乡镇干部双联暨精准扶贫工作总结

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1、乡镇干部双联暨精准扶贫工作总结乡镇干部双联暨精准扶贫工作总结 　　今年以来，庆阳市着眼贯彻落实省委扶贫攻坚“六个精准”要求，制定出台了双联行动成效评估、干部述职、逢提必下等六项工作制度，把双联工作述职作为年度考评的前置程序，以制度约束确保双联扶贫工作考评精准。近期，按照双联行动干部述职制度规定，在全市范围内分级分层组织开展了双联行动暨精准扶贫工作述职活动。 一、精心动员部署，做到“有的放失”。 　　全省精准扶贫现场推进会议、中央扶贫开发工作会议召开之后，庆阳市委先后两次召开常委会专题传达会议精神，研究贯彻意见，并把双联扶贫述职作为总结全年工作、分析研判形势、贯彻

2、会议精神的一项措施，提出由市上四大家主要领导带头，全市各级联村单位、联户干部全员参与，扎实开展双联述职活动。市委双联领导小组根据市委部署，制定下发了《2017年度全市双联行动暨精准扶贫述职工作方案》，对述职对象、内容、方式、程序、要求等作出了明确规定。各级、各单位高度重视述职工作，层层制定具体的述职工作方案，全面总结今年双联行动暨精准扶贫精准脱贫工作，形成述职报告，分级分层召开述职大会报告双联扶贫工作，客观总结帮联成效，交流工作经验，促进任务落实，全力推进“精准考评”落实到位。 二、分级组织实施，做到“应述尽述”。 　　述职活动按照分级负责的原则，分市级领导、联

3、县(区)工作组、县(区)、乡镇及驻村帮扶工作队四个层次组织进行。其中：市委常委、市人大常委会主任、市政协主席、县(区)委书记向市委述职;其他市级领导向本单位党组(党委)进行述职;市直各联村单位主要负责人向联县(区)工作组联席会议述职;县(区)领导及县直帮联单位主要负责人由县(区)组织述职;乡镇干部和驻村帮扶工作队干部向乡镇党委述职;各级联户干部向本单位党组织述职;做到了联村单位全覆盖、联户干部全参与。至目前全市已组织召开各个层面的述职大会1128场次，已完成述职的单位743个，参与述职的干部达到万人。其中：12月15日，市委召开了2017年度双联行动暨精准扶贫述

4、职大会，市委书记、市长、市人大常委会主任、市政协主席带头进行大会述职，1名县委书记、1名县长、2名市直帮联单位和2名中省驻庆企业主要负责人作了大会述职，其他市委常委和6个县(区)委书记提交了书面述职报告。 三、加强督查指导，做到“述之有效”。 　　为了确保述职活动不走过场，真正使述职的过程成为总结工作、交流经验、促进落实的过程，市县双联办统一印发了述职报告格式，对各层次的述职工作提出明确要求，统一述职内容，要求市县领导重点报告协调推进所联县区双联扶贫工作情况，示范带头作用发挥及联系村联系户发展变化及群众增收减贫情况;各级帮联单位主要负责人重点报告协调推进本单位帮

5、联工作情况，双联行动“六大任务”、精准扶贫措施落实及联系村发展变化、减贫任务完成情况;其他帮联干部重点报告贯彻落实省市委重要部署、落实双联行动和精准扶贫工作任务、轮流驻村、接受锻炼及作风转变等情况;驻村工作队干部重点报告驻村时间、任务落实、帮办实事、遵守纪律及干部锻炼作风转变等情况。同时，规范了述职程序，对县(区)委书记、市直帮联单位负责人的述职报告进行了审查，并由市委双联办牵头，会同市委组织部、市扶贫办、市督查考核局等单位组成督导组，深入县乡巡回开展督促检查，派员参加指导部分县(区)、单位的述职大会，及时掌握情况，通报工作进展，反馈存在问题。各级各单位一把手充

6、分履行第一责任，亲自安排部署述职工作，主持述职会议，进行现场点评。一些单位负责人在述职大会召开之前还对述职报告进行了审查，确保了述职工作保质保量开展。 四、充分发扬民主，做到“述评结合”。 　　各级各单位坚持把群众评价作为双联行动精准扶贫成效的重要标尺，按照“帮扶好不好，群众说了算”的原则，广泛吸纳群众代表全程参与述职工作。各帮联单位和联户干部在撰写述职报告之前，都能深入联系村与乡村干部座谈，广泛征求听取群众意见建议;述职报告形成后，在一定范围内进行讨论修改;述职大会还邀请党代表、人大代表、政协委员、乡村干部、群众代表参加，述职之后现场发放民主测评表，进行民主评

7、议;述职大会结束后及时公布评议结果，主动接受干部群众监督。通过吸纳群众全程参与，提升了述职的质量和效果。 五、树立鲜明导向，做到“奖罚分明”。 　　各级各部门坚持把述职评议作为双联行动精准扶贫年度考核的一个重要方面，加强结果运用，努力提高考评工作的全面性、公正性和准确性，使述职的过程变为识别干部、检验政绩的有效方式。市委明确规定，对情系群众、为民做事、作风扎实、帮联成效明显的干部及时用起来;对作风漂浮、工作平庸和没有完成脱贫与帮扶任务的干部，坚决予以调整;对违犯纪律、弄虚作假、损害群众利益的干部坚决予以免职，以鲜明的激励导向、严格的考核奖惩推动双联行动取得更大成

8、效。通过述职，全市共总结