正其身胜其任成其事 树监狱政工干部新形象

《正其身胜其任成其事 树监狱政工干部新形象》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在工程资料-天天文库。

1、正其身胜其任成其事树监狱政工干部新形象正其身胜其任成其事树监狱政工干部新形象 　　十七大报告提出：全党同志特别是领导干部都要讲党性、重品行、作表率。监狱政工部门是管事、管人、管思想的职能部门，管好自己是履行职能的重要前提。作 　　为监狱政工干部，应当率先践行讲党性、重品行、作表率，努力做到：德能正其身，才能胜其任，干能成其事。 一、德能正其身 　　大德之行，必有大治。良好的道德是监狱政工干部凝聚党心警心的巨大力量，是监狱政工干部管好人、用好人的前提。具备良好的政治和生活品德是监狱政工干部 作好表率的首要问题。 　　对党忠诚，讲党性。监狱政工干部的党性，就是要政治立场

2、坚定，坚持共产主义理想和中国特色社会主义信念，树立正确的权利观、地位观和利益观，就是 　　要服务大局，坚持原则。在管事、选人、用人和育人上，应抱着对党尽忠，对人民尽心，对事业尽责的精神，胸怀全局，心系群众，任人为贤。正确处理好人才的 　　培养、选拔、激励、储备、引进、输送的关系，加快人才资源向人才资本转变，为监狱工作的改革与发展提供充足的人才保证。本着对党忠诚、为民服务的宗旨， 　　培养好一方人才，促进一方发展，造福好一方百姓。 　　公道正派，讲事实。公道正派是监狱政工部门的本质属性，也是监狱政工干部职业道德的基本准则和本质要求。实事求是是我们党的思想路线，也是政治

3、工 　　作的基础。因此，作为监狱政工干部须客观公正、公道合理地了解、看待和处理问题，为人处事要出以公心，实事求是，敢讲真话。要坚持秉公用权，严格按政策 　　规定办事，对任何人、办任何事都不能内外有别、上下有别、亲疏有别，切实做到公开、公正、公平，处理敏感问题一定要增强透明度。尤其是在选人用人方面， 　　不能以自己的好恶、关系的亲疏、个人的成见看人、选人、用人。要公道地推荐、识别、评价和选拔人，坚持正确地用人导向，看准人。古人云：用得正人，为善 　　者皆劝；误用恶人，不善者竞进。更加充分地发挥选人用人的目标、政策、风气的导向作用，引导、促进监狱警察“见贤思齐，见不贤而

4、自省。” 　　甘为人梯，讲诚信。监狱政工干部是监狱警察的“娘家人”，要做好监狱警察的靠山，讲诚信，服好务。心里要时刻装着监狱警察，凡事想着监狱警察，要 　　尊重他们的建议和意见，倾听他们的呼声，理解他们的利益诉求，真心实意地做好服务工作，通过自己的实际行动，为他们解决实际问题。要用辩证的、发展的观 　　点，看待警察，做到心胸宽阔，豁达大度，见人之长，容人之短，谅人之过。要诚实守信，宋代大儒程颐说过：人无忠信，不可立于世。可见，诚信是做人立德的 　　根基，是人格修炼的起点。监狱政工干部更应讲诚守信，言必行、行必果，遵守诺言，讲求信用，切忌表面一套，背后一套，做到真诚待

5、人处事，给人以亲切感和 信任感，不断提升公信力。 　　守身如玉，讲法纪。古人云：舟必漏而后入水，土必湿而后生苔。因此，监狱政工干部要在思想上保持纯洁性，精神上保持高尚的追求。要自律，把党的政 　　策视为“生命线”，把党纪国法视为“高压线”，把党风廉政建设规定视为“警戒线”，做到自重、自省、自警、自励。面对形形色色的诱惑，时刻守住心灵的防 　　线，把个人兴趣、爱好、欲望等，都严格控制在法纪范围之内。要珍惜，珍惜自己的人格，珍惜自己的声誉，珍惜自己的政治生命，在任何情况下，都要始终耐得 　　住清贫，忍得住寂寞，保持住廉洁。做到灯红酒绿不迷眼，不义之财不伸手。要知足，树立

6、正确的价值观，善于算好政治账、经济账、感情账和家庭账，永远保持 一颗平常心，淡泊心。 二、才能胜其任 　　德为才之帅，才为德之器。德、才对于监狱政工干部来说，犹如车之双轮，鸟之双翼，二者缺一不可。监狱政工干部是管警察的警察、管党员的党员、管人才的人 　　才。再者，监狱政治工作任务重，政策性强，牵涉面广，涵盖面杂，涉及到警察任职、考核、管理、工资、警衔等政治待遇、经济待遇和福利待遇。这些都必然要 　　求监狱政工干部不断提高办事本领和能力，在才能方面当好表率。 　　要不断提高思想引领力。一方面监狱政工干部要当解放思想的排头兵，活跃思想，创新思路，引领监狱警察解放思想，干

7、事创业。另一方面，要重视定期进 　　行警情分析，及时了解党员、警察思想领域的各种倾向性和苗头性问题，认真分析各类党员干警思想动态的本质特征、主要内容、表现形式、现实影响、形成根源 　　，采取有针对性的措施，积极引导，正确归因。同时，要尊重差异，包容多样，不搞一刀切，最大限度地形成思想共识，努力形成团结和睦、上下一心、共创和谐 的生动局面。 　　要不断提高开拓创新的能力。监狱政工干部开拓创新的根本在于打开新局面，不能满足于现状，守摊子、应付事务，特别是在监狱体制改革的背景下，面对 　　监狱政治工作的新情况，监狱警察的新期待，警察队伍建设的新要求等等问题，要敢于突破