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时间:2022-05-27
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1、公司员工用劳动合同范本(内部员工)公司员工用劳动合同范本(内部员工)单位名称:住所:法定代表人:联系电话:劳动者姓名:联系电话:身份证号:家庭住址:紧急联系人:联系电话:甲乙双方根据国家及运城市等相关法律、法规、规章的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。一、概况1、乙方确认已经了解并愿意遵守甲方的现行的各种规章制度、管理办法。该规章制度及管理办法作为本合同附件,与本合同具有同等法律效力。第7页共7页2、乙方确保如实告知甲方自身的各种情况,如有欺瞒则甲方可随时解除此合同,且甲方不必承担任何违约责任。二、合同期限本合同期限:从________
2、年________月________日至_________年________月________日,其中试用期从________年________月________日至_________年________月________日。三、工作内容和工作地点1、根据甲方工作需要,乙方同意从事________________岗位工作,主要负责在公司的授权范围内进行________________等工作。2、乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的任务标准,具体要求双方另行签订协议。3、乙方同意在甲方安排的工作地点___________从事工作。4、因工作需要,经双方协商一致,可以
3、调整乙方的工作内容和工作地点。四、工作时间1、实行综合工作制。即乙方的工作时间,应根据甲方的供应商场分配给乙方的合理劳动时间或任务的要求灵活安排。但是每周保证________天休息。2、休息休假:执行国家有关规定。五、劳动报酬1、乙方正常工作时间的工资按下列第(________)种形式执行。第7页共7页(1)乙方试用期工资______元/月。试用期满工资_______元/月(______元/日)。(2)其他形式:____________。2、甲方每月____日发放工资。如遇节假日或休息日,则顺延至最近的工作日。六、社会保险福利1、合同期内,甲方应依法为乙方办理参加社会保险手续,并按
4、时缴纳和和代扣代缴乙方的社会保险费。2、乙方要求自行解决或放弃社保的,甲方不再承担相关费用,由此引起的一切责任由乙方承担。七、劳动纪律及考核1、乙方应自觉遵守国家和省规定的有关劳动纪律、法规和企业依法制定的各项规章制度,严格遵守安全操作规程,服从管理,按时完成工作任务。2、甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促、考核和奖惩。3、甲方根据销售政策及相关规章制度对乙方进行考核或处置,乙方对甲方的考核或处置决定不认可的,须在知晓该决定后3天内以书面形式向甲方人事部提出申诉,逾期不提出申诉意见者,视同为确认该考核或处置决定。八、保密要求第7页共7页1、乙
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