设置常务班长 推动班级管理

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1、设置常务班长推动班级管理[设置常务班长推动班级管理]设置常务班长推动班级管理四川省德阳市一小龙懿长期以来，由于延用老一套的班干部管理体制，许多班级的班干部几年都未曾有多大变化，就这几张老面孔永久地占据着班干部的位置，设置常务班长推动班级管理。这种学生干部的"终身制"对集体的危害是不言而喻的。首先，素质教育（.xfhttp.－雪风网络xfhttp）要求面向全体学生，培养全体学生的多种能力，提高全体学生的综合素质。担任班干部，可培养学生的组织能力、社交能力、表达能力等。显然，就这一点，班干部的"终身制"是背道而驰的。其次，班干部的"终身制"不利于学生干部提高工作能力。由于职位的稳固，使班

2、级小干部缺乏竞争意识，没有危机感，渐渐失去工作热情，工作只求做了，不求做好。第三，学生干部的"终身制"不利于集体核心的稳固，长期固定的班干部集体，会逐渐与学生间有鸿沟产生，长期的管理与被管理的关系，使学生与班干部产生对立抵触情绪。这样显然是不利于班级管理的。前两年，为扭转干部"终身制"的弊病，也有采用干部"轮换制"的。也就是由两套班子轮流工作，也收到了一定的成效。但干部"轮换制"也有明显的不足，一是没有固定的班干部，对班级管理带来一些不利因素；二是还不能最大限度地面向全体学生。尤其是小学生，作教师的有责任给每个学生提供展示其才华，培养其能力的机会。我是通过设置常务班长来推动班级管理的

3、。所谓"常务班长"，简言之，就是管理班级日常事务的班长，由两人担任。常务班长与其他班干部的最大不同在于任期一周，每周一换。这样一来，每学期就有三四十人参与此项工作，一年下来，人人都有锻炼的机会。具体做法如下：1、新学期伊始，如往常一样，通过竞选或民主选举产生新一届班干部，教育论文《设置常务班长推动班级管理》(..)。班长、劳动委员、学习委员等相对稳定，以保证班级工作的质量。2、教育（.xfhttp.－雪风网络xfhttp）学生担任班干部的意义所在，使学生意识到为集体服务是集体每个成员的责任，同时也能培养能力。为学生树立做班干部的荣耀感，同时告诉学生，设置的常务班长，每个人都有参与的机

4、会，调动学生参与的热情。3、每周五下午教师在愿意担任下周常务班长的同学中选派两人担任下周的常务班长。选派原则是近期表现好的积极分子，选派范围是除固定班长外的所有学生。4、常务班长要做好以下工作：组织早读；组织做早操、眼保健操；组织放学排队；督促值日生做好工作；管理日常卫生；填写班级日志；周一早上安排工作，周五下午总结工作等。实行常务班长制要注意：1、在选派常务班长时，要面向全体学生，给每个学生机会，不反复担任。2、要对新上任的常务班长进行工作指导。由于多数学生从未担任过班干部，教师有必要对其进行工作方法指导。3、要求常务班长以班干部的标准严格要求自己，以身作则，努力改掉生活、学习上的

5、缺点，做好工作。4、对常务班长的工作教师要进行及时评价，教师的关注程度是调动常务班长工作热情的关键。近四年，我先后在两个班中试行常务班长制度，实践证明，其优势是明显的。1、常务班长制，大大提高了班级管理质量。把班干部最不易干好的、繁杂枯燥的班级日常工作交给充满工作热情的常务班长管理，使班级管理上台阶。2、常务班长制，大大提高了学生当干部的积极[1][2]设置常务班长推动班级管理2　　第2篇WTO与企业财务管理　　〖预览〗一、入世后财务管理环境的变迁对财务管理的影响　　任何企业的财务活动和财务管理都是在一定环境和条件下展开的，人世后企业财务管理环境的变迁必定会对企业财务管理产生极大的影

6、响，主要表现在以下几个方面：　　（一）金融市场变化的影响。加入WTO之后，根据《服务贸易总协定》的基本要求及与有关WTO成员国达成的双边协议，我国将逐步放松外资金融机构准人的范围和区域限制。越来越多的外资金融机构进入我国，必将使我国金融市场发生全面而深远的变化，呈现出一些新的特征，从而对企业筹资投资产生极大的影响。第一，金融市场规模的扩大、资金供给的增加和金融工具的不断创新，为我国企业筹资、投资和规避风险提供了多种可供选择的组合方式。第二，金融创新丰富了金融工具品种，拓展了金融服务范围，但同时也派生出利率风险、汇率风险、表外风险等新的风险，使金融风险进一步加大，规避风险将成为人世后企

7、业财务管理面临的最重要课题之一。第三，国内外金融市场竞争的加剧，促使我国金融机构建立现代企业制度的步伐进一步加快，金融机构自律性管理将进一步加强，国家对金融市场的监管也将进一步规范，必将便金融市场配置资源的功能得以更加有效地发挥。这样，无论什么性质的企业在金融市场都将处于公平竞争的地位，只能凭借其良好的经济效益、看好的市场前景与持续高速的增长而获得资金，况且企业筹资有时还要……设置常务班长推动班级管理3　　第3篇浅谈利润管理的合理性　　〖预览〗由于现实不成