明基逐鹿绩效管理系统用户手册

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1、明基逐鹿软件(苏州)有限公司BenQGuruSoftwareCo.,Ltd.Tel:0512-68251233Fax:0512-68095809Website:www.BenQGuru.com明基逐鹿绩效管理用户手册明基逐鹿软件：具中国特色；与国际接轨；为客户提供持续服务。85明基逐鹿软件(苏州)有限公司BenQGuruSoftwareCo.,Ltd.Tel:0512-68251233Fax:0512-68095809Website:www.BenQGuru.com目录第一章前言6第一节概述7第二节Gurue

2、Performance简介8第二章基于角色的用户手册介绍11第一节角色的分类与定义11第二节角色的建立11第三章系统管理员角色使用手册12第四章绩效专员角色使用手册12第一节指标项管理13第二节指标项查询21第三节指标项模版22第四节员工考核参数规则24第五节员工考核参数设定26第六节员工绩效考核体系32第七节部门考核参数规则33第八节部门考核参数设定34第九节考核角色管理34明基逐鹿软件：具中国特色；与国际接轨；为客户提供持续服务。85明基逐鹿软件(苏州)有限公司BenQGuruSoftwareCo.,Lt

3、d.Tel:0512-68251233Fax:0512-68095809Website:www.BenQGuru.com第十节绩效分等策略37第十一节绩效方案40第十二节绩效分等包管理44第十三节员工绩效方案查询51第十四节员工分等包查询52第十五节员工考核监控器52第十六节部门绩效方案查询54第十七节部门分等包查询54第十八节部门考核监控器54第五章部门主管角色使用手册55第一节绩效表单模板55第二节员工绩效表单59第三节部门绩效表单70第四节员工绩效表单考评70第五节员工分等包裁定(未完成)70第六节部门

4、绩效表单考评71第七节部门分等包裁定71第八节主管维护关键事件72明基逐鹿软件：具中国特色；与国际接轨；为客户提供持续服务。85明基逐鹿软件(苏州)有限公司BenQGuruSoftwareCo.,Ltd.Tel:0512-68251233Fax:0512-68095809Website:www.BenQGuru.com第九节签核管理72第十节员工绩效方案查询74第十一节员工分等包查询74第十二节员工考核监控器查询74第十三节部门绩效方案查询75第十四节部门分等包查询75第十五节部门考核监控器查询75第六章普通

5、员工角色使用手册75第一节我的绩效表单75第二节工作计划76第三节中期述职报告78第四节关键事件79第五节员工绩效考核81第六节绩效面谈82第七节我的绩效等级83第八节绩效申诉84明基逐鹿软件：具中国特色；与国际接轨；为客户提供持续服务。85明基逐鹿软件(苏州)有限公司BenQGuruSoftwareCo.,Ltd.Tel:0512-68251233Fax:0512-68095809Website:www.BenQGuru.com文档控制日期作者旧版本新版本参考说明2005/12/29JimmyCaiM6V3

6、.1更新明基逐鹿软件：具中国特色；与国际接轨；为客户提供持续服务。85明基逐鹿软件(苏州)有限公司BenQGuruSoftwareCo.,Ltd.Tel:0512-68251233Fax:0512-68095809Website:www.BenQGuru.com声明版权2004明基逐鹿软件（苏州）有限公司版权所有。保留所有权利。明基逐鹿软件（苏州）有限公司事先的书面许可，该出版物的任何部分都不得以任何形式或通过任何方法，包括电子的、机械的、磁性的、光学的、化学的、手工的或其他的，被复制、传播、转录、保存在任何

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