《量表分析》PPT课件

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1、第十章量表分析徐长江浙江师范大学教师教育学院心理系xucj@zjnu.cn本章纲要量表分析的理论基础量表分析的一般步骤量表分析的SPSS实现项目分析因素分析其它效度分析信度分析量表分析的理论基础项目分析难度区分度信效度分析项目分析项目分析就是对组成测验的每个测题进行分析。质的分析量的分析项目难度(1)以答对的百分比(或比率)来估计难度①二值记分(即只有答对和答错两种情况,记为1或0)的测题。P:试题的难度;R:答对该题的人数;N:总人数。P值越大,则难度越小。估计难度的方法(cont.)②当测题不是二值记分时,计算难度的公式:全体考生在该题上的平均分

2、;:该题的满分。③分组法重要前提:将被试按总分高低排列。一般标准为27%。计算公式:项目鉴别力1.项目鉴别指数0.40以上,优良;0.30~0.39,良好,如能修改更好;0.20~0.29,尚可,仍需修改;0.19以下,劣,必须淘汰。估计方法(cont.)2.方差法(测题的方差)3.项目与总分相关说明项目与总分有一致性点二列相关;二列相关;皮尔逊积差相关。4.项目与外部准则的相关:项目效度分析量表分析的理论基础项目分析难度区分度信效度分析信度…...信度(reliability)所关心的是测验分数的一致性或稳定性。一个具有良好信度的测验,使用在不同的

3、主试者、评分者、时间、情境或使用类似的问题,其所得的分数应该接近相同或一致。一般而言分数愈一致,受误差的影响愈小。所以信度主要在说明测验分数中测量误差所占的成分。效度…...测验有种种不同的目的,这些目的是否能达到需视测验效度高低而定。效度(validity)即是测验分数的正确性。是一个测验能够测量到他所想要测量的特质的程度。测验的效度高,则测验能实现所欲测量的目的。如果效度低,不仅无法达成目标,甚至会提供不正确的数据而作成错误的决定。CCCBDBBDDAAA信度(Reliability):测验是否精准(Precision)效度(Validity):

4、测验是否正确(Accuracy)B:不精准但正确(UnreliablebutValid)C:精准但不正确(ReliablebutInvalid)D:不精准也不正确(Unreliable&Invalid)A:精准又正确(Reliable&Valid)信度、效度的意义信度的意义测量的一致性相同的个人在不同的时间,以相同的测验测量,或以复本测验测量,或在不同的情境下测量,所得结果的一致性。两次测验的结果相当一致,表示测验分数具有稳定性、可靠性、可预测性测量的误差信度是在估计测量的误差有多少,以及有多少比率是由测量误差所造成的。如果测验分数中包含很多的误差成

5、分,信度就低;如果测验分数中包含很少的误差成分,信度就高。信度的原理--真实分数与测量误差X=T+EX:实得分数T:真实分数E:误差分数真实分数:普遍性分数,无法正确量到,需在多次重试求取平均数做为真实分数。误差分数及测量误差,可正可负可零,理论上多次重试的结果误差平均数为零。测量误差可分为非系统误差(称为随机误差,愈大则信度愈低。是一种随机的、没有规则、不可预测的的误差)和系统误差(称为常误或偏误,是固定一致的影响测验的误差,通常不影响信度,但会影响效度)。估计信度的方法重测方法复本方法内部一致性方法评分者方法每种方法都在说明测量误差的不同来源重测

6、方法(test-retestreliability)采用同一个测验在不同时间,重复测量相同的一群受试者两次,根据这两次分数求得的相关,称为重测信度系数。此系数可以表明测验结果经过一段期间后的稳定性,故又称稳定系数。重测间隔时间:视工具的用途来决定间隔时间缺点易受练习与记忆影响题目的性质因重测而改变,如推理变记忆无法复制相同情境复本方法(alternate-formreliability)复本测验:指两份测验在内容 型式 题数 难度 指导说明 时间限制 与例题等方面,必须类似或相等。通常是根据相同的设计说明表分别独立编制而成。题目不同但内容相似两个复本

7、测验实施于一群相同的受试者,依据所测量到的分数求相关,即复本信度。实施复本测验的方法同一时间连续实施:反应工具内容所造成的误差,无法反应受试者本身所造成的误差,此种复本信度又称等值系数。间隔一段时间实施:可反应工具内容所造成的误差与受试者本身所造成的误差,此种复本信度又称稳定与等值系数。复本方法的缺点复本测验编制不易 费时 成本高受练习的影响内部一致性方法(InternalConsistency)分半信度Cronbach折半方法(split-halfreliability)理论上与同时实施复本测验一样,都可以说明测验试题取样的适当程度。折半方法是凭

8、一次测验结果,求两半分数的相关,所以其信度系数有时被称为内部一致性系数。如何折半?随机奇偶数分半信度将量表的

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