基层党委每年述职

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1、基层党委每年述职(范文一)回首XX年，我最深刻的体会是：自己所做的工作之所以能得到上下的认可，主要得益于上级领导的帮助、关爱及广大干部的支持与厚待。下面，就自己一年来党建工作的总体情况做以汇报：一年来，我镇党务工作在县委的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕县委的“经济社会加快发展，科学发展、又好又快发展”的总体要求以学习贯彻党XX大会议精神为主线。全面加强党的执政能力建设和先进性教育，积极创建以推动发展能力强、服务群众能力强、凝聚人心能力强、促进和谐能力强为主要内容的“四强”组织和领导班子“五好”创建工作。为彭庙的建设和发展提供

2、坚强的组织保证。我作为镇党建工作“第一责任人”，在工作中强化责任、加强领导、精心组织，牢固树立“不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”的思想。通过扎实有效的工作，党建工作取得了较好的成绩，现将本人一年来履行工作责任制的有关工作情况作如下述职：一、坚持理论学习与实践相结合做好基层党建工作坚持理论学习与实践相结合做好基层党建工作理论学习我作为乡镇党委书记，始终认为抓党建是自己责无旁贷的工作，在工作中，按照“围绕经济抓党建，抓好党建促经济”的方针。组织全体党员干部对中央和省委的一号文件进行学习。在不同时期和不同阶段组织全体党员干部对中央的“三农”、惠民政策、党的十1七

3、大和XX届三中全会精神进行了理论学习和实地调研，开展讨论。按照中央、省、市、县的精神制定出了适宜彭庙镇各项工作开展的切实可行的方法。通过学习和讨论全体干部对做好彭庙镇的城乡统筹，新农村建设，落实好中央的“三农”政策充满了信心，使得彭庙的各项工作有序的开展。年初召开党委会议，研究制定了全年的党建工作意见，先后以党委的名义出台了彭委发(XXXX)15、18、23、29、30等文件，对彭庙镇XXXX年的组织、党建工作做了安排布置并落实相应的考核措施。规范了镇、村、社三级干部的责权利。围绕全县党建工作会议精神和文件要求，我紧紧结合彭庙的实际，及时召开党委班子成员会，认

4、真总结过去一年的党建工作，总结经验，查找不足。针对新时期新农村建设工作中对党建工作提出的新要求，及时与13个支部书记签订基层组织建设和党员队伍建设目标责任书，把党建工作进行量化。二、加强领导班子建设和党员队伍建设1、以支部为核心抓好基层党建强化干部队伍建设一是落实领导责任，作为党委书记为第一责任人，党委副一是落实领导责任，我作为党委书记为第一责任人党委书记为第一责任人书记为具体负责人领导全镇的党建工作，村(居)镇属党组织以支部书记为第一责任人负责好各支部党建设工作的落实。二是认真开展创先争优活动，努力打造活动亮点特色。二是认真开展创先争优活动，努力打造活动亮点

5、特色。在创认真开展创先争优活动先争优活动中积极创新活动的主题和载体，重点开展“六项活动”：一是实施以党性教育和能力培育为重点的“双育工程”;二是开展以学习型党组织为目标的文明机关创建活动;三是开展以“治难转2后”为重点的后进支部转化活动;四是继续深化新农村建设“领头雁工程”;五是开展以“岗位奉献”为载体的服务群众活动;六是开展以“共产党员”为标示的亮牌活动。同时，努力打造“四个亮点”，即：突出先锋特色，树立形象亮点;突出主题特色，树立阶段亮点;突出奉献特色，树立服务亮点;突出阵地建设，树立学习亮点等四个方面。通过活动的开展和点亮工作的打造，极大的调动了全镇党员

6、干部积极性，真正起到了“党员干部受教育，人民群众得实惠”的目的，确保了创先争优活动取得实效。三是加强农村(社区)党员干部队伍建设，认真做好村(社区)是加强农社区)党员干部队伍建设，认真做好村(社区)做好村两委换届工作。两委换届工作。按照XXXX年县委组织部村(社区)两委换届相关文件换届工作要求，按照党管干部、德才兼备、群众公认、发扬民主和目标选人的原则产生了新一届村(社区)两委班子。全镇10个行政村中除新屋村、莲池村、大塘村设置4名常任干部外，其余7个村均设置3名常任干部，彭庙社区实行支书主任一肩挑，设2名常任干部。新当选的村(社区)党组织书记与镇党委签订任期

7、目标责任书，并进行了“双承诺”，即任职承诺和未完成任务的辞职。同时，每村(社区)培养了1至2名年轻后备干部，完善了干部管理制度。四是加强党员队伍建设。加强对流动党员的联系和教育管理。抓是加强党员队伍建设。“人才入党”工作，今年4月对我镇在家的34名入党积极分子进行了为期2天的培训。组织了2名参加了县委组织部的入党积极分子培训。对去年培养对象12名进行了培养考察并列为今年的预备党员，对2009年的14名预备党员进行全面的考察，严格按照《党章》的要求进行审查后14名预备都按期转正。32、抓好领导班子“五好”创建活动好领导班子“五好”党委、政府班子从2006年换届以

8、来，我作为镇党委书记，十分注重抓班子建