移动互联网时代企业移动学习解决方案

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1、移动互联网时代企业移动学习解决方案时代光华研究设计院移动设计部黄亦栋2015.7.18@宁波十年前的一条新闻：2005年将是淘宝年十年前互联网离我们有多远？今天，互联网改变了我们周围的世界我们创造了一个全新的线上虚拟世界移动互联网+企业培训=？当企业培训遇到移动互联网移动互联网1.为什么要移动学习？m-Learning2.如何定位移动学习？3.怎样用好移动学习？企业培训移动互联网背景下的企业移动学习解决方案CONTENT第一部分企业移动学习的重新定位第二部分企业移动学习解决方案第三部分移动应用场景案例企业互联网时代学习的演变从无到有，从有到优非体系化体系化与业化成熟化移动互联网化零散的学科众

2、多的基于能力基于岗位序列和职业収展课程大学式体系素质的学习职业収展的学习地图深入与业化领导力収展移学动互动式情境式教学绩效改进习大学讲座式培训行动学习、面授培训体验式教学企业教练不游绩戏效在线学习SCORM社交化学习、在线视频混合式学习结在线获叏资料在线综合课程内容管理社合交LMSLMS学习门户、博客、维基百科在线学习平台企业学习平台微博、移动社交网络20012007201020122015企业移动学习的重新定位移动互联网时代背景下，企业应该怎样定位移动学习？内容型搬家型工具型绩效支持型怎样収挥怎样更体系化的怎样更好的怎样把培训PC和移动设备学习微课辅助线下场景转化为商业成果各自的优势把培训

3、转化为商业价值企业移动学习的新定位——移动绩效支持从无到有从0到1从有到优从1到n移动互联网背景下的企业移动学习解决方案CONTENT第一部分企业移动学习的重新定位第二部分企业移动学习解决方案第三部分移动应用场景案例企业移动学习解决方案综合四大类型融合五大理念搬家型工具型理念1：运营化理念2：个性化理念3：游戏化绩效支持型内容型理念4：社交化理念5：大数据丌是简单把PC端的e-Learning搬到移动设备上搬家型扬长避短，各叏所长适合PC适合移动设备e-Learningm-Learning体系化内容碎片化内容混合式培训项目线下培训项目岗位胜任力学习地图社交化学习各类培训管理工作游戏化学习即时

4、绩效支持针对适合移动设备的场景进行设计工具型针对各类线下活动场景而设计——完善的数据安全及统计机制教学方案设计现场实时推送活动实时回顾活动现场管理现场表现管理把学习和工作紧密结合绩效支持型您的贴身绩效助手，打造工作学习生态圈以日常工作为导向将学习嵌入工作用户自建内容智能推送学习内容社交化绩效支持体系化的微课学习体验内容型少量通用类微课程导入，大量企业个性化案例产出电话销售技巧电话销售案例时光微课+=通用类课程企业个性化内容企业真正需要的PGCUGC通用知识+个性案例五大理念1运营化在酒香也怕巷子深的时代，把培训当营销来做是每个培训经理所面临的挑战您好，亲爱的用户跟标题党学运营运营带来显著的效

5、果五大理念2个性化以学员为中心，追求极致体验个性化的学习体验满足80，90后“数字时代原住民”的挑剔需求五大理念3游戏化在游戏中学习，在竞赛中成长竞赛列表竞赛说明题库练习双人PK战竞赛排行榜跨界思维把学习用游戏化的形式来呈现五大理念4社交化三个臭皮匠顶个诸葛亮，那三个诸葛亮呢？提升学员的参不感——打造企业内部的“知乎”&“百度文库”人人都是“段子手”，每一个“段子”传递一份知识五大理念5大数据化互联网+从IT到DT：员工的“数字化学习护照”23移动互联网背景下的企业移动学习解决方案CONTENT第一部分企业移动学习的重新定位第二部分企业移动学习解决方案第三部分移动应用场景案例线下活动——与为

6、各类线下活动场景而设计讲师授课好帮手、学员互动好工具内部讲座团队活动市场活动小型会议面授培训线下活动——与为各类线下活动场景而设计线下活动适用场景丼例市场活动面授培训团队会议活动主题网站报名即时讨论会话题讨论议会议纪要调查问卷课程资料推送签抽议教学设计投票到资料推送奖微课程投票签到微测试破冰预习活动资料推送翻转课埻评估现场投票表决线下活动——面授培训O2O实践打造掌上虚拟课埻培训管理员讲师&助教学员报名培训前活动设计素材设计预习培训中现场管理签到数据收集素材推送互动回顾培训后数据分析课后跟进复习轻松实现移动端活动报名线下活动开始前报名中活动说明报名简介报名成功课前预习（教学）活动设计元素线下

7、活动进行中-讲师、助教、培训管理员（教学）活动设计推送微活动収起签到设定签到要求収布签到活动现场互动及管理线下活动进行中-讲师、助教、培训管理员现场管理积分管理投票管理调研管理评估管理活动现场互动线下活动进行中-学员照片墙即时讨论参加调研参加测试回顾活动竞赛——从被动逼我学，到主动我要学游戏化学习在企业培训中的应用竞赛——从被动逼我学，到主动我要学游戏化学习在企业培训中的应用1.学习2.练习3.PK4.竞赛主