突出德育地位 彰显德育特色

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1、突出德育地位彰显德育特色突出德育地位彰显德育特色　近论文联盟.L.cOm年来，部分农村中小学存在学生生源大量外流，学生生源数急剧下降的现象，给学校带来很大的负面影响。为了确保学校工作稳步推进，我们努力践行以德树人、民主和谐德育模式，以优良的校风挽留人、以优质的教风感召人、以浓厚的学风吸引人，教育质量和办学效益正在稳步回升，受到了社会各界、家长的一致认可。这些可喜的成绩取得，关键在于我们始终坚持以人为本、德育为先、管理民主、观念更新、特色创建和自强不息的努力。　　突出德育地位彰显德育特色突出德育地位彰显德育特色　近论文联盟.L.cOm年来，部分农村中小学存在学生生源大量外流，学生生源

2、数急剧下降的现象，给学校带来很大的负面影响。为了确保学校工作稳步推进，我们努力践行以德树人、民主和谐德育模式，以优良的校风挽留人、以优质的教风感召人、以浓厚的学风吸引人，教育质量和办学效益正在稳步回升，受到了社会各界、家长的一致认可。这些可喜的成绩取得，关键在于我们始终坚持以人为本、德育为先、管理民主、观念更新、特色创建和自强不息的努力。　　长期以来，学校坚持以人为本、以德树人、以质立校的办学指导思想，在总结发扬优良传统的基础上，从学校实际出发，从学生主体出发，确立学校皆德育、生活皆德育、社会皆德育的大德育观念，努力为学生创设民主和谐、激励奋进的良好成长环境，帮助学生树立社会责任感

3、和成才意识，增强德育素质，形成健全人格。学校的德育工作注重在基础上花力气、在发展中求变化、在落实上下功夫。实现了五个转变，即：在指导思想上，从保证教学、质量第一转变为德育为先、全面发展；在德育管理上，从随意型转变为规范化、制度化、经常化；在教育形式上，从传统的说服教育转变为贯穿至教育的全方位、全过程；在德育队伍上，从以政教处及班主任为主转变为依靠全员的共同参与；在工作着力点上，从提高德育认识、摆上工作位置的浅层次转变为优化德育队伍素质、提高科学化水平的深层次上来。在新的发展时期，初步形成了以德树人、民主和谐的德育模式。　　一、专业引领，打造精良德育队伍　　总体而言，学校的整体工作就

4、是为学生服好务，促进学生健康成长、全面发展。这就决定了全体教职工人人都是德育工作者，有教书育人的、有管理育人的、还有服务育人的。因此，加强全体教职工师德建设是学生德育过程的先导，地位举足轻重。师德建设抓到位，才能使学校德育工作开展得卓有成效，如：为了提高教师的思想道德素质，学校组织教师进行政治学习及业务学习，每学期开学初，每位教师都制定师德计划，每位教师把师德计划向学生公开、向社会承诺，接受他人监督。每学期末都要求教师结合自身工作撰写师德论文及学科德育渗透论文，通过理论研究提高教师自身师德素养。再如，为做到教书育人、管理育人、服务育人，我校强调意识到位，提出每个教职工都应该是德育工

5、作者、不会当班主任的教师不是一个合格的教师、转变一个后进生与培养一个尖子生同样光荣等激励教师既要教好书更要育好人。我校还强调学科渗透德育内容，努力做到三维目标进课堂，没有情感态度价值感的课堂是失败的课堂。在制定有关规定时，注意政策导向有利于德育工作。如提高班主任津贴，根据《木鱼中心学校班主任工作常规》进行量化评比；评优表模、绩效考核、职务晋升等都向德育骨干特别是班主任倾斜，并落实师德问题一票否决制。通过这些手段，有效地提高了教师的师德素质与德育能力，形成了人人抓德育、事事寓德育、时时想德育、处处渗德育的全员德育局面。　　二、管理护航，创新完善德育机制　　俗话说没有规矩不成方圆。完善

6、的管理制度和科学的管理体系是一切工作得以顺利开展的重要保障。　　在管理制度方面，以《中小学德育纲要》、《中小学德育工作规程》为准绳，以《中小学生日常行为规范》为依据整章建制，在内容上涉及安全、学习、纪律、卫生、日常行为等；在区域上涉及教室、公寓、餐厅、实验室等；先后制定规章制度30多个，保证了德育工作有规可依，有章可循。其次，我们在德育实践活动中，删除已有制度中的虚浮条款，增加可操做或操做性强的条款，最大限度地发挥其德育管理的实用性；再次，坚持照章办事，依章管理，努力克服有章不依，有规不循，随意处罚，目无制度的不良行为和做法。　　在管理体系方面，构建网络管理系统。德育工作难度大、任

7、务重、头绪多、事务杂。没有一个科学、系统的管理网络，势必在德育教育中形成漏洞。为此，我们努力构建网络体系：一是构建了校长、党支部、政教处、班主任、科任教师及教辅人员等组成的德育机构管理链；做到大事有人管，小事有人抓，各司其职、各负其责。二是构建学生会、团少队、班委会组成的学生自我管理链；从课堂秩序、就寝纪律、就餐排序、路队维持、卫生监督等方面给学生提供自我管理平台，通过轮换上岗使所有学生都有管人与被管的机会，在管理中尝到酸、甜、苦、辣，从而促进其自主合作意识的生成，推