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时间:2021-12-19
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1、产品研发主管岗位职责产品研发主管职责任职要求产品研发主管岗位职责产品研发主管岗位描述:1、负责项目对接,组织策划和落实产品设计开发计划,制定研发方案,和产品的试验标准;2、负责产品技术持续改进;3、负责新产品、新技术的引进及消化汲取;4、负责技术文件资料设计的输出、修订及验证;5、负责对供应商的审核与技术对接;6、负责本部门的日常管理工作。岗位要求:1、25-45岁,本科及以上学历,电子、自动化或机械专业,汽车零部件制作行业5年以上研发工作经验,或同岗位2年以上管理经验;2、有电动液压助力转向系统或电动助力转向系统(尤其是C-EPS、P-EPS、R-EPS为优先考
2、虑)产品的设计、制造、检验和管理经验;3、熟识产品开发流程,汽车零部件设计准则和工艺流程;4、具备相关专业图纸、方案的编制与审核能力,会使用二维、三维和office办公软件;-6-5、有较强的抗压能力、学习能力、沟通能力和问题解决能力。岗位描述:1、负责项目对接,组织策划和落实产品设计开发计划,制定研发方案,和产品的试验标准;2、负责产品技术持续改进;3、负责新产品、新技术的引进及消化汲取;4、负责技术文件资料设计的输出、修订及验证;5、负责对供应商的审核与技术对接;6、负责本部门的日常管理工作。岗位要求:1、25-45岁,本科及以上学历,电子、自动化或机械专业,
3、汽车零部件制作行业5年以上研发工作经验,或同岗位2年以上管理经验;2、有电动液压助力转向系统或电动助力转向系统(尤其是C-EPS、P-EPS、R-EPS为优先考虑)产品的设计、制造、检验和管理经验;3、熟识产品开发流程,汽车零部件设计准则和工艺流程;4、具备相关专业图纸、方案的编制与审核能力,会使用二维、三维和office办公软件;5、有较强的抗压能力、学习能力、沟通能力和问题解决能力。篇2:客户开发主管岗位职责客户开发主管职责任职要求客户开发主管岗位职责-6-职责描述:1.管理客户项目软件工程团队,负责资源协调,人员技能指导和培训;2.客户需求分析,组织制定软件
4、开发/测试计划,跟踪监控计划的顺当开展;3.负责客户项目软件开发质量审核:方案评审、代码Review以及验证报告评审等;4.客户CANMatrix信号列表、诊断UDS规范、Bootloader刷新需求分析,并完成设计开发及验证;5.客户项目软件集成、集成测试及软件发布工作;6.项目软件风险识别与把控,分析解决开发过程存在的问题;7.开发阶段客户端或其他部门的技术支持。任职要求:1.车辆工程、自动化、电子信息、计算机等相关专业,全日制本科及以上学历;2.5年以上汽车电子软件开发经验,2
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