销售问句二百条解决不会问的问题

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1、黄金问句一百条以请教开头，赞美客户（小公司：那么精致，大公司：这么成功）1、XX总，您企业经营得这么好，您个人成功的秘诀是什么？2、当年刚刚创业的时候有没有遇到一些困难？您是如何解决的呢？3、XX总，公司未来有什么大的发展目标？4、达成这些目标最重要的关键他是什么？5、目前这些重要的关键公司具备哪些？还有哪些不具备？6、假如这些必备关键不具备能不能达成公司的目标？7、达成这些目标最大的障碍是什么？8、这些障碍是现在才有的还是以前就有存在的？存在多久了？9、过去的这些障碍存在有没有让公司损失一些客户？机会和利润？10、公司目前有没有找

2、到解决这些企业发展障碍的方法？11、公司发展障碍没有解决会不会自动消失？12、问题没有解决明天会不会依然困扰您？13、现在企业竞争好像越来越激烈了，不知你们这个行业激不激烈？14、企业的事情都是人做出来的，大部分的问题都是人的问题，您同意吗？15、有句话要做“商场如战场，一个军队要打仗，要不要训练？有多少将士要训练？16、部队要打仗司令很重要，冲锋陷阵的连长重不重要？肉搏的士兵重不重要？17、假如一个部队把人找过来，没训练就送战场，战况会如何？18、公司在人才这块有什么培训计划？19、公司以前有做过哪些培训？效果怎样？20、企业要发

3、展是在营销、管理、领导、服务等方面，某一方面提升就可以了吗？还是需要全方位的提升？21、就是说公司培训一定要做，只是选择那一种方式而已，是吗？22、现在的竞争激不激烈？23、是现在激烈还是以后激烈？24、企业与企业之间的竞争是什么竞争？25、一个企业成立的目的是什么？26、个人与个人之间的竞争是什么？27、才能与才能之间的竞争是什么？28、发展壮大后有什么共性？29、你采用横为20%优秀还是80%一般？30、你凭什么成为20/%优秀的？31、销售是有说还是用来问？32、老总管理在一个企业重不重要？33、那企业管理还不还？34、请问某

4、某老总您有没有兴趣让您的企业发展的更好？35、请问各位老总，您学打球您是跟着王兰打好，还是跟您的同事学好？36、您学管理是学大师级的还是跟一个不会管理的人学习快？37、是说比较容易，还是讲比较容易？38、讲故事比较容易，还是讲道理比较容易？39、西洋打法容易，还是太极打发容易？40、反对比较容易，还是配合比较容易？41、乘下余款怎样付？42、你每年大约营业额是多少？43、我不知道，我们对多家上市公司有帮助，对你，不知道有没有？44、一个业务员须年薪十万，一个讲师年薪三百万，你是不是要去学习？45、你的管理人员一个月的月薪是一万多，曾

5、教授一个小时的出场费就一万块，你是不是要去学习？46、提升业绩重不重要47、请问各位，宝贝的贝字在古代什么意思？48、白手起家，是先拥有什么？49、才能是天生的比较多，还是后天的多？50、我想请问，您员工之间的能力是学来的比较多，还是天生的比较多？51、你今天又是怎么学习？52、你有几百家企业，几万员工的企业家，还怎么能学习？53、各位老板，你是想做那一种老板54、一个企业的老板要想有钱又有闲要怎样才能做到？55、是自己去做还是员工去帮你完成？56、你们觉得效果比较重要还是价格比较重要？57、来之不易的产品贵不贵？58、是三千块贵还

6、是两千块比较贵？59、请问各位，宝贝的贝字在古代是什么意思？60、白手起家的人，开始是先拥有才能才成功？61、才能是天生的比较多还是后天的比较多？62、我想请问您的员工之间的能力是学来的比较多还是天生的比较多？63、你今天有是怎么学习的？64、你是几百家企业，几万员工的企业家，还能怎么学习？65、各位老板，你是想做四种老板中的那一种？66、一个企业的老板要先有钱有有闲，是自己还是员工帮您完成？67、一个员工要离开你的企业的时候，是挖你的客户好，还是开发新客户比较容易？68、比这个更惨的是什么？69、在这个时代中，了解竞争对手重要吗？

7、70、企业如何留住人才、拥有人才？71、当我们去到人才市场招人才，有没有非常优秀的人才？72、最优秀的人才在那里？73、你想产品卖出去最需要的是什么？74、你公司70%的骨干是你公司培养出来的还是招来的？75、在当今的企业员工，你是要留住全部还是一部份员工？76、要想把人才留住，最重要的是什么？77、在四十年代的时候，有这样一群人，在当今他们打湘江战役，他们有什么？78、在当年，是毛委员长给的钱多还是将委员长给的钱多？79、各位老总，如果在你人生掉落低谷的时候，还有人跟着你，那重要的是什么？80、我们的企业是什么样的远景？81、身高

8、体重会不会有太大的差别？82、员工与员工之间有没有工资相差三倍？83、全世界做鞋最有名的厂家叫什么？84、他需要准备的条件是什么？85、假如一个业务经理能给你带来一两千万的业绩，你能不能多给他工资？86、两份工作供您选择，您选择那份？