现金、银行存款及有价证券管理制度003

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1、精品文档就在这里-------------各类专业好文档,值得你下载,教育,管理,论文,制度,方案手册,应有尽有----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------现金、银行存款及有价证券管理制度财务内[2003]第(003)号第一章总则第一条为了规范现金、银行存款及有

2、价证券的管理,保证公司财产的安全完整,根据国家的有关规定,结合公司的实际情况,制定本制度。第二条聘用可靠,富于竞争力和有职业道德的职员担任出纳。第三条出纳和分管现金、银行存款及有价证券的职员,不得接近会计记录,记录现金收入返会计不得兼管现金。第四条现金和有价证券要存放在保险柜,每天要自行盘点做到日清月结,账财相符、账账相符。第二章现金、银行存款及有价证券收入第五条公司是零售企业,现金收入量大而频繁,出纳人员必须管理好收银员,对每天的现金收入仔细复核,并在当天送交银行。第六条公司设收银组长1人,可在众收银员中选1人业务精、

3、可靠的职员兼职,工资可相对其他收银员提高壹佰元。第七条---------------------------------------------------------精品文档---------------------------------------------------------------------精品文档就在这里-------------各类专业好文档,值得你下载,教育,管理,论文,制度,方案手册,应有尽有--------------------------------------------------

4、--------------------------------------------------------------------------------------------------------收银员下班后,应整理本班收到的现金交付收银组长,由收银长复核,出纳协助交送银行;晚班收银员收到的现金,不能当天存入银行,由收银长整理,在保安的陪同下,放入商场保险柜。晚上保安负责保险柜安全。第二天上班收银长、保安和出纳共同在九点半前安全完整交存银行。第八条公司的非商品现金收入由会计开具收据,出纳收取现金分开管理。第九

5、条每天出纳应将银行单据收回登记,并交会计做账。第十条公司购买各种有价证券,要董事会批准文件。有价证券必须在备查薄上逐笔登记。第三章现金、银行存款及有价证券支出第十一条公司可以在下列范围内使用现金。一、职员工资、津贴、奖金。二、个人劳动报酬。三、结算起点以下的零星支出(结算起点定为1000元)。四、总经理批准的其他开支。第十二条公司商品、固定资产、大型物品的采购付款必须采取转账结算方式,不得使用现金。日常零星开支所需库存现金限额两万元,超额部分应存入银行。第十三条需到银行提款补充库存现金,应填制<<------------

6、---------------------------------------------精品文档---------------------------------------------------------------------精品文档就在这里-------------各类专业好文档,值得你下载,教育,管理,论文,制度,方案手册,应有尽有-----------------------------------------------------------------------------------------

7、-----------------------------------------------------------------资金请示报告单>>,由财务经理审核,经总理批准后提取。第十四条公司职员因工作需要借用现金,需填写《借款单》,经财务审核,交总经理批准签字后方可借用,超过还款期的转为应收款,在当月工资中扣还。第十五条职员申请业务备用金,要填制<<借款单>>,并注明申请业务备用金理由,报总经理批准,到出纳处领款。备用金补充可凭有关原始单据填制费用报销单,经公司必要审批程序后,到出纳处领取现金。第十六条其他职员自已

8、垫付公司各项开支,零星采购款,可凭有关原始单据填制<<费用报销单>>,经必要的审批程序到出纳处领取现金。第十七条商品采购款单位多、金额大,应办理如下事项方可付款一、商品必须已验收入库;二、发票已开具;三、到合同付款期。四、经手人填制<<资金请示报告单>>,注明对方单位名称,----------------------

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