我心中的太和教育

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1、我心中的太和教育  淡茶灯一盏,清风书一卷,徜徉于名家大师之间,流连于教育理想之畔,太和教育的愿景常浮眼前:强基础、调布局,提升教育品质;提质量、促均衡,实现教育公平;关注每一个学生,办适合学生的教育,构建教育生态;坚持立德树人,铸就师生幸福,回归教育本真;重传承,抓内涵,践行仁恕文化;创特色,抓亮点,形成教育品牌。下面具体阐述。  一、提升教育品质,实现教育公平  良好均衡的办学条件是实现教育公平,提升教育品质的基础。我县将进一步优化教育资源,加大教育投入,抢抓机遇,通过“一个提升、三个规划、五项工程”即“153行动计划”持续强力推进,助力全县教育基础设施、设备不断改善,教育教学综合水

2、平加速提升。  1.一个提升,促基础教育均衡  按照《太和县中小学教育均衡发展三年提升计划》,未来三年,投入资金10亿元,在城区新建12所学校,基本完成182所薄弱学校设备的更新添置,实现基础设施均衡;新招教师1800人,通过委托管理、组建联盟、结成共同体等方式,实现优秀校长、名师的柔性流动,推动师资均衡;对城区义务阶段学生启动学位申请制,省示范高中实行联合招生,市示范高中实行划片招生,促进生源均衡;全面创新育人模式,扎实开展特色鲜明的素质教育,加速质量均衡。  2.五项工程,助力太和教育6  (1)读书工程  举办读书工程推进会、书香校园建设现场会、书香校园现场会,改版“太和教育网?读

3、书专栏”,督促各校设置校园网页书香专栏;举办图书管理员培训班。把读书和活动紧密结合起来,有效促进书香校园建设。  一是抓实四个“共读”。全县教师暑期和寒假共读一本书,开展“感恩教育”共读和“书香家庭?亲子共读”,通过举行教师共读一本书演讲比赛、知识竞赛、读书笔记评比,举行全县中学生“行走书香世界,塑造智慧人生”课外阅读知识大赛,将“共读”主题多元化,形成常态化。  二是突出五个活动。成立读书工程宣讲团,组织专家围绕“书香校园建设”进行宣讲;进行“书香学生”和“书香家庭”评选活动;举行中小学优秀校报校刊评比活动;组织“传承文明?爱我中华”经典诵读巡回展演;举行全县教师“读书标兵”和“读书活

4、动示范校”评选。  三是强化三级引领示范。以校长引领班子成员读书,以班子引领教师读书,以教师引领学生读书。计划用2-3年的时间,通过师生共读、亲子共读,让读书成为师生,乃至太和人民的自觉行为。  (2)人才工程  提供更多阵地、更好舞台,形成人人想成长,人人能精彩的良好局面。  一是抓培训。推行一线教师“走出去”、骨干教师“沉下去”、名优教师“请进来”的培训形式,组织名师宣讲团开展送教下乡、研讨交流、外出培训等活动,加速教师专业化成长。6  二是搭平台。印发《太和县教育人才队伍建设工程实施方案》涵盖教师、班主任、校长三支队伍,实施梯度培养,制定群星计划、领雁计划、春雨计划等九大计划,为教

5、师成长搭台,为干部提升助力,构建龙腾长空,虎跃山林的局面。首届评选表彰县级骨干教师458人,学科带头人149人,本土教育家5人,并拨付培养经费73.15万元。同时,评选乡镇级骨干教师1469人,学科带头人428人。  (3)信息化工程  建设数字化校园,实现高效备课,现代化管理。通过举办多层次、多形式的培训班,采取教师自学、骨干教师授课、校内外研讨等形式,对学科教师进行扎实有效的校本培训,确保全县教师熟练运用信息技术上课,充分发挥设备效益。  (4)高效课堂建设工程  与知名教研团队合作,利用专家资源,确定课改实验校。强化联动,突出带动效应,有效实现全县课改整体推进。课改学校在教研室的督

6、导下,相互促进,抱团发展,积极开展宏观模式建设、小组建设、导学案编写与使用、评价机制等,实现一校一模式,一班一特色。  (5)教育质量提升工程  局长做教研局长,全县校长当教研校长。印发基础教育质量提升年活动实施方案,设置素质教育成果奖、教科研奖、教学奖、管理奖及基础教育工作综合奖,将发展短板列入提升范围。及时跟进考核,出台基础教育工作表彰办法,召开表彰大会,切实竖起基础教育发展标杆,真正转变校长、教师的教育教学质量观念,在全县范围内形成重视教学、教研的良好氛围。向素质要分数,向高效要成绩,体现育人、体现成长,注重内涵提升,切实提升全县基础教育教学质量。6  3.三个规划,引领太和教育 

7、 一是以《太和县教育强县规划》为抓手,推动教育在更高起点实现更大发展,切实解决人民群众关心的“上学难”“上好学”的问题。  二是谋划《太和县城区学校布局规划》,合理规划和调整城区学校布局,形成布局合理、均衡高效、持续发展的新格局。  三是明确《义务教育均衡发展规划》,合理配置城乡资源,努力缩小城乡间、校际间差距,加大义务教育阶段教师补充力度,加快义务教育均衡发展步伐。  二、回归教育本真,构建生态教育  为学生创造更好的教育,在关注

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