定向培养协议书

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1、定向培养协议书第一篇：定向培养协议书宁夏医科大学接受定向培养硕士研究生宁夏医科大学研究生院公章（甲方）负责人签字：年月日协议书（乙方）定向培养的（丙方）为2014年专业攻读硕士学位研究生，学制三年（2014年9月至2014年7月）。依据国家教育部有关规定，经三方协议，签定本协议书。一、甲方按招生规定负责录取丙方，并严格按照培养方案做好硕士研究生培养。二、定向培养期间，甲方负责丙方的培养、管理、毕业（答辩、学位授予）和奖惩工作。如丙方因违反校规或其它原因不能毕业或未授予学位，责任由丙方承担。丙方毕业后，由乙方安排其工作。三、定向培养的硕士研究生，入学报到时只带党团组

2、织关系。其在校学习期间工资关系、人事、户口、档案均在乙方，工资、福利待遇、副食补贴、困难补助费、书籍费、医疗费、来往交通费均由乙方按规定解决。四、丙方毕业时甲方直接将丙方毕业证书、学位证书、党团组织关系转交乙方。如甲方违约，赔偿乙方为丙方所支付的全部费用。五、定向培养协议书第一篇：定向培养协议书宁夏医科大学接受定向培养硕士研究生宁夏医科大学研究生院公章（甲方）负责人签字：年月日协议书（乙方）定向培养的（丙方）为2014年专业攻读硕士学位研究生，学制三年（2014年9月至2014年7月）。依据国家教育部有关规定，经三方协议，签定本协议书。一、甲方按招生规定负责录取丙

3、方，并严格按照培养方案做好硕士研究生培养。二、定向培养期间，甲方负责丙方的培养、管理、毕业（答辩、学位授予）和奖惩工作。如丙方因违反校规或其它原因不能毕业或未授予学位，责任由丙方承担。丙方毕业后，由乙方安排其工作。三、定向培养的硕士研究生，入学报到时只带党团组织关系。其在校学习期间工资关系、人事、户口、档案均在乙方，工资、福利待遇、副食补贴、困难补助费、书籍费、医疗费、来往交通费均由乙方按规定解决。四、丙方毕业时甲方直接将丙方毕业证书、学位证书、党团组织关系转交乙方。如甲方违约，赔偿乙方为丙方所支付的全部费用。五、定向培养协议书第一篇：定向培养协议书宁夏医科大学接

4、受定向培养硕士研究生宁夏医科大学研究生院公章（甲方）负责人签字：年月日协议书（乙方）定向培养的（丙方）为2014年专业攻读硕士学位研究生，学制三年（2014年9月至2014年7月）。依据国家教育部有关规定，经三方协议，签定本协议书。一、甲方按招生规定负责录取丙方，并严格按照培养方案做好硕士研究生培养。二、定向培养期间，甲方负责丙方的培养、管理、毕业（答辩、学位授予）和奖惩工作。如丙方因违反校规或其它原因不能毕业或未授予学位，责任由丙方承担。丙方毕业后，由乙方安排其工作。三、定向培养的硕士研究生，入学报到时只带党团组织关系。其在校学习期间工资关系、人事、户口、档案均

5、在乙方，工资、福利待遇、副食补贴、困难补助费、书籍费、医疗费、来往交通费均由乙方按规定解决。四、丙方毕业时甲方直接将丙方毕业证书、学位证书、党团组织关系转交乙方。如甲方违约，赔偿乙方为丙方所支付的全部费用。五、定向培养协议书第一篇：定向培养协议书宁夏医科大学接受定向培养硕士研究生宁夏医科大学研究生院公章（甲方）负责人签字：年月日协议书（乙方）定向培养的（丙方）为2014年专业攻读硕士学位研究生，学制三年（2014年9月至2014年7月）。依据国家教育部有关规定，经三方协议，签定本协议书。一、甲方按招生规定负责录取丙方，并严格按照培养方案做好硕士研究生培养。二、定向

6、培养期间，甲方负责丙方的培养、管理、毕业（答辩、学位授予）和奖惩工作。如丙方因违反校规或其它原因不能毕业或未授予学位，责任由丙方承担。丙方毕业后，由乙方安排其工作。三、定向培养的硕士研究生，入学报到时只带党团组织关系。其在校学习期间工资关系、人事、户口、档案均在乙方，工资、福利待遇、副食补贴、困难补助费、书籍费、医疗费、来往交通费均由乙方按规定解决。四、丙方毕业时甲方直接将丙方毕业证书、学位证书、党团组织关系转交乙方。如甲方违约，赔偿乙方为丙方所支付的全部费用。五、定向培养协议书第一篇：定向培养协议书宁夏医科大学接受定向培养硕士研究生宁夏医科大学研究生院公章（甲方

7、）负责人签字：年月日协议书（乙方）定向培养的（丙方）为2014年专业攻读硕士学位研究生，学制三年（2014年9月至2014年7月）。依据国家教育部有关规定，经三方协议，签定本协议书。一、甲方按招生规定负责录取丙方，并严格按照培养方案做好硕士研究生培养。二、定向培养期间，甲方负责丙方的培养、管理、毕业（答辩、学位授予）和奖惩工作。如丙方因违反校规或其它原因不能毕业或未授予学位，责任由丙方承担。丙方毕业后，由乙方安排其工作。三、定向培养的硕士研究生，入学报到时只带党团组织关系。其在校学习期间工资关系、人事、户口、档案均在乙方，工资、福利待遇、副食补贴、困难补助费、书籍

8、费、医疗费