劳动保障局工作总结和2014年工作计划

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1、劳动保障局工作总结和2014年工作计划第1篇第2篇第3篇第4篇第5篇更多顶部目录第一篇:劳动和社会保障局2014年工作总结和2014年工作计划第二篇:劳动和社会保障局2014年上半年工作总结第三篇:2014年劳动保障局工作总结和2014年工作计划第四篇:2014年劳动保障局工作总结和2014年工作计划第五篇:劳动和社会保障局2014年工作总结及2014年工作计划更多相关范文正文第一篇:劳动和社会保障局2014年工作总结和2014年工作计划~年,我县劳动和社会保障工作在县委、县政府的领导和上级业务部门的指导下,认真落实全县经济工作和省市劳动保障工作会议精神,围绕县委、县政府全年工作大局和

2、上级业务部门的工作部署,坚持以规范理顺劳动关系为突破口,以推进社会保险扩面征缴和农村劳动力转移培训为重点,以劳动保障监察执法为保证,以加强干部队伍建设和机关作风建设为动力,突出抓好社会保险扩面征缴,统筹城乡就业,服务社会经济,协调劳动关系,职业技能培训鉴定,维护劳动者合法权益六项重点工作,顺利完成了各项任务,有效地促进了全县社会经济发展,维护了稳定大局。现将一年来的主要工作情况总结如下:一、就业再就业工作取得新的进展。我局想方设法扩大就业、再就业,通过加强再就业培训和进一步探索非公有制企业吸纳下岗失业人员的新机制,使就业总量稳步增长,就业结构进一步优化,“劳动者自主择业、市场调节就业、

3、政府促进就业”的机制得到进一步健全。到xx月底,全县城镇新增就业岗位xx人,完成下达指标xx%;下岗失业人员实现再就业xx人,完成下达指标xx%,其中就业困难人员xx人,完成下达指标xx%;对下岗失业人员实现再就业培训xx(包括有新开办的绿色食品培训和评茶员培训),完成下达指标xx%;发放《再就业优惠证》xx本,享受税收优惠政策xx人次;城镇登记失业率控制在4%以内。二、社会保险工作成效显著工作(一)加强企业养老保险扩面征缴,确保养老金按时足额发放。我局全力以赴加强社会保险费的征缴、清欠和扩面工作,继续巩固养老金发放成果。截止10月底,全县参加养老保险总人数xxxx人。1-10月份,全

4、县企业净增参保人员人数xxx人,完成市下达任务的xx%;收取城镇企业职工基本养老保险费xxx万元,支出基金xxx万元,当年结余-xx万元(补发养老金),累计结余xxx万元。基金支付能力达到8.5个月。全县共有机关企事业离退休人员xxxx名,月平均发放离退休金xxx万元。1-10月份,共发放养老金xxxx万元,足额发放率和社会化发放率均保持在xxx%,从未发生过拖欠现象。(二)截止11月底全县共有参加失业保险参保人数xxx人,完成下达指标xx%;失业保险基金收缴xxxx万元;发放失业保险基金xxx万元,享受失业保险基金人数达83人次。(三)截止10月底,全县共参加医疗保险人员xxx人。1

5、-10月份,全县净增参保人数xxx人,完成市下达任务的xxx%;城镇职工基本医疗统筹基金收入xxx万元,支出xxx万元,当年结余xxx万元,累计结余xxxx万元。同时加大医疗保险扩面工作力度,认真落实破产企业困难职工参保办法;严格执行医疗保险基金管理制度,定期到定点医院检查住院人员,防止假住院和冒名顶替现象发生,确保基金安全运转。(四)截止10月底,全县工伤参保人数xxxx人。1-10月份,全县净增参保人员xxx人,完成市下达任务的xxx%;收取工伤保险费xx万元,支出基金x万元,当年结余xx万元,累计结余xxx万元。三、劳动管理工作依法按时推进(一)工伤认定工作:至10月份受理工伤认

6、定申请 起,做出工伤认定 起,其中认定以往年度案件 起。应诉工伤争议行政复议、行政诉讼案件 起。(二)劳动仲裁工作:今年共接到劳动仲裁申诉案件11起,其中受理案件1起,不予受理8起,庭外调解2起。受理的1起案件。(三)积极搞好职工退休和职工退休待遇审批工作:1到10月份办理职工退休 人,其中特殊工种退休 人。(四)劳动保障监察工作:劳动保障监察部门认真贯彻xx《劳动保障监察条例》,积极加大执法监督力度。截止10月底,接待群众来信来访和立案调处的共xx起,涉及xxxx多人次,其中:来信来访64起,涉及200多人次,口头答复61起,涉及xxx多人,转司法援助和有关部门解决的3起,涉及xx人

7、,立案处理xx起,结案xx起,结案率xxx%,涉及民工xxx人,追回民工工资xxx万元。签订劳动合同xxx人,占合同签订率xxx%,应签集体合同43家,已建立工资协商制度和集体合同的xx家占应签合同总数的xx%。规范了企业用工行为,有效维护了劳动者的合法权益。四、劳务输出工作展开新局面截止10月底,全县已实现劳动力转移 人,占年总目标的 %,其中劳务输出 人,完成市下达总任务的 %,与去年同期相比增长 %。10个月实现劳务输出劳务收入 元。与去

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