工会委员会工作细则

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1、工会委员会工作细则工会的主要职能中国工会的主要社会职能是：维权、参与、建设、教育，即维护职工的合法利益和民主权利；动员和组织职工积极参加建设和改革，完成经济和社会发展任务；代表和组织职工参与国家和社会事务管理，参与企业、事业和机关的民主管理；教育职工不断提高思想道德素质和科学文化素质，建设有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍。一、工会主席职责：1.主持工会日常工作，定期召开工会委员会会议，检查落实工会委员会执行工会的决议或上级的决定的情况，督促工会委员执行工会委员会的决议和制度。2.负责具体组织工会的筹备工作，并向工会报告工会工作，代表工会向党支部请示汇报工作，支持行政抓

2、好企业管理等行政工作。3.抓好工会的自身建设，注重发挥工会委员会的团队作用，充分调动副主席、女工委主任和工会小组长的工作积极性，全面履行工会的职责，组织会员为企业改革发展献计献策、建功立业，努力推进企业的民主建设和改革发展。4.关心群众生活，带领工会干部为教职工做好事、办实事，如：看望病人、慰问困难职工、红白喜事慰问等。5.负责工会经费的开支审批，协调工会与各部门的工作关系。6.反映职工的意见和建议，在企业各种会议上反映职工的心声，维护职工的正当合法权益。7.做好会员的思想政治工作。组织会员开展各项比赛，促进企业的精神文明建设。一、工会副主席职责：1.协助主席做好工会日常工作

3、，负责起草修改工会各类工作计划、总结。2.抓好工会统计报表、文件、档案的整理工作、管理文书档案材料。3.做好工会各种会议记录。4.协助主席组织实施工会各项工作的落实，组织制定工会的工作计划、召开工会委员会会议，做到有布置、有检查、有落实、有总结，帮助解决工作中存在的问题，总结、交流工作经验，推动工会工作。5.组织好工会委员的分工协作及领导工会所属部门工作，发扬民主，搞好团结，同心协力，搞好工作。6.协助主席组织召开会员代表大会和职工代表大会，检查大会决议、提案执行和落实情况，并做好职工代表大会闭会期间的日常工作。7.完成上级交办的其它工作。二、工会财务委员职责：1.负责编制企

4、业工会财务预算表。2.筹措互助互济金和教工大病保险工作。3.民主理财，定期接受工会经审会的审计，每年公布一次帐目。4.遵守财务纪律，执行财务制度，管好、用好工会经费。5.督促上级工会及时足额拨交经费。6.完成工会布置的其他工作。四、工会安全委员职责：1.贯彻、执行安全法律、法规、制度和标准，协助工会主席组织、推动本企业管理工作。2．组织制定、修订、审查安全技术规程、安全鉴定，并监督执行；3．完成工会布置的其他工作。五、女工委员职责：1.负责女工委的全面工作。根据工会工作计划起草女工委员会的工作计划及总结，组织开展女工工作。2.维护女职工的合法权益，同歧视、摧残、迫害女职工的现

5、象作斗争。3.组织开展有益于女工身心健康的文化娱乐活动及有关讲座，开展女工卫生健康检查，维护女职工的身体健康与合法权益。4.对孕、产妇及有困难的同志进行送温暖活动。做好年度“好媳妇”的评选和表彰工作。5.做好会员的计划生育宣传和思想教育工作。6.组织女职工积极参加工会组织的各项活动，经常听取女教职工的意见，及时向有关部门反映她们的心声。7.完成工会布置的其它工作。六、组织委员职责：1.健全企业工会组织，指导工会小组的组织建设工作。做好工会小组工作量化考核及先进工会小组的评选、表彰工作。2.审核接受新会员，管理会员会籍，办理会员证和会员转退手续。3.组织培训工会干部和积极分子，

6、抓好工会干部的自身建设。4.深入调查研究，总结典型，开展先进工作者和劳动模范的评选、表彰、培养和管理工作。5.完成主席交办的各项工作，协调工会各部门工作。七、工会宣传委员兼文体委员职责：1.负责按工会的计划和要求，制订小组计划与总结，组织本小组人员进行学习、活动和搞好其它事宜。2.主动了解、掌握本小组人员的思想、工作、生活等情况，协助本处室领导做本职工作。3.组织本小组会员搞好文体活动，参加各层次的竞赛活动。4.负责本小组会员各种福利品的领取和发放。5.完成工会交办的其他工作。工会会员的权利和义务工会会员享有以下权利：           (一)选举权、被选举权和表决权。  

7、   (二)批评工会的任何组织和任何工作人员，要求撤换或罢免工会工作人员，对工会工作进行监督。     (三)对国家和社会生活问题提出批评与建议，要求工会组织向有关方面如实反映。     (四)在合法权益受到侵犯时，要求工会给予保护。     (五)享受工会举办的文化、教育、体育、旅游、疗休养事业等的优惠待遇；享受工会给予的各种奖励。     (六)在工会会议和工会报刊上，参加关于工会工作和职工关心问题的讨论。工会会员履行下列义务：           (一)学习政治、经济、文化、科学、技术，学习工会基