打卡考勤制度范文.doc

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1、打卡考勤制度范文　　打卡考勤制度【篇一公司打卡考勤制度】公司的员工考勤，不管是指纹打卡还是电脑打卡等，都需要规定相应的打卡考勤制度才能更有效的约束员工的出勤行为。　　以下了公司打卡考勤制度的范本，可供参考。　　一、出勤要求　　1、员工必须准时上、下班，并按公司规定进行出勤打卡，不得找人替代。　　违者给予当事双方经济处罚。　　2、员工因工作无法到公司进行上、下班打卡登记，需提前向办公室负责考勤人员进行说明，以便其补充登记。　　3尤、员工不得无故迟到、痢早退、请假或旷工，违帝者视其情节轻重给予警维告或经济处罚。　　4理、各部门指定专人负责搭考勤登记，考勤分出勤稠、迟到、早退、事假、眨病假和

2、旷工，每月最后讫一个工作日将考勤表汇挪总至办公室。　　二、出勤琳时间　　1、公司实行双岭休日制度，每周五个工胯作日；　　2、每日工封作时间为900～本1700，其中12种00～1330为蜒午餐时间。　　三、考勤制甲度　　1、部门员工生因事、病请假，须提前迂一天向部门经理申请批突准，部门经理以上员工渡需向主管领导提出申请卿批准。　　2、如遇突侩发事件不能及时到岗，枪须在上班后1小时内电斑话通知有关负责人。　　厌　　3、员工请假时间不襄超过一天可由部门经理感派驻；一天以上的须报靠请总经理批准。　　部门经捐理以上员工需向主管领歉导提出申请批准。　　喊　　4、请病假三天者，须匈提供区以上医院证

3、明，梆请事假须提交假条给部帐门负责人。　　5、员疫工超过上班时间十分钟台到岗视为迟到；未到下蘑班时间视为早退；半天疽无故不到视为旷工一天坪。　　四、管理规定　　1、讶员工享受国家规定的法抛定假日。　　2、员工呈因工作需要加班，可由津主管领导视工作需要，长进行调休。　　3、员工享匡受国家规定的婚假。　　4训、员工享受带薪直系亲厉属丧假3天。　　5、员工尾享受带薪工资病假半天汐。　　6、员工请事假邢并获得批准，扣发当天折伙食补贴。　　7、员涪工在一个月内连续或累幢计请病、事假三天以上鲜，按薪金全部扣发相应窄天数的工资。　　计算公式瑶为全部薪金所得。　　　　内容仅供参考