药监局年终总结计划

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1、药监局年终总结计划今年以来，我局在县委、政府及市局的正确领导和大力支持下，坚持“以监督为中心，监、帮、助相结合”的工作方针，团结一致，扎实苦干，锐意进取，开拓创新，内提素质，外树形象，在机关内部建设和药监中心工作上都取得了较好的成绩。现把上半年的各方面工作总结如下：一、周密部署，解放思想大讨论活动取得明显成效。根据县委、县政府的总体部署，结合全县药品监管工作实际，全面动员，强化措施，认真贯彻落实上级会议精神，积极按照要求抓好落实，我们以高度的政治责任感，饱满的精神状态，扎实有效的措施，先后组织广大干部职工在学习讨论、查找差距、整改提高各个坏节做了扎实细致的工作，顺利完

2、成了县委、政府组织的活动及各项工作任务，取得了实实在在的成效，做到了开展各项活动和日常工作“两不误、两促进”。全体干部职工素质有了很大提高，党员意识明显增强，工作作风进一步转变，工作积极性明显提高。二、以人为本、强化教育，不断增强队伍科学监管能力。第6页我们把建设一支“思想素质好、业务水平高、服务意识强、知识范围广”的食品药品监管专业队伍，作为搞好食品药品监管药监工作落脚点，认真做好强化四个教育，着力增强药监队伍的科学监管能力。一是强化政治理论教育。坚持把提高全体干部职工的政治思想素质放在第一位，制订和落实了坚持每月一至二次的政治理论学习制度。今年重点学习和贯彻了《党

3、章》、《邓小平文选》《江泽民文选》、党的**大报告等。二是强化党风廉政教育。认真组织学习国家局的“八条禁令”以及胡锦涛总书记在中央纪委七次全会上的讲话精神，年初和全体党员干部签订了党风廉政责任书，教育全局干部职工增强法制观念和自律意识，真正做到权为民所用、利为民所谋、情为民所系。三是强化业务知识教育，学习《药品管理法》、《药品管理法实施条例》、《行政处罚法》等法律法规，学习药品鉴别常识等，积极参加省市县举办的学习培训，有效地促进了干部队伍整体素质的提高，切实增强科学监管能力。三、科学监管、持续整顿，进一步规范全县药械市场秩序。药品监管是我局的立局之本，我们把抓好药品监

4、管工作作为搞好食品药品监管工作的着力点，以日常检查为基础，以专项检查为手段，严厉打击制售假劣药械和无证经营等违法行为，进一步整顿和规范全县药品市场秩序。（一）加大药品市场监管力度。今年上半年，我局把执法人员分为三个小组，把全县分成三个责任区，每个小组负责一个责任区的日常监管工作，遇到大案要案，打破小组界限，形成合力。上半年，我局共出动行政执法人员630人次，执法车辆210台次，查处违规案件50余件，较好地规范了药品、医疗器械经营使用行为，打假治劣工作取得明显成效。（二）强化药品抽检工作。为珍惜药品抽检计划指标，提高药品抽检不合格率，我们充分利用网上打假信息，省市药品质

5、量公报大力查处假劣药品。截至目前，我局共完成药品抽样20批，查处不合格药品1批，有力地防止了假劣药品流入我县药品市场，净化了我县医药市场环境。第6页（三）直接接触药品从业人员健康体检工作顺利完成。通过全局上下齐心协力，20**年直接接触药品工作人员897人，其中药品经营企业123人，医疗机构55人，村卫生室（包括个体诊所）719人，上检率99％，体检合格率100％。有效地提高了我县从业人员的健康水平，防止了从业人员带“病”工作。（四）建立快速反应机制，要求稽查人员接到报案信息后，两小时内必须赶到现场调查处理，并及时回复举报人。截至目前，共受理群众举报投诉5起，做到有报

6、必查，查必有果，件件有落实，个个有回音。四、转变作风、提升效能，塑造和谐药监新形象。今年，我们从企业反映最突出的问题抓起，从群众最不满意的地方改起，争取实现“机关作风明显改进”、“服务水平明显提升”、“办事效率明显提高”、“发展环境明显优化”，努力塑造和谐药监新形象。（一）大力开展科室作风建设。我们以药品稽查股市场监督股为重点，切实解决服务和执法环节中的不良行为等问题作为突破口，成立了组长为第一责任人，副组长为具体责任人，成员为直接责任人的科室作风建设活动领导小组，扎实开展了科室作风建设，促进全局机关作风建设。同时，我们还进一步健全完善了局机关学习制度、工作制度、监督

7、检查制度等，努力做到用制度管权、靠制度管人、按制度办事，用制度来规范行政行为和工作程序，使科室作风建设落到实处，收到实效。（二）强化社会宣传。我们以开展第6页3.15消费者权益日活动为契机，走上街头，大力宣传药品安全知识，提高广大群众的依法维权意识和药品安全意识；积极组织开展药品宣传活动，发放资料1000余份，接受咨询100余人次，并通过现场展示药品打假治劣成果，震慑违法犯罪行为，进一步强化经营者的质量意识、责任意识、法制意识。提升全县群众的健康素质和生活质量，形成人人关心药品安全，人人参与药品安全的一种良好的社会风尚。五、查找不足，行风和机关效能建