沈阳业务主管岗位职责沈阳业务主管职责任职要求

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1、沈阳业务主管岗位职责沈阳业务主管职责任职要求沈阳业务主管岗位职责岗位职责:1、新客户开发、客户维护、项目信息收集整理追踪精装修项目进展,达成销售额等各项指标;2、与本地房地产开发商、精装修商工程客户以及相关建材圈建立并保持良好关系;3、针对详细项目,依据客户需求输出可实施的工程项目实施方案;4、收集、分析区域的市场动态(包括竞争对手信息),提升德意产品在工程市场的知名度和竞争力;5、积极参与团队进行的详细项目谈判,完成团队成员专业技能帮带提升,协助团队达成整体目标;6、定期、准时向区域销售经理书面汇总和汇报所属区域的工作状况;7、上级主管交办的其他工作。任职要求:1、本科及以上,可以考虑特

2、殊优秀的专科人才,38周岁及以下;2、熟识区域内房地产开发商,熟识规范公司特殊是标杆房地产公司的业务流程,并擅长工程业务规划;-4-3、2年以上工程项目销售经验,有家装建材公司行业工程直销经验优先,具有独立操作项目能力,推动执行能力强;4、具有良好的商务洽谈及公关谈判能力,学习能力强,耐心细致,积极主动,良好的团队合作精神。篇2：沈阳销售代表岗位职责基因检测销售代表/销售主管(沈阳)维鹏云进X市维鹏云进医药科技有限公司,维鹏云进,维鹏云进1、负责所在省区基因检测产品的开发,完成市场开发及销售目标;2、执行公司制定的各类市场销售活动方案,准时反馈市场信息,确保执行效果;3、客户关系的维护及管

3、理;4、完成日常工作报表职位要求:1、大专或以上学历,生物、医学或相关专业背景;2、一年以上医药、医疗器械或基因检测等工作经验,熟识普外科等临床科室;3、有病理科客户资源优先;4、具备独立的市场开拓能力;5、诚信务实,有责任心,具有良好的人际沟通能力和团队合作精神;篇3：沈阳行政主管岗位职责1、协助公司决策层制定公司战略发展目标,并监督执行与检查;-4-2、依据公司战略目标制定人力资源、行政工作发展规划、计划与预算方案;3、协助建立有效的组织机构,牵头制定各部门及岗位职能;4、组织制定完善公司各项管理制度;5、依据公司人力资源规划,负责人力资源的招聘和重要岗位的选拔;6、负责公司薪酬和福利

4、管理,建立具有竞争力的薪酬体系。7、保质保量完成领导交办的任务。任职要求:1、人力资源、企业管理或者相关专业专科以上学历;2、1年以上同岗位工作经验;3、熟识、了解现代企业管理模式;4、具有一定的环境和人际敏感度和变革管理的能力;5、具有较强的规律思维能力、目标管理能力、领导影响力、组织协调能力、人际交往和沟通表达技巧、冲突和突发事件处理能力。篇4：沈阳团队经理岗位职责团队经理(沈阳)X市证大大拇指财宝管理有限公司X市证大大拇指财宝管理有限公司,证大财宝,证大财宝X市分公司,证大大拇指职责描述:1.依据总公司整体发展战略,制定所辖团队中长期市场开发策略;-4-2.依据公司总体业绩指标,带领

5、团队达成分公司销售目标;3.当地分公司高净值客户销售团队的组建与管理;4.高净值客户的开发与维护。任职要求:1.5年以上金融从业经验,股份制银行、商业银行、外资行支行副行长以上级别,或大型三方、信托、证券公司等担当销售管理职位者;2.具有当地销售团队组建资源、或当地金融机构广泛的人脉资源;3.具备良好的计划、掌握、协调能力,出众的领导能力,团队管理能力,以公关等综合素养。-4-