2017年团委会学期末工作总结

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1、2017年团委会学期末工作总结　　2017年团委会学期末工作总结怎么写，以下是小编精心整理的相关内容，希望对大家有所帮助! 　　2017年团委会学期末工作总结我们xxx学院第一届团委学生会任期将满，下面由我代表第一届团委学生会对我们任期内的工作做总结。 　　首先，请允许我代表团委学生会对学院党委、团委、各年级辅导员老师以及各班团支部对我们工作的大力支持表示深深的感谢，也借此机会向团委学生会的全体成员说一句：你们辛苦了! 　　今天，xxx学院团委学生会即将产生新一届主席团，我很高兴也很舍不得，高兴在于新的一届即将诞生创造新的辉煌，

2、舍不得的在于我们即将离开工作过的这一个团体，这也就意味着我们这些“老干部”要身退了，但是不是功成，那就只能留给后起之秀去评判了! 　　通过刚才的视频资料，相信大家已经对我们任期内的工作有了初步的了解，下面就和大家聊几句心里话： 　　说实话，我们第一届团委学生会需要做的还很多，由于学院成立之初情况比较的特殊和复杂，在这几个月的时间里我们绝大多数时间是在完成各式各样的任务，几乎腾不出任何时间去做自己的品牌活动。我们第一届学生会成立于20XX年3月份，在成立之初积极开始筹备学校的文化艺术节、优秀学生会评比等一系列大型的活动，也积极的鼓

3、励广大同学参与到这些活动之中，虽然由于种种原因这些活动中我们可能没有取得十分辉煌的成绩，但我们一直坚持“以融合为中心、宣传为主线、活动为载体”工作新思路，在加强学院宣传、促进广大同学相互了解等方面取得比较不错的效果。 　　在文化艺术节中，我院承办了三峡大学第三届“求索峥嵘路”风筝制作暨放飞大赛，本次比赛，共有12个学院、几百人参加，收集作品120余份，可以说参赛人数和规模今年创历史新高;庆祝我校合并组建十周年摄影展，采取令人耳目一新的形式更是吸引了非常多的老师同学们前来参观;第二届优秀学生会批评比，我们采用视频资料和新闻报道的形

4、式进行亮点展示，给人以耳目一新的感觉，五四红旗团支部评选中，各班团支部齐聚一堂，彼此学习，加强了各班的沟通交流……这一列活动都很好地宣传了我们水利与环境学院，向其他学院展示着我们水环人新的风貌。 　　前面说到我们第一届团委学生会需要做的还很多，我们也做了很多的活动，有做了的但是还存在很多问题的，也有很多我们想做的没有来得及做的，但是不代表我们不想做，我们希望下一届能够在这一届的铺垫下顺利的开展这些活动。下面就谈谈我们还有哪些工作没有做，也算是为下一届团委学生会的工作提几点个人的建议： 　　前文说到我们还有很多工作没有做，这其中团

5、委学生会的内部组织建设就是一个空白，俗话说：铁打的营盘流水的兵，一个组织要高效有序运行就必须有适合自己的规章制度，《学生干部行为规范》、《学生干部考核机制》、《财务物品管理制度》等等这一系列制度对于保证学生会高效有序运行是必需的。其次，加快各专业学生干部融合，对于第二届团委学生会的自我和谐发展有着重要意义：对于第一届学生会，我们也一直在抓“融合”这条主线，但由于各方面的原因，我们仅仅做到了结合这一个层面，也许我们在各项工作中配合地很完美，但这远远还谈不上“融合”。我们水利与环境学院作为一个新成立的学院，原土木水电学院、经管学院、

6、化生学院的部分学生精英成为了我们水环学院学生组织的骨干力量。新生力，新气象，做好融合工作，“取众人之所长为我所用”对于我院学生工作的向前发展必将起到巨大的推进作用，也相信三个学院的有机融合必定给我们的团委学生会带来新的生机和力量。 　　在做好自身内部建设后，能否打响我院品牌特色是我们面临的又一大挑战。现在我们的学生工作基本是在沿袭原土木水电学院的工作思路进行，不错，原土木水电学院有自己的工作特色，比如原土木影苑、风筝节、党团知识竞赛、扬帆讲坛等活动都做出了自己的品牌，并引起了很好的反响。但这一系列活动是否还适合我们现在的水利与环

7、境学院，这些活动还能否作为我们水环学院的形象代言，这是值得我们每一位学生干部思考的问题。因此，立足自身，抓住我们的特色，向全校师生推出我们的品牌，展示我们的全新风采也是第二届团委学生会工作的重中之重。 　　经过这几个月工作，我深深感受到，我们学院乃至我们苑区的文化气息不够浓厚，每次活动的大众参与率得不到保证，很多时候学生会的学生干部们既是活动的策划组织者，又在很大程度上担当了活动的参与者。繁荣苑区文化，抓好文体建设是团委学生会的基本职责所在，至于怎样繁荣，要采取什么样的形式，我认为决定权在广大学手里，而年级学生会作为与各年级学生

8、联系的桥头堡，可以更好的深入到广大同学中去，征集广大同学的意见，因此，院级学生会必须加强与各年级学生会的联系，及时的捕捉到广大同学的真实需求，以广大同学的需求作兄弟学院为工作出发点。 　　4、加强与兄弟学院学生学生会的沟通交流，互取所长，相互交流。 　　各兄弟学