职工合同-现用

《职工合同-现用》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在应用文档-天天文库。

1、编号：　广　州　市　职　工　　　　　　　劳　　　　　　　动　　　　　　　合　　　　　　　同用人单位（甲方）：　　　　　　　　　　　　　　　　　　地　　　　　址：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　职　　工（乙方）：　　　　　　　　　　　　　　　　　　身份证号码：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　广州市劳动和社会保障局印制第6页，共6页　　　使　用　说　明一、双方在签订本合同时，应认真阅读本合同书。本合同一经签订，即具有法律效力，双方必须严格履行。　　二、本合同必须由用人单位（甲方）的法定代表人（或者委托代理人）和职工（乙方）亲自签章，

2、并加盖用人单位公章（或者劳动合同专用章）方为有效。　　三、本合同中的空栏，由双方协商确定后填写清楚；不需填写的空栏，请打上“/”。四、乙方的工作岗位应参照国家规定的职业分类和技能标准明确约定，也可在本合同第十二条中约定变更岗位的范围及条件。五、工时制度分为标准、不定时、综合计算工时三种。如经批准实行不定时、综合计算工时工作制的，应在第十二条中约定其具体内容。六、本合同的未尽事宜，可在第十二条中列明，或另行签订补充协议；另行签订的补充协议，作为本合同的附件，与本合同一并履行。七、本合同书用钢笔填写，必须字迹清楚、文字简练、准确，并不得擅自涂改。第6页，共6页

3、　　　　　　　　　　　　　（甲方）与　　　　　　（乙方）双方根据《中华人民共和国劳动法》和《广州市劳动合同管理规定》等法律、法规，经平等协商，订立本合同。一、合同期限（一）甲、乙双方同意按以下第　　种方式确定本合同期限：1.有固定期限：从　　年　月　日起至　　年　月　日止。2.无固定期限：从　　年　月　日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止。3.以完成一定的工作为期限：从　　　年　　月　　日起至　　　　　　　　　　　　　　　　工作任务完成时止，并以完成　　　　　　　　　　　　　　工作任务为标志。（二）双方同意本合同有效期的前　　　个月为试用期。二、工

4、作内容乙方的工作岗位（地点、部门、工种或职务）：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　。　　三、劳动报酬（一）甲方根据本单位依法制定的工资分配制度，确定乙方的综合工资（包括住房补贴、餐费补贴等）不低于　　　　　元/月；乙方试用期工资为　　　元/月。（二）甲方每月　　　日向乙方支付货币工资。四、劳动保护和劳动条件（一）按乙方的工作岗位需要，甲方根据公司实际情况确定工作时间制度。（二）甲方根据规章制度执行有关工作、休息、休假和劳动保护规定，为乙方提供劳动安全卫生设施和劳动

5、条件。五、劳动纪律甲、乙双方应当严格遵守国家的各项法律、法规。甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律要告知乙方，乙方要予以遵守并服从甲方的管理。第6页，共6页六、劳动合同的变更、解除、终止（一）符合《劳动法》所列的法定条件或者经甲、乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容或者解除本合同。（二）变更劳动合同，双方应当签订《变更劳动合同协议书》。（三）乙方合同期未满而解除本合同，给甲方造成经济损失的，应当赔偿甲方以下经济损失：1、甲方出资的教育培训费；　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　2、乙方不履行培训合同给甲方造成的损失，乙方泄露甲方

6、商业秘密使甲方遭受的损失。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（四）有下情形之一的，甲方可以随时解除劳动合同：1.乙方在试用期间被证明不符合录用条件的；2.乙方严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；3.乙方严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；4.乙方被依法追究刑事责任的；5.乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；6.法律、法规规定的其他情形；7.8.　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（五）有下情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同：1.在试用期内的；2.甲方未按照劳动合同约

7、定支付劳动报酬或者提供劳动条件的；3.甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；4.5.（六）有下情形之一的，劳动合同自行解除：1.甲方依法被宣告破产；2.甲方依法解散或依法被撤销；3.乙方死亡；第6页，共6页1.本合同所约定的工作任务已经完成；2.乙方不服从企业岗位调动的；3.4.七、违反本合同的责任（一）甲方有下列情况之一的，应当承担违约责任：1.违反法律、法规规定，单方面解除本合同的；2.　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　3.　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（二）乙方有下列情况之一的，应当承担违约责任：1

8、.未按规定，单方面解除本合同或者不履行本合同的；2.