经信局党委2017年党建工作总结

《经信局党委2017年党建工作总结》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在工程资料-天天文库。

1、经信局党委2017年党建工作总结经信局党委2017年党建工作总结 　　2017年，区经信局深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略，全面贯彻党的十八届六中全会、省委十届九次全会、市四次党代会和区二次党代会精神，学习贯彻党的十九大精神，以落实机关党建工作责任为保障，抓好思想理论建设、规范基层组织建设、深化作风建设、加强党内监督，发挥机关党建走前头作表率的示范带动作用。全年工作开展情况如下。 一、党建工作开展情况。 　　1、落实党风廉政建设责任制情况。认真履行党风廉政建设第一责任人“一岗双责”，加强对领导班子成员和下级主要

2、负责人教育管理监督、履行好“一岗双责”。年初单位负责人与区委政府签订了党风廉政“一岗双责”责任书，并对党风廉政建设和反腐败工作任务进行明确和细化，做到任务到人，责任到人，在全局形成“一把手”负总责，分管领导齐抓共管，各股室各负其责，群众积极参与的良好工作局面。年初，局班子4位成员根据分管工作分别与相关股室干部进行了廉政谈心谈话。 　　2、“两学一做”常态化制度化推进。今年我局党委开展了“两学一做”常态化制度化学习教育活动，年初制定了《2017年“两学一做”学习教育常态化制度化工作方案》和《2017年“两学一做”学习教育常态化制度化要点》并下发到所属

3、企业支部，要求企业按照方案和要点开展"两学一做"学习教育常态化制度化工作。把“两学一做”学习教育纳入党支部“三会一课”，围绕学习党章党规、学习系列讲话，组织党员开展集体学习和研讨交流。将学习教育常态化制度化与推进脱贫攻坚、环保整改等重点工作结合起来，与民主生活会梳理问题和巡察反馈意见整改结合起来，列出问题清单，建立整改台账、落实整改责任，抓好整改落实。党委书记在七一党委会上给企业支部书记上党课，对省第十一次党代会精神进行宣讲。每月确定第一个星期一为主题党日，在主题党日开展“三会一课”、交纳党费、参加志愿服务、开展民主议事、开展三个专题讨论。 　　3

4、、党员的培养和发展。我局党委认真贯彻《中国共产党发展党员工作细则》，按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求，坚持标准、严格程序、严明纪律，对发展对象的成熟程度、结构比例和发展数量以及工作程序等方面进行认真把关，在全面掌握发展对象情况的基础上，提出本年度发展党员计划，确保发展党员质量。今年经信局党委7名入党积极分参加了培训，确定发展对象3名，1名积极分子转为预备党员，4名预备党员转为正式党员，发展的党员中，管理人员和技术骨干占90％。 　　4、开展示范创建活动，培树党建品牌特色。我局党委把党建工作与服务我区经济发展紧密结合起来，充分发

5、挥党组织的领导核心作用、战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，不断探索党建工作为经济发展服务的新途径，创建了“服务企业先锋队”党建品牌。 　　5、党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育整改“回头看”工作情况。对照党的群众路线教育实践活动，暨乡镇、部门领导班子民主生活会存在的问题进行了梳理并列出了深化拓展党的群众路线教育实践活动“回头看”清单和深化拓展“三严三实”专题教育整改“回头看”清单，并对照清单上的问题进行了逐项整改。 　　6、开展“为官不为”和“领导干部经商办企业”题专项整治。我局党委坚持严管与厚爱、惩戒与激励有机结合，切实解决为官不为、不

6、敢担当，小进即满、甘居中游，习惯做“太平官”“逍遥官”，缺乏进取精神和责任意识等问题，推动局机关形成风清气正、崇廉尚实、干事创业、遵纪守法的良好环境。在清理领导干部经商办企业专项整治中没有发现违规违纪行为。 　　7、学习贯彻党的十九大精神。在局机关和企业进行十九大精神的宣讲，向党员发放《党章》、《第十九次全国代表大会文件汇编》、《习近平在中国共产党第十九次全国代表大会上的报告》、《怎样坚持三会一课制度》等学习资料300余本。 　　8、驻村帮扶精准化。今年，我局把脱贫攻坚帮扶工作作为本局的重要工作，依照区委区政府脱贫攻坚安排，我局结合帮扶村的实际，成

7、立了以局长为组长，副局长为副组长的帮扶工作组，并指派副局长淡国兵联系脱贫工作，认真拟定了帮扶工作计划，及时调整了帮扶人员。落实帮扶责任人，对贫困户进行全面帮扶，协助第一书记吴金岷实施前进乡泉水村精准扶贫工作。今年以来，落实了贫困村3万元的帮扶资金，对照脱贫各项指标，泉水村XX年已有3户4人贫困人口脱贫，余下5户12人户今年脱贫。 　　9、实施分类升级。在XX年划类定级的基础上，按照一定比列倒排一批后进基层党组织，并进行集中整顿，建立升级台帐、明确升级任务、时限和责任人等措施，确保各类基层党组织服务能力和水平全面提升。 二、存在的问题 　　1、企业党

8、支部对党建工作的重要性认识不到位，抓党建工作力度不大，重生产，轻党建。 　　2、客观困难较多。企业党建工作受经营状况、党员