麻水小学管理规章

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1、麻水小学管理规章目录一、麻水小学章程二、三年发展规划三、管理制度1、校委会工作制度2、教职工考勤制度3、会议、学习、办公制度4、集体备课制度5、财务财产管理制度6、安全管理制度7、学籍管理制度8、食堂管理制度四、岗位职责  1、校长职责 2、书记职责3、工会主席职责4、政教主任职责5、教导主任职责6、教研组长职责7、班主任职责8、少先队大队辅导员职责9、实验员职责10、文、体、卫工作职责11、图书管理员职责12、电教员职责13、值周教师职责14、路队护送职责15、后勤主任职责16、事务长职责17、保管员职责18、出纳员职责19、炊事员

2、职责20、锅炉工职责21、水电工职责22、保育员职责23、教职工职责五、暂行规定   1、教工管理暂行规定   2、教学过程管理暂行规定3、班级管理暂行规定   4、安全卫生工作管理暂行规定   5、各类先进评比的暂行规定   6、学生纪律的暂行规定   7、后勤管理暂行规定   8、班主任管理暂行规定   9、教工福利津贴发放办法的暂行规定六、方案   1、教职工聘任方案   2、学校安全工作应急预案一、麻水小学章程第一章 总则第一条为全面贯彻国家教育方针，积极推进素质教育，全面提高教育质量，加快教育现代化进程，坚持依法冶教，根据《

3、中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》及有关的法律法规，制定本章程。第二条学校是公立镇直小学：名称：松滋市王家桥镇麻水小学，学制为六年。第三条学校以“热心教育、精心育人、开拓进取、敢于争先”为麻小精神，以“文明、自信、勤学、进取”为校训，以“严谨、博学、善教、爱生”为教风，以“勤学、多思、好问、惜时”为学风。第四条学校在当地人民政府和教育主管部门（松滋市教育局）领导下实施教育工作。第二章行政管理第五条校委会是学校最高领导和决策机构。学校按编制设置校长、主任、教师和其他人员。第六条校长是学校行政负责人，校长应具有国家规定的任职

4、资格，由教育局按照干部管理权限任免。第七条学校实行校长负责制。校长要加强教育政策法规、教育理论的学习，加强自身修养，提高管理水平，依法对学校实施管理。第八条学校党支部是学校的领导核心，党支部必须切实加强对学校的政治领导，参与学校重大问题的决策，支持校长依法独立负责地开展工作。第九条教职工代表会议制度是在党支部领导下，教职工群众行使权利、民主管理学校、监督干部的重要形式。教职工代表大会按照党的方针政策和有关法律、法规行使职权，其中主要职权包括：  （一）听取校长的工作汇报，讨论审议学校的办学思想、发展规划、改革方案、财务预算等重大问题，

5、提出建议。  （二）评议监督学校的领导干部  （三）审议学校规章制度及管理方案第十条学校设立安全内保小组，负责校园安全工作。第十一条学校接受上级教育行政部门的督导评估、审计、检查、监督。第十二条学校接受物价、审计、监督部门的检查监督。接受社会、家长、学生的舆论和监督。第十三条学校实行教职工聘任制。按上级有关部门规定，结合学校实际情况，定岗、定编、定员、定责、定工作量。教职工由校长聘任，聘期一般为一学年。落聘人员自找工作单位。根据工作需要和方案，确定自请人员。第十四条学校设政教处、教导处、后勤处。各处设主任1名，在校长领导下具体负责学校

6、行政等方面工作。第三章教育教学管理第十五条学校依据《小学管理规程》，进行学校教育教学管理活动。学校的主要任务是教育教学工作，其它各项工作均应有利于教育教学工作的开展为原则。学校应按照国家或省级教育行政部门颁布的课程计划、教学大纲进行教育教学工作。学校在教育教学工作中，在充分发挥学科课程、活动课程及校本课程的整体功能，对学生进行德育、智育、体育、美育和劳动教育，为学生全面发展奠定基础。学校在教育教学工作中，要努力增强学生的主体意识和主动精神，使学生主动地、生动活泼地发展，逐步学会做人，学会求知，学会动手，学会健体，学会审美，学会创造。第

7、十六条学校应把德育工作放在首位。强化人人都应是德育工作者的意识，建立健全德育机构及工作网络，做到教书育人、管理育人、服务育人，使学校的德育工作有计划、有目标、有系列、有措施、有实效。第十七条坚持以教学为中心，积极进行教育教学改革，开展教学研究，不断更新教育观念，改进教学方法和考试方法，逐步采用现代化教学手段，提高教学质量。第十八条依据《课程教学计划》实施教学活动。严格执行课程标准，任何人不得擅自调课停课。停课一天或一天以上，需报上级主管部门批准。第十九条认真搞好教学研究和教育科研工作。按计划开展活动，进行集体备课，前勤校委每学期听课不

8、少于20节，教师不少于15节。第二十条认真抓好教学质量、常规管理和教学评估，抓好教学计划、备课、上课、辅导、批改、考试各个环节的管理。第二十一条严格执行教育部及省市教育行政部门的规定，学校统一征订教材、学习资料，任何人不