安全卫生培训教育管理程序

《安全卫生培训教育管理程序》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在工程资料-天天文库。

1、职业安全卫生培训教育管理程序1范围本程序目的是规范职业安全卫主培训和教育工作，确保全体员工、尤具是其活动对职业安全卫生有较人影响的人员能够胜任所担负的工作。本程序适用于焦煤集团职业安全卫住体系覆盖的所有单位和部门。2定义2.1特种作业：指在劳动过程屮容易发生伤亡事故，对操作者本人，尤具对他人和周围设施的安全有重大危害的作业。特种作业的范围：电工作业，金属焊接、切割作业，起重机械（含电梯）作业，企业内机动车辆驾驶，登高架设作业，锅炉作业（含水质化验），压力容器作业，制冷作业，爆破作业，矿山通风作业，矿山排水作业，矿山安全检杳作业，矿山提升

2、运输作业，采掘（剥）作业，矿山救护作业，危险物品作业,经国家有关部门批准的具他的作业。2.2特种作业人员：指从事特种作业的人员。焦煤集团的特种作业人员有：电工、起重工、焊割作业人员、厂内机动司机、锅炉工（含水质化验工）、带式输送机司机、井下电钳工、电器防爆检查工、充电工、井下爆破工、瓦斯检查员、测风工、测尘工、瓦斯抽放工、安全监测监控工、水泵工、安全检查员、主提升司机、绞车操作工、信号把钩工、电机车司机、输送机司机、采煤机司机、掘进机司机、主扇风机司机等。2.3安全先产管理人员：指焦煤集团及所属矿井分管安全生产管理工作的副经理、副矿长，

3、负责安全生产技术管理的总工程师、副总工程师或技术负责人，焦煤集团各级安全生产管理机构负责人及工作人员，从事安全牛产管理的主产、技术、通风、机电、运输、调度等职能部门（区队）的负责人，对外承包煤矿工程施工队负责人。2.4有害作业人员指从事有害作业的人员。有害作业指作业活动中存在的职业病危害因素或作业木身属于《职业健康监护管理办法》（卫生部令第23号）附录《职业健康检查项冃及周期》中的“危害因素或作业”的作业活动。2.5涉爆人员指涉及民用爆炸物品作业的爆破员、库管员、押运员、安全员。3职责3.1焦煤集团分管培训和考核工作的领导，负责职业安全

4、卫生培训教育的策划、领导和考核。2.2劳动人事部a.负责审核安全监察部提出的职业安全卫生教育培训年度需求，制定年度教育培训计划。a.负责对职业安全卫牛培训教育的实施情况进行监替检杳。C.负责各单位（部门）新员工和转岗员工的能力审核。d.负责组织焦煤集团从业人员专业技能的培训、考核。d.负责职业资格证书管理。2.3煤矿安全技术培训中心a.负责焦煤集团职业安全卫牛教育培训计划的实施。b.负责焦煤集团特种作业人员培训计划的编制和纟R织实施。c.负责新员工的厂级安全教育。d.负责纽织对职业安全卫牛教育培训效果的评估与考核。e.负责外委培训的组织

5、。2.4安全监察部乩负责组织编制焦煤集团年度职业安全卫生教育培训盂求计划，并配合劳动人事部对实丿施情况进行监督检杏。b.负责对焦煤集团特种作业人员上持证上岗进行监督检查。2.5保安部a.负责涉爆人员政审：负责组织涉爆人员参加公安部门的培训和复训。b.负责对焦煤集团涉爆人员持证上岗进行监督检杳。c.负责焦煤集团消防安全培训计划的编制和实施。3.6工会a.负责职业安全卫生培训工作的群众监督。b.负责提出职业安全卫生员工代表的培训需求。3.7各相关单位（部门）&负责提出木单位（部门）的职业安全卫生培训需求。b.负责组织实施本单位（部门）承担的

6、职业安全卫牛•意识教育和技能培训。c.负责组织实施本单位（部门）承担的新员工岗前车间级、班组级安全培训教育。4工作程序及要求4.1培训对象和内容4.1.1焦煤集团领导a.国家安全生产方针、政策和适用的安全牛产管理知识。b.重人事故防范、应急管理和救援组织。c.体系标准，职业安全卫生方针，管理手册，相关的程序文件，焦煤集团不町接受风险控制计划。d.国内外先进的安全生产管理方法和经验。c.典型事故（含职业病）案例分析。f・其他需要培训的内容。4.1.2屮层管理人员（含安全牛产管理人员）a.国家安全生产方针、政策和相关的安全牛产法律、法规，行

7、业安全规程及标准。a.安全生产管理知识。b.有关的安全技术和职业卫生知识。~~d.事故报告及调查处理方法。a.应急管理、应急预案编制以及应急处置的内容和要求。b.体系标准，职业安全卫工方针，管理于•册，相关程序文件的有关内容，本单位（部门）不可接受风险控制计划，相关的目标和方案。c.国内外先进的安全牛产管理方法和经验。d.典型事故（含职业病）案例分析。i・其他需要培训的内容。3.1.3技术岗位人员乩职业安全卫生方针。b.木岗位的职业安全卫生管理职责。c.程序文件和作业文件中的相关内容。4.1.4员工职业安全卫生代表、班组长、专（兼）职安

8、全员a.国家安全生产方针、政策和相关的安全生产法律、法规，行业安全规程及标准。b.安全生产管理知识。c.有关的安全技术和职业卫生知识。d.体系标准，职业安全卫生方针。e.程序文件和作业文件中的相关内容。f.