山东省xx年企业退休人员养老金调整方案

《山东省xx年企业退休人员养老金调整方案》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在工程资料-天天文库。

1、山东省XX年企业退休人员养老金调整方案　　从1月1日起，调整企业退休、退职人员基本养老金。现就有关问题通知如下： 一、调整范围 　　12月31日前已按规定办理退休、退职手续并按月领取基本养老金的企业退休、退职人员。 二、调整水平和办法 　　(一)普遍调整。对符合条件的退休人员，按以下两部分计算增加养老金： 　　第一部分每人每月按统筹所在市(省直管企业)的调整系数乘以160元计算增加。各市(省直管企业)调整系数根据当地企业在岗职工平均工资水平、养老金替代率和养老保险基金支撑能力等因素确定。 　　第二部分按12月份本人月基本养老金的

2、%计算增加。 　　(二)适当倾斜。在普遍调整的基础上，对下列人员再给与适当倾斜： 　　1.具有高级职称的退休科技人员，正高级职称每人每月提高300元，副高级职称每人每月提高150元。 山东省XX年企业退休人员养老金调整方案　　从1月1日起，调整企业退休、退职人员基本养老金。现就有关问题通知如下： 一、调整范围 　　12月31日前已按规定办理退休、退职手续并按月领取基本养老金的企业退休、退职人员。 二、调整水平和办法 　　(一)普遍调整。对符合条件的退休人员，按以下两部分计算增加养老金： 　　第一部分每人每月按统筹所在市(省直管企

3、业)的调整系数乘以160元计算增加。各市(省直管企业)调整系数根据当地企业在岗职工平均工资水平、养老金替代率和养老保险基金支撑能力等因素确定。 　　第二部分按12月份本人月基本养老金的%计算增加。 　　(二)适当倾斜。在普遍调整的基础上，对下列人员再给与适当倾斜： 　　1.具有高级职称的退休科技人员，正高级职称每人每月提高300元，副高级职称每人每月提高150元。 　　年1月1日至9月30日期间参加革命工作、享受当地人民政府制定的薪金制待遇的退休人员，每人每月提高160元。 　　月31日前，年满70周岁不满75周岁(以办理退休手

4、续时按规定确定的出生年月计算，下同)、年满75周岁不满80周岁和年满80周岁的退休人员，每人每月分别提高30元、60元和100元。其中，1月1日至12月31日期间达到70周岁、75周岁和80周岁的，每人每月再分别提高190元、100元和200元。 　　同时具备上述两项以上(含两项)条件的退休人员，可重复享受。 　　三、退职人员的调整办法。对符合条件的退职人员，按退休人员普遍调整的办法分两部分增加养老金。第一部分每人每月按统筹所在市(省直管企业)退休人员标准的80%增加，第二部分按与退休人员相同的办法增加。 　　同时，对符合本通知

5、第二条第(二)款第3项规定的年龄条件的退职人员，参照该项对退休人员的规定执行。 四、资金列支渠道 　　这次调整基本养老金所需资金，参加了基本养老保险社会统筹的，从统筹资金中列支;未参加社会统筹的，从原渠道列支。 五、几个具体的规定 　　(一)企业退休人员基本养老金的调整范围不含按劳人险3号文件规定办理退休手续的建国前老工人。企业建国前老工人基本养老金的调整方法，另行研究制定。 　　(二)按本通知调整养老金的退职人员，是指按《劳动保险条例》第13条丙款和原鲁革发104号文件规定办理退职手续并按月领取退职生活费的人员。 　　(三)本

6、人月基本养老金基数，按鲁劳社发82号文件及有关规定执行。 　　(四)这次调整基本养老金，一律计算到角，角以下四舍五入。 六、审批程序 　　调整企业退休人员基本养老金时，养老保险工作管理规范、基础信息完全准确的，由负责统筹的社会保险经办机构直接办理，报同人力资源社会保障行政部门审批。尚不具备条件的，可由企业或企业主管部门协助办理。 　　这次调整企业退休人员基本养老金水平，充分体现了党中央、国务院和省委、省政府对广大企业退休、退职人员的亲切关怀。各市、各部门、各企业一定要高度重视，切实加强组织领导，认真抓好贯彻落实。要加大资金筹措力

7、度，尽快将增加的养老金发到企业退休、退职人员手中。调整基本养老金工作结束后，各市要写出总结，连同《调整企业退休人员基本养老金汇总表》一并报省人力资源社会保障厅、省财政厅。