机构编制核查工作自查报告

机构编制核查工作自查报告

ID:22801357

大小:17.83 KB

页数:7页

时间:2018-10-31

机构编制核查工作自查报告_第1页
机构编制核查工作自查报告_第2页
机构编制核查工作自查报告_第3页
机构编制核查工作自查报告_第4页
机构编制核查工作自查报告_第5页
资源描述:

《机构编制核查工作自查报告》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库

1、今天是学雷锋日也是青年志愿者服务日为充分发扬奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神在全社会倡导真诚奉献的良好道德风尚机构编制核查工作自查报告  篇一:机构编制核查工作自查报告  根据《关于印发的通知》(兴机编[XX]3号)精神,我单位对机构编制相关情况进行了自查,并将核查结果于6月8日至13日进行了公示。现将有关情况报告如下:  一、基本情况  (一)机构情况  1、根据兴机编[XX]47号文件,YY市XX镇人民政府,级别正科。内设机构5个,名称分别为党政办公室(加挂人大办公室牌子),社会事务办公室(加挂社会保

2、障办公室、公共事务办公室、规划建设管理办公室),人口和计划生育办公室,社会治安综合治理信访维稳办公室(加挂安全生产监督管理办公室),经济事务办公室(加挂农业事务办公室),内设机构级别为正股级,经费形式财政核拨。  (二)编制及实有人员情况  1、编制情况。根据“三定”规定,我单位共有编制119名,其中行政编制38名,事业编制76名,工勤编制(后勤服务人员数)5名。  2、在职人员情况。我单位在职实有人员合计126人,其中公务员28人,事业93人,工勤人员5人。  (三)领导职数及实际配备情况  1、核定领导职

3、数情况。根据发挥我县青年志愿者在环境卫生生态建设、扶贫济困、帮扶助残等方面的作用打出品牌树立形象团结和组织更多的有识之士投入到志愿服务中来今天是学雷锋日也是青年志愿者服务日为充分发扬奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神在全社会倡导真诚奉献的良好道德风尚“三定”规定,我单位领导职数2正12副;内设机构领导职数5正4副。  2、实际配备情况。至XX年5月15日,本单位实际配备单位领导2正10副;主任科员4人、副主任科员3人。内设机构暂未配备领导职位。  (四)下属事业单位情况  我单位所属事业单位共6个,具体情况

4、为:  1、经济发展服务中心  ①根据兴机编[XX]47号文件,XX镇经济发展服务中心,级别正股级,核定事业编制36名,其中领导职数1正4副。经费形式为财政核拨。  ②本单位实有在职人员39人,暂未配备领导职位。  2、财政结算服务中心  ①根据兴机编[XX]47号文件,XX镇财政结算服务中心,级别正股级,核定事业编制7名,其中领导职数1正1副。经费形式为财政核拨。  ②本单位实有在职人员11人,暂未配备领导职位。  3、社会保障服务中心  ①根据兴机编[XX]47号文件,XX镇社会保障服务中心,级别正股级,

5、核定事业编制7名,其中领导职数1正1副。经费形式为财政核拨。  ②本单位实有在职人员3人,暂未配备领导职位。  4、文教体育服务中心发挥我县青年志愿者在环境卫生生态建设、扶贫济困、帮扶助残等方面的作用打出品牌树立形象团结和组织更多的有识之士投入到志愿服务中来今天是学雷锋日也是青年志愿者服务日为充分发扬奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神在全社会倡导真诚奉献的良好道德风尚  ①根据兴机编[XX]47号文件,XX镇文教体育服务中心,级别正股级,核定事业编制5名,其中领导职数1正1副。经费形式为财政核拨。  ②本单

6、位实有在职人员7人,暂未配备领导职位。  5、公用事业服务中心  ①根据兴机编[XX]47号文件,XX镇公用事业服务中心,级别正股级,核定事业编制7名,其中领导职数1正1副。经费形式为财政核拨。  ②本单位实有在职人员20人,暂未配备领导职位。  6、人口和计划生育服务中心  ①根据兴机编[XX]47号文件,XX镇人口和计划生育服务中心,级别正股级,核定事业编制14名,其中领导职数1正2副。经费形式为财政核拨。  ②本单位实有在职人员13人,暂未配备领导职位。  二、存在问题  经过自查,我单位存在以下问题:

7、  存在单位“吃空饷”共4人。  三、存在“吃空饷”情况及原因  我单位存在“吃空饷”情况,具体为:企管所干部李锋未经请假擅离岗位;农业站干部刘国东未经请假擅离岗位;环保所职工林亮斌个人申请离开岗位;环保所干部林东杰长期请事假、病假未减工资。发挥我县青年志愿者在环境卫生生态建设、扶贫济困、帮扶助残等方面的作用打出品牌树立形象团结和组织更多的有识之士投入到志愿服务中来今天是学雷锋日也是青年志愿者服务日为充分发扬奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神在全社会倡导真诚奉献的良好道德风尚  四、处理意见  依据自查情况

8、,提出如下处理的初步方案:  1、规范数据平台数据,确保平台数据准确性。  2、拟通过自然减员、把住“进口”等手段,逐步消化超编现象。根据《关于在全市机关事业单位实行机构编制申报审核制  度和监督检查制度的通知》(兴机编〔XX〕33号),今后需要使用编制招考、录用、聘用、调入人员时,必须先向机构编制部门提出编制使用申请(用编申请)。待同意后,方可向组织或人社部门提出办理招考、录用、聘用、调入人员申请

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。