环境监察网格化管理考核计分细则

环境监察网格化管理考核计分细则

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时间:2017-12-07

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1、附件三:环境监察网格化管理考核计分细则类别考核指标分值考核标准评分细则说  明网格化管理制度建设(40分)网格监管岗位责任制度10责任网格化划分明确,签订及时,落实有效1.未划分网格管理、未落实网格责任的,不得分;2.网格管理责任领导和责任人不明确的,不得分;3.网格管理工作未按工作计划落实的,每项扣1分。1.被考核单位应在每年签订网格化目标责任书;2.以被考核单位文件、资料为依据。环境监察稽查(自查)制度10执法稽查(自查)开展认真,辖区环境执法行为规范1.未开展稽查自查工作的,不得分;2.问题限期未整改到位的,每项扣1分。被考核单位应认真开展环境监察稽查和自查

2、工作。环境后督查制度10后督查开展经常,环境问题督导整改到位1.对后督查的环境问题,未开展后督查的,不得分;2.后督查不认真,致使存在的环境问题未解决,每项扣1分。1.后督查的环境问题按限期解决时限、要求进行后督查;2.以相关文件、报告为依据。工作报告制度10环境监察报告制度执行及时、严格、认真1.未报、谎报、瞒报的,不得分;2.报告内容不符合要求的,每项扣0.5分;3.未按时上报的,每迟报1天扣0.2分;4.辖区环保不达标企业未进行信息公示的,每家次扣0.5分。1.报告内容及时限,以报告制度相关要求为准;2.报告时间以邮戳日期、电子邮件或传真发出时间为准;网格化

3、管理工作(60分)污染防治设施运行、污染物排放和企业落实环保法律法规10严格落实管理分类化相关规定1.对检查中发现的环境问题和环境违法行为,未依法采取措施督促整改和纠正的,不得分;2.未按“执法模板”制作现场检查记录等执法文书的,每家次扣0.2分。以被考核单位环境监察档案、企业档案等资料为依据。建设项目环评制度、“三同时”制度和试生产前环保核查10严格落实建设项目环境监察管理规定1.未按规定要求落实监管频次及内容的,每家次扣0.2分;2.未按规定开展试生产前环保核查的,每家次扣1分;3.检查中发现的环境问题和环境违法行为,未依法采取措施督促整改和纠正的,不得分。以

4、被考核单位建设项目监管档案资料为依据。环境监察网格化管理考核计分细则类别考核指标分值考核标准评分细则说  明网格化管理工作(60分)农村、生态环境、畜禽养殖、非煤矿山及资源开发利用项目5严格落实生态环境监察相关文件规定辖区内自然生态保护区、农村环境保护、畜禽养殖污染防治、矿山以及资源开发利用项目,未按上级要求部署开展相关生态环境监察工作的,每缺一项扣1分。以被考核单位文件、资料、环境监察档案为依据。环境违法行为的调查取证10严格、及时、依法对环境违法行为进行调查取证1.调查取证不全面、事实不清、法律依据不准确、处罚裁量建议不当的,每件扣1分;2.环境违法案件的调查

5、取证不符合“执法模板”要求的,每件扣1分;3.对环境违法行为未依法调查取证的,每家次扣2分。以被考核单位环境监察档案、资料为依据。区域限批、挂牌督办、“黑名单”和监察通知的后督查5依法监督环保法规、要求落实到位情况1.在规定期限内开展后督查的情况,填写现场检查记录,未填写的,不得分;2.后督查不认真,不到位,导致规定期限内问题未解决的,不得分;3.后督查情况不及时向上级部门报告的,不得分。1.以被考核单位环境监察档案、报告为依据;2.报告时间以邮戳日期或电子邮件、传真发出时间为准。上级交办转办、媒体曝光、环境信访举报投拆的查处、污染纠纷调查处理10及时受理、处理各

6、类环境违法案件,认真办理上级交办、转办案件1.不按时办结交办件、转办件的(经请示上级同意延期办结的特殊案件除外),每件扣1分;未按时上报办理情况的,每件扣0.5分;2.因查处不到位,造成重复投诉2次(含)以上的,每起扣1分;3.对上级致函、监察通知等,未按时落实并上报的,每件扣1分; 4.涉及其他部门职能案件的,未及时移交,每件扣1分;1.及时依法调查取证,对环境违法行为提出处理、处罚建议,经本级环保主管部门同意,并依法纠正违法行为;2.查清情况后,及时报送检查情况报告,涉及其他部门职能的及时移交;环境安全治理和参与突发环境事件应急处置和调查10定期开展环境隐患排

7、查工作;突发环境事件调查清楚,参与处理处置及时、有效1.环境隐患排查及时,措施有效,整改到位;2.对突发环境事件不及时赶赴现场,不进行调查、不参与处置的,不得分;3.谎报、瞒报、不报突发环境事件信息的,不得分;4.不按规定及时上报突发环境事件相关信息、报告的,每起扣2分。按照职责分工和安排部署,及时对辖区环境隐患进行排查,参与处置突发环境事件并进行调查。环境监察网格化管理考核计分细则奖惩情况(附加分)通报表扬表彰情况10网格化管理工作受到表扬表彰环境监察机构及环境监察人员网格管理工作当年受到上一级环保部门通报表扬的,一次性加5分;开拓创新受到省级以上表扬表彰的,一

8、次性加5分

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