养老院员工守则_敬老院员工守则

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2、观明亮、种有花草;　　二、门头有门牌，如办公室、宿舍、医务室、光荣室等;　　三、门旁有卫生评比结果牌，如清洁;　　四、老人室内有老人守则、五好老人条件、室内卫生规定;　　五、老人床头挂有标识牌，注明姓名、性别、年龄、原住址、入院时间、身体状况等;　　六、室内用品摆放整齐、无灰尘、无杂物(含床下);　　七、院内所有工作人员一律挂牌上岗;　　八、敬老院应分设医务室、娱乐室、图书室、健身室、物品保管仓库等;　　九、各项档案资料齐全、管理规范。　　敬老院建设综合目标　　遵循”老有所养、老有所学、老有所为、老有所医、老有所乐”的办院宗旨，加大硬件投入，强化软件建设，达到班子革命化、管理规范化、经济

3、多元化、环境园林化、生活多样化、服务优质化;把敬老院办成颐养天年的乐园、、五保服务的中心、老龄活动的场所，精神文明的窗口。在服务上做到”五心”、”四顺”、”四服务”、”四轻”:即爱心、诚心、细心、耐心、贴心;顺老人言、顺老人心、顺老人意、顺老人味;微笑服务、敬语服务、贴心服务、勤快服务;说话轻、走路轻、操作轻、开关门窗轻，达到语言亲切，动作细腻、体贴入微，视老人为亲的效果。　　院长职责　　一、做好全院人员思想政治工作。敬老院管理制度。　　二、安排好院内生活、生产。　　三、抓好财务管理的款、物的发放工作。　　四、加强两个文明建设，搞好环境卫生，开展文体活动。　　五、发扬民主，开展批评和自我

4、批评，抓好各项工作的实施。　　物资采购人员职责　　1、负责全院的物资采购工作;　　2、经常了解购物、消耗、库存情况，坚持按计划、质量、价格采购供应;　　3、做好采购用款的申报、申销工作，严格执行财经结算、入库、验收规定;　　4、临时和特殊物资的采购，须先经院领导审批再行采购;　　5、厉行节约、精打细算，不采购伪劣、变质和冒牌物资，不做人情生意;　　6、不以权谋私，假公济私，不得借用或挪用公款。　　炊事员岗位职责　　1、负责烹调工作，按食谱配制院民每周的菜肴;　　2、每周食谱公布上墙，主副食品多样化，尽量符合老人的膳食营养要求;　　3、负责食堂的室内外卫生和饮食卫生，餐具定期消毒，摆放整齐

5、，不做腐烂变质食物;　　4、精打细算，节约用电、用煤、用水，计划用粮、用菜，爱护公物，管好食堂炊事用具;　　5、加强个人和环境卫生，严格执行”五四”制，对自己所包干的区域认真负责完成任务;　　6、严格遵守劳动纪律和院内各项规章制度，坚守工作岗位;　　7、做好各类人员的营养和病号饭，不断提高烹调技术，改进服务态度，按时供应饭菜;　　8、定期检查身体，发现患有传染性疾病，应及时治疗并向院领导汇报，暂时离开工作岗位。　　9、注意安全，随时关紧食堂门窗。敬老院管理制度。　　现金出纳职责　　1、健全院内各项账册，严格执行财经制度，履行财经手续，账目有条理;　　2、管好现金，每日盘点、结账，做到帐实

6、相符，无白条抵库存的现象;　　3、记账凭证一事一单，及时记账，内容完整、科目规范;　　4、管好各类物资、出入库记账，做到帐物相符，按规定使用;　　5、不签发空头支票，不外借账户，近期与银行对帐，严格保管好现金，现金支票和各种账册、凭证，记账凭证按时装订成册;　　6、严格财务制度，把好关口，对不符合财务制度的手续补办完备，对违反财务制度的原始凭证不予以报销;　　7、掌握院内印件、负责文书处理，保管档案资料，做好财务、基建、农副业生产的规划、报表工作。　　仓库保管员职责　　1、负责全院各种物资的管理工作，负责固定资产的登记管理工作;　　2、严格执行进出库领发制度，按发票凭证清点、验收、登记，

7、物品凭领料单发放，做到进库和发放手续清楚，每月负责填报收支结存报表;　　3、每季盘库一次，做到帐物相符，注意库存物资的使用情况，妥善保管，防止积压，霉变、损坏、变质，每半年翻晒一次;　　4、严格管理制度，加强物资的管理，有些物资的领取，要以旧换新，认真落实安全措施;　　5、坚守岗位，物资供应及时，搞好室内外卫生;　　6、存放的各类物资要放置整齐有序，通风卫生、无鼠、无蝇、无虫、无毒、无破乱。　　医务人员工作职责　　1、严格执行各项规