公司职级职等表01

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1、附表公司职级职等表职等职务分类职级12345级差A辅助工B熟练操作工C技术工人（要求一定技术技能或一定责任的，含班组长等骨干工人）D初级专员（一般科室人员）E二级部门副职、主管、中级专员（要求有一定工作技能且担任一定管理职能的岗位）、初级技术岗位（要求能独立地解决一定技术问题的岗位）F二级部门止职、高级专员、一级部门副职、师级、（在技术上具备独挡一面工作的能力及岗位）G一级部门止职、中级师级、副经理（具备独立完成部门工作、新产品试制的能力及岗位）H经理、高级助理高级级（具备独立组织完成重大技术改造及新品试制能力及岗位或

2、某个专业上有过人的能力）I副总经理、高级经理J总经理注：公司一级部门：行政部、人力资源部、财务部、经营部、质量管理部、技术部、生产部公司二级部门：采购部、仓管部、机加工段、挪焊工段、综合工段、无损探伤室、后勤管理部、建议设立：计划物流部（计划、跟踪由经营副总分管。）2编制:审核:审批:2