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1、精品文档,值得拥有职位描述文件职位识别信息职位名称资讯科技部总监所属部门资讯科技部职位编号IT001所在城市深圳工作地点公司资讯科技部出差要求□无■偶尔□经常□常驻版本号V1.0生效日期2005年7月1日工作网络关系直接上级职位资讯科技总监汇报职位计划控制部主管,项目经理,直接下级职位开发部总经理,系统维护总经人员薪酬□无□建议权■决定权理管理直接下级人数50权限绩效□无□建议权■决定权直接管辖团队3配备□无□建议权■决定权业务指导职位CEO对职位产生影内部其它部门,外间软、硬件受到职位影响内部其它部门,外部软、响的外部机构供应商的外部机构硬件承包商任职资格教育程度硕士以上学

2、历专业方向计算机科学、计算机工程10年以上工作经验,7年工作经验以上IT行业经验,5年以行业经验上大团队(20名以上)领导经验?高级计划能力培训经历管理技能?高级组织能力?专家级沟通协调能力?⋯⋯1/3精品文档,值得拥有?具有较全面的IT知识,包括各种网络的架构和通讯协议、软件架构和各种编程语言及工具的知识和经验;?对某一个领域,最好是软件开发和网站开发方面,有较深入的知识和经验;?系统设计的能力和经验,对软硬件系统有全?流利普通话,流利英语局性的判断和决策能阅读,中级英语听、说、专业技能通用技能力;写,粤语听说更佳。?具有软件开发全生命?⋯⋯周期的经验;?具有项目管理的经验

3、,对部门全部项目开发的进展具驾驭能力;?具人员管理的能力;?具预算管理的能力;?具有与公司内其它部门的协调能力;?具有战略眼光;?⋯⋯职位目的与职责职位目的(存在的理由,限负责资讯科技部的全面管理工作。制和目标)职责范围责任级别衡量标准(名称、定义、该职责所要达到的结果/目标)(全部/部(数量、质量)分/协助)2/3精品文档,值得拥有1.负责部门的日常管理,包括工作任务、人员配备和调整、部门架构设置和调整、软硬件系统日常维护和升级等的全面管理;2.负责资讯科技部长远发展的总体战略规划的研究和制定,包括人员技能和知识培训安排,软硬件系统的运行和升级、安全性保障,新技术研发和应用

4、;不断强化部门的职能,为公司的旅游电子商务发展提供强有力的支持。?内部其它3.负责部门所承担的所有开发和建设项目的部门的满战略层面?全部意度业总体管理工作,确立项目是否立项、完成时间、工作范围等,项目所需资源的调配、?上级评价务项目之间的协调;负责项目与内部客户之类间的协调等工作;4.在CEO领导下,与COO、CFO等其它部门领导密切协商,化解内部分歧,共建和谐的工作环境;5.负责领导采购或外包项目的总体谈判和进程管理,化解外部分歧;6.⋯⋯战术层面操作层面?⋯⋯?⋯⋯?⋯⋯3/3

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