公司年会活动策划 2017年企业年会活动主题策划方案

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1、精品文档公司年会活动策划2017年企业年会活动主题策划方案公司年会活动策划2017年企业年会活动主题策划方案2017年企业年会活动主题策划方案篇1一、时间：20xx年x月x日二、地点：明月酒家三、参加人员：公司全体员工四、所需时间总计：14:00-22:00共计5小时五、活动目的：1、增强员工的凝聚力，点燃全公司员工新一年工作的热情，提高化妆品的销售佳绩。2、对2014年工作进行总结，对2014年业绩进行分析，制定新一年度工作总体规划，明确新年度工作方向和目标3、表彰工作优秀的公司员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来。六、年会主题：1

2、、天亿美2014年度工作总结暨2015年度工作计划大会2、天亿美2014年度员工答谢会七、年会安排：1、年会人员安排及职责：2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创11/11精品文档会场总负责：王伟智年会策划、会议节目安排：孙小小酒店安排与协调：孙小小现场拍照、摄影：公司摄影师场景布置：人员安排待定活动主持：孙小小2、会场布置：明月酒店主会场内容：a、本公司的LoGo及年会主题b、彩带、气球点缀会场3.会场物品需求4.优秀员工评选：参选人员：除财务和人事外的其他部门评选方式：由各部门内容员工无记名投票选取，加上公司高层及其他部门主管、

3、人事每人一票，票高者得奖品设置：详见附件二八、流程：天亿美2015年度全体员工大会1、下午13:50全体参会员工提前到达酒店指定地点签到按部门就坐于会议室，等待大会开始。2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创11/11精品文档2、14:00由主持人宣布员工大会开始，并宣布各部门汇报顺序3、14:15大会第一项，各部门主管及相应负责人分别做2014年度工作总结及2015年度工作计划汇报4、16：00大会进行第二项，总经理上台发言，进行2014年总结及2015年公司发展战略5、17:00大会进行第四项，主持人宣读”2014年度优秀员工”

4、获得者名单;优秀员工上台领奖，总经理优秀员工颁发荣誉证书;6、17:30优秀员工代表发表获奖感言。7、天亿美2014年度工作总结暨2015年度工作计划大会圆满结束。天亿美2015年度员工答谢会1、主持人宣布员工答谢会开始，各部门节目表演2、各部门表演结束，由全体参会人员选出优秀节目一、二、三等奖与参与奖，并进行奖品颁发3、游戏时间：“快乐袋鼠”“背夹气球”“萝卜蹲”“数7游戏”每个游戏获胜队伍均可获得奖品4、主持人宣布晚宴正式开始：5、主持人引导大家共同举杯，总经理发表祝酒词，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。6、员工答谢会结束。附二：奖项及奖

5、品2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创11/11精品文档1、优秀员工奖励：每部门一位优秀员工，共计4名奖品：2、表演奖励：一、二、三、参与奖，四个奖项奖品：3、游戏奖励：共计4个游戏奖品：附三：签到表签到表.xls附四：游戏规则1、萝卜蹲：对每一个人以颜色进行命名。任意指定一种颜色的萝卜开始下蹲，在下蹲的同时还需要念词。念词的过程中要指定别的颜色的萝卜进行相同动作，以此类推。被指定的萝卜没有及时下蹲或者报错萝卜颜色的均为出局。2、数七游戏：任意一人开始从1计数，遇到7的倍数或者含有7的数字，必须跳过，以敲桌子或者碗筷的方式替代。如

6、果有人逢7的倍数或者含有7的数字没有跳过，则算输。3、夹气球跑：两人一组，一男一女背靠背夹住一只气球在起点向终点跑，终点还要放一个椅子，到了终点后要把气球放到椅子上然后坐爆，再返回起点继续夹气球。如果在跑动时气球落地，两人要从起点重新出3发。在同样时间内哪组爆破的气球最多哪组胜出。一般爆破气球的任务都是先生完成，女士此时要尽快返回起点准备好气球，在跑动时，两人双臂最好能挽在一起，始终夹住气球2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创11/11精品文档4、快乐袋鼠：参加人数30人-50人为佳，分成4-5组道具：托盘、背景disco音乐、奖

7、品一份可以是精美的糖果主持人要求大家分组坐好将游戏规则告知大家每组先选出一名接收者，手持托盘站在舞台上。其它小组人员按照主持人的要求提供物品放到托盘中。最先集齐物品的小获胜。背景音乐起，主持人开始宣读物品，每一个相隔一定时间给队员准备，慢慢加快。采集物品来自日常的例如：眼镜、手表、皮带、袜子、口红、钱等，一定要有比较难的放在最后如药片、糖果、一毛钱聪明的主持人还可以临时选择一些东西。　　2017年企业年会活动主题策划方案篇2一、年会主题：“XX公司2016年会晚宴”二、年会时间2016年X月X日下午晚宴时间：组织离开：三、年会地点渔夫码头二楼宴会厅四、

8、年会目的及意义1、对2015年公司发展成绩总结，以及制定2016年公司总体规划，包括新年度计划