县总工会XX年工作要点—意见要点

《县总工会XX年工作要点—意见要点》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在学术论文-天天文库。

1、县总工会XX年工作要点—意见要点　　各乡镇工委（总工会）、各局工委（工会）、各基层工会：　　XX年全县工会工作的总体要求是：以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入贯彻落实党的十八大、市第四次工代会和县委十三届三次全委会精神，始终坚持“一切为了职工群众”的总体要求，以推动“科学发展、富民兴XXX”为主题，以维护职工合法权益、构建和谐劳动关系为主线，以完善服务职工长效机制、提高职工队伍整体素质为重点，以加强工会组织建设、不断提升干部队伍素质为保障，凝心聚力，锐意进取，务实苦干，不断开创工会工作新局面，在推动“

2、一化促四化、推进城乡一体化”、建设“幸福XXX”中发挥积极作用。　　一、统一思想认识，在高举中国特色社会主义伟大旗帜、坚持走中国特色社会主义工会发展道路上迈出新步伐　　1、党的十八大深刻指出，中国特色社会主义是当代中国发展进步的根本方向，只有中国特色社会主义才能发展中国。中国特色社会主义工会发展道路是中国特色社会主义道路的重要组成部分。各级工会组织要深刻领会和把握党的十八大关于工人阶级和工会工作的新论述，坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路，自觉坚持党的领导，高举中国特色社会主义伟大旗帜，自觉坚持工会的社会主义性质，发挥

3、好国家政权的社会支柱作用，自觉坚持维护职工合法权益，把广大职工紧紧地团结在党的周围。紧跟时代发展步伐，不断丰富和拓展中国特色社会主义工会发展道路，坚持方向、坚守根本，始终做党联系职工群众的桥梁和纽带。　　二、创新工作举措，强化基层组织建设和民主管理　　2、努力推动企业普遍建立工会组织。切实提高建立工会组织的潜力和空间，做到符合建会条件的组织机构发现一个就建会覆盖一个，确保实现企业建会率动态保持在95%以上；加大组织职工入会工作力度，重点推动农民工、灵活务工职工群体积极入会，确保建会企业职工入会率达到93%以上。　　3、依法推

4、动企业普遍开展工资集体协商。建立完善工资集体协商制度，以推进区域性、行业性工资集体协商为重点，积极探索“集中要约彩虹行动”，不断扩大覆盖范围、提高工资协商实效，力争实现全县已建会企业工资集体协商建制率达到90%以上，促进职工收入增长与经济发展基本同步。　　4、深入开展职代会、厂务公开建制专项行动，健全完善以职工代表大会为基本形式的民主管理制度，不断完善厂务公开内容和形式，建立健全职工董事、职工监事制度，组织开展全市厂务公开民主管理示范单位、先进单位评选推荐活动，力争实现已建工会的公有制企业和事业单位职代会、厂务公开建制率达到

5、95%以上，非公有制企业达到80%以上，切实保障职工群众的知情权、参与权、表达权、监督权。　　5、加强基层工会的规范化建设。以党工共建为抓手，确保基层工会“六有”工作机制的落实，全面推动乡镇、社区、企业工会的规范化建设；坚持一手抓工会组建、一手抓作用发挥，深化工会亮牌子、工会主席亮身份“双亮工程”；继续开展“模范职工之家”、“模范职工小家”、“工人先锋号”、“五一劳动奖章”评选推荐工作。　　三、创新工作方式，健全完善困难职工帮扶长效机制　　6、做实做靓节日“送温暖”、“金秋助学”、“炎夏送清凉”等帮扶品牌，进一步扩大社会影响

6、。深化帮扶内涵，创新帮扶方式，推动帮扶工作从送温暖、助困助学、信访接待向就业创业、维权服务、法律援助延伸，构建节日集中帮扶与经常性制度化帮扶相结合、普惠多样帮扶与重点倾斜帮扶相结合、扶贫济困“输血”帮扶与扶助脱困“造血”帮扶相结合、资金物质帮扶与人文精神帮扶相结合的帮扶工作格局，不断增强和提高工会帮扶工作能力和水平，努力实现对困难职工应帮尽帮。　　7、主动配合相关部门开展促进下岗职工、农民工实现就业与再就业，以及微企发展工作。　　8、进一步完善和提升我县困难职工帮扶中心的功能，探索向职工服务转变的新路子。　　四、加强企业和职

7、工文化建设，推进职工素质提升，努力构建和谐劳动关系　　9、认真落实市总职工素质建设工程五年规划，深入开展“我为XXX添光彩”主题实践活动，大力引导职工群众积极参与社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设，自觉履行法定义务、社会责任、家庭责任，培育积极向上的精神追求、守法诚信的行为准则和健康文明的生活方式，推动社会主义核心价值体系建设向纵深发展。　　10、开展创建“职工书屋”活动。围绕丰富职工群众的精神文化生活，加强“职工书屋”、企业文化建设和职工宣传阵地建设，积极组织指导企事业开展丰富多彩的文化体育活动，努力在全县广大职工

8、中营造健康的积极向上的职工文化活动氛围，要通过活动，凝聚人心、展示风采、展现活力。　　11、认真开展“创建学习型组织、争当知识型职工”活动。把“创争”活动和组织职工开展技术练兵、技术比武、技术革新、发明创造等各种形式的劳动竞赛活动结合起来，与班组建设结合起来，鼓励职工立足本职，争创一流，充