应试技巧指导琐碎谈

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时间:2019-11-26

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1、考前细指导应考习惯好----应试技巧指导琐碎谈一、教师端正态度1、应试教育与索质教育并不矛盾。长期以来,人们对于索质教育和应试教育上存在一些认识误区,一种观点认为素质教育和应试教育完全对立起来,认为搞素质教育就应该否定应试教育,另一种观点是口头上大喊素质教育而实际上却搞应试教育。这两种观点都是片面的,应该是将两者相结合,让应试教育为索质教育服务。2、应试技巧需要指导。二、考前日常习惯的培养1、小组传递的良好习惯。“最后的举手”2、写完检查的习惯:没有“粗心”这冋事3、认真帖写,提高速度习惯4、听老师强调习惯:特别是监考老师的强调

2、;一二年级要养成听题习惯。三、考场应试技巧的指导1、写姓名学号的强调。考前一拿到试卷强调,收卷前再次强调。2、细心应考。俗话说,“难题考能力”,“易题考规范”;不同难度的考试,其考查的重心是不一样的;难度大的考试主要考查的是能力与方法,关注的是同学们“懂不懂”、“会不会”;难度小的考试主要考查的是规范与细致,关注的是同学们“实不实”、“细不细”,针对不同难度,同学们在考试屮应该有不同的关注点。既然对绝大多数同学来说,题目很容易,那是不是绝大多数同学的成绩就会很好呢?不尽然!我们经常可以看到在容易题上“阴沟里翻船”的现象,不少同学

3、是看见题目“狂喜”,好!太容易了!然后是“狂做”,急风暴雨,刷刷刷,什么“细心审题”、什么“规范做题”、什么“耐心复查”,通通抛于脑后;考后是“狂言”,“XX科,这次肯定100分”;知道成绩或看到试卷后,则是“狂悲”和“狂悔”,唉哟!当时要是再细心点就好了!当时要是把题目再看清楚点就好了……,出现这种“五狂”现象的原因,在于这些学生不知道,“懂不等于会,会不等于不失分”,当试题已经不能靠“难度”来拉开分数间的差距时,它就只能靠“细度”来拉差距,这时同学们就应该把考试关注的重心转移到“细心”、“规范”、“严谨”上来,做到“会的题保

4、证能一分不失”!,靠细节上的“小分”积累来取得考试的优势•作文和平时的积累有关,开头要写好,高考平均判卷时间也就儿分钟,所以字迹工整,语句通顺,开头精彩基木可以得很好的分了。把字写好,不要写错字。3、把握考试节奏。编辑好的节奏有利于稳定同学们的考试心态,有利于考试真实水平的发挥。良好的考试节奏表现为:时间分配合理,过程运行流畅、松紧相对适宜。建立和把握良好的考试节奏,主要从以下几个方而入手:(1)总体浏览拿到试卷之后,可以总体上浏览一下,根据以前积累的考试经验,大致分辨出试卷屮难题与容易题(如果命题正常的话,应该是容易是在前,难

5、题在后),并估计一下试卷中每部分应该分配的时间•英语听力前五个很重要,所以试音的时候要认真听,尽快进入特定的语言环境。单选要好好做,一定要把每个句子认真读到最后再做选择。(2)先易后难按先易后难的顺序、先快后慢的速度开始答题。例如,数学先做会做的题目,再做难题,所谓难题,就是你思考了好几分钟仍然无法做出的题目。再例如,英语和语文,你可以先把填空、选择、作文等题目做完,然后再做阅读题目。这样做的好处是,先用数道“容易题”的顺利解决来平缓考试刚开始时的最紧张的心情,并完成考试初始阶段的“热身”运动,将自己的“身心”调整到最佳状态,此

6、后就可以逐渐加快解题速度,以更好的状态、最快的速度去解决余下的“低档题”和“屮档题”,直至碰到需要仔细思考和推敲的“高档题”时,再放缓做题速度。(3)找准思路题目有了思路就赶紧做,不要犹豫。(4)取舍得当整体把握、抓大放小、不在一道题目上纠缠过多,该放弃的就放弃。分值越大的题目,越不要轻易放弃;分值越小的题目,越不要花太多的时间。对于花了一定时间仍然不能做岀来的题目,要勇于放弃。(5)猜一猜:既是学习方法(读字读半边),也是答题技巧(选择、判断不允许放弃)。4、良好心态。最重要的是排除紧张情绪。良好的考试心态表现为:积极自信,豁

7、达正向。你应该保持平常心态,也就是跟平常差不多的心态。因为考试并没有什么了不起,跟平时作业差不多,只不过是“作业”的分量重了,“作业”的时间氏了,根本不值得怕,要做到“心中无考试”。你可以通过积极的自我暗示、自我鼓励能唤起良好的情绪,可以采用不同的口我暗示语。紧张时,可以深呼吸,默念“放松、放松、放松”。心情烦躁时,可以默念“平静、平静、平静”。心灰意冷时,可以默念“我行、我行、我行”。从而增强自信心。你也可以通过自我安慰,来稳定情绪,鼓舞士气。如果有题目一时不会做,可以这样想:我做不岀的,别人可能也做不岀。5、检查有方法遮住答

8、案重新审题。逐字逐句看(甚至可以指读,特别是一二年级,检查漏字加字情况)。换种思路做。验算。验算方法。(平时作文写完大声朗读。)表扬学生,更要引导其余的学生正确的做法。5、安静应考。“静能生慧”。安静的环境有利于保持清醒的头脑,积极地思考。这就要求一要监考老师明

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