【经营管理】企业可持续发展与社会责任

【经营管理】企业可持续发展与社会责任

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1、企业可持续发展与补会责任可持续发展与社会责任相互交融、和谐发展社会屮的人都表现出自然属性和社会属性,其不可避免的要与社会产生这样或那样的联系O企业作为社会发展的主体2—,自然也脱离不了其社会属性。金业存在的木质也许就是科斯在他论文中所描述的那样,是为了减少交易成木。但这并不是本文要讨论的重点。我们的关注点在于:企业的存在,自然的表现出向社会提供某种特定的服务的属性,而社会在接受金业提供服务的同时,给予企业一定的回报。这里的社会是指企业所面对的,包括企业利益相关者在内的企业生存发展所需面对的坏境的总和。如此周而复始,企业通过不断改进为补会提供服务的

2、质量,提高补会对服务的满意度和对企业的认同度,实现自身的可持续发展。金业可持续发展能力的增强,乂表现为为社会提供更优质的特定服务。企业生存、发展必须存在于社会Z屮,社会环境的稳定和持续发展是企业可持续发展的基础,社会对企业的认可度又进一步促进了企业的可持续发展。由此,企业的社会责任表现在两个层面:为社会提供更好的特定服务一一企业存在的价值表现;为社会环境的改善做出口己力所能及的贡献——改善企业赖以生存的土壤、提高社会对企业的认同度。前一个层面的社会责任是企业生存的根本保障,若企业不能提供社会满意的特定服务亦或社会对该种特定服务的需求发生转变而企业

3、并没有跟进这种转变,那么企业将因为其没有承担起自少应有的社会责任而被淘汰出局。第二个层ifli的社会责任则是在企业生存的前提下,更好的实现可持续发展的综合体现。这个层面的社会责任具体表现为:企业耍尽可能的消除因口身发展而对外部环境带來的破坏;企业要努力改善口身发展所依赖的社会环境;企业耍承担更大的社会义务、热心参与社会公益事业。企业在履行社会责任的过程中必须遵守法律、行政法规,遵守社会公德、商业道德,诚实守信,接受政府和社会公众的监督。不同的企业应在补会责任履行中有所倚重企业发展的资源和精力的有限的,很难有企业能在社会责任的所有方面都尽善尽美,因

4、此在企业履行社会责任之询,应有明确的社会责任发展规划及社会责任管理体系。明确自身发展的社会责任选择。从企业性质介度看,不同性质的金业都肩负着一定的金业社会责任,但由于国有企业多处于国民经济屮较为重要的行业和领域,其本身的发展对于推动行业和领域乃至整个社会的发展都有着更为重耍的影响,较其他企业而言,承担着更为重要的推动社会经济健康、快速发展的责任;同时,国有企业的国家性质,一方面,决定了其需要担负承接国家宏观经济调整的责任,为推动社会的稳定、持续发展作出努力;另一方而,国有企业还需在生产经营、管理理念、社会公益方面作出广泛的表率作用,民营企业则多依

5、托自身条件跟进。因此,总体来讲,国冇企业社会责任更为广泛、深入,而民营企业则多依托其生产与经营状况,选择性的承担牛产经营、管理理念、社会公益等方面的社会责任。从行业发展来看,行业在国民经济屮的地位不同,在社会经济发展上承担的责任也存在差异。一方面,不同的行业承担着不同的促进经济与社会发展的责任,如1T行业承担着推动整个社会信息化发展的责任,而教育行业则承担着提高整个社会文化水平的责任;另-•方面,行业特性也决定了其补会责任侧重点的差异,如食殆行业补会责任需要侧重于食品质量和安全、能源行业需要侧重环境保护、资源节约等内容。从企业的发展阶段来看,处于

6、萌芽期和成长期的企业往往多关注于企业的生存与发展,企业的社会责任多体现在企业木身的发展为利益相关者带来的效益。而随着企业的不断壮大与成熟,一方面,企业的社会责任会逐步深化,如积极推进产品和服务质量的提高和新技术、新产品、新的管理理念的出现;另一方面,企业的社会责任逐步拓展,从金业本身的牛产与经营拓展至资源节约、环境保护、社会公益事业等。因此,随着企业的不断发展,企业的社会责任不断深入和广泛。国有企业履行社会责任的现状口上世纪90年代中后期以來,企业社会责任运动在一些发达国家逐渐兴起,倡导企业在追求利润的同时,述要承担起对利益相关者的社会责任,包括

7、联合国在内的一些国际组织述制定了《企业生产准则》、SA8000企业社会责任管理体系等准则,并为越来越多的国家、国际组织和企业所接受。我国企业的社会责任起步较晚,2006年3月10日中国电网公司正式对外发布了中央企业的第一份社会责任报告,引起了社会的广泛关注,对于国家电网社会责任报告的内容,社会各界的反应不一。不少媒体给与了批评,认为其报告内容与社会责任主题脱节较为严重;但这至少反映了中国的企业已经开始意识到社会责任的対金业可持续发展的重耍性重耍性。国资委于2007年12月29日发布了《关于中央企业履行社会责任的指导意见》,从8个方而提出了要求。这

8、表明,政府、社会和国有企业自身已经越来越关注企业社会责任的承担和履行问题,并真疋将社会责任的履行纳入到了企业口常工作范畴。截至2008年

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