人每年至少撰写一篇学习体会或理论研究文章，结合民主生活会和年终工作总结进行学习汇报和交流并存档。5、检查考核。将中心组理论学习的检查考核作为领导干部班子民主生活会需要认真检查的重点项目，作为干部考察和年终目标考核的重要内容。二、思想政治工作制度71、紧密围绕党的中心工作和机关行政业务工作开展思想政治工作。坚持对党员和群众进行政治理论、党的路线方针政策、形势任务、爱国主义、集体主义和社会主义教育，宣传先进典型，引导党员、群众树立正确的世界观、人生观、价值观，调动广大党员、群众的积极性和创造性，培养高素质工会干部队伍。2、坚持实事求是和教育疏导的原则。从实际出发做耐心细致

3、的工作，坚持思想教育与严格管理相结合，解决思想问题与解决实际问题相结合，关心人、理解人、尊重人，增强思想政治工作的针对性、鲜明性和实效性。3、坚持思想分析。每年分析党员和群众的思想情况，有针对性地研究、制定加强和改进思想政治工作的措施。经常总结交流思想政治工作的经验。4、贯彻分级负责制。思想政治工作要贯彻分级负责制，一级抓一级。机关党委指导所属党组织做好党员和群众的思想政治工作，充分发挥工会、妇委会等组织在思想政治工作中的作用。 三、民主生活会制度     1、党支部组织召开民主生活会一般每年一次，也可以根据实际需要随时召开。27、民主生活会主要内容是根据上级党委的要求和本单位的实际情况进

4、行，重点是围绕本单位党员中存在的思想、作风、纪律等方面的问题，开展批评和自我批评。民主生活会要开诚布公，互相谈心，沟通情况，交换意见。3、党员参加民主生活会要以与人为善的态度开展批评和自我批评，达到统一思想，增强团结，健全活跃党内生活，加强和改进机关党的建设、作风建设和廉政建设的目的。4、民主生活会上反映出来的重要问题，应如实向市总党组报告。5、根据民主生活会上提出的问题，制定切实可行的整改措施。     四、民主评议党员制度1、每年开展一次民主评议党员活动，在年度考核，年终总结时或上级党组织统一安排的时间内进行。2、民主评议党员要采取“三评一定”的方法，即：党员评议，群众评议、民主测评、

5、组织定格。具体评议方法由支部委员会根据机关党委的要求研究决定。 3、民主评议党员工作由党支部书记主持，邀请机关党委派员到会指导。4、评议结束后对被评为基本合格、不合格的党员，由党支部对其进行诫勉谈话，对不合格党员要限期整改，并落实帮教措施。5、每个党员都要认真参加民主评议，对照党员标准进行自评、互评，开展批评与自我批评，支部组织委员要做好会议记录。76、及时完成评议党员工作总结，应于结束党员评议工作5个工作日内将评议党员情况报机关党委。五、党内监督制度1、依据《党章》和有关制定，实施对党组织、党员特别是党员领导干部的监督。主要监督他们是否认真贯彻执行党的路线方针政策；是否严格地遵守民主集中

6、制的各项规章制度；是否密切联系群众，全心全意为人民服务，正确行使职权，勤政廉洁。2、定期召开党员大会或党员干部会议，听取一个时期的主要工作情况。3、坚持和健全组织生活制度，以“双目标”管理为主要内容，抓好“三会一课”和民主评议党员工作，充分发挥党内民主，广泛开展谈心活动，认真开展批评与自我批评，分清是非，团结同志，克服缺点，改进工作。4、参与机关干部考核、考察和民主评议工作，根据掌握的情况，对干部的任免、调整和奖惩，向市总提出意见和建议。5、加强党风党纪教育，严肃查处党员违纪案件。 六、发展党员工作制度1、党支部要根据单位实际，制定发展党员计划。2、发展党员以“坚持标准，保证质量，改善结构

7、，慎重发展”为方针，坚持个别吸收原则，成熟一个，发展一个。3、发展对象须参加上级党组织举办的入党积极分子集中培训，未经培训的，不能发展入党。74、对经过一年以上培养和考察，符合党员条件的入党积极分子，被列为发展对象后，要按照规定程序，履行相关手续，才能吸收为预备党员。5、实行发展党员公示制度。做到推荐，培养、考察、审批、转正“五公开”，公示时间不少于7天。6、实行发展党员票决制度。党支部在讨论确定发展对象、接收预备党员和