de_岗位职责_总账报表专职

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1、苏州供电公司岗位职责描述财务与产权管理部索引号总账报表专职版本号2003-12总账报表专职1.工作汇报对象财务与产权管理部主任2.工作目标负责和协调苏州供电公司各会计报表的编制、审核、汇总工作;完成年、季、月度会计报表的编制和上报工作;确保报表的合规性、准确性和及时性。3.岗位描述内容提交部门/人员1.财务管理规定、办法的起草、制定、修订工作§协助财务部主任,负责各类国家会计法规,如《会计法》、《企业会计准则》、《企业财务通则》等的贯彻工作§协助财务与产权管理部主任,起草各类会计核算的规章制度§协助财务部主

2、任,参与会计核算体系的建立以及会计科目表草案的建立、修改及其使用规范的编制2.汇总各核算专职的财务数据和报表,编制苏州供电的财务报表并上报省公司§协调内部往来账目,包括省公司与苏州公司以及苏州公司与县公司的内部往来§负责对县公司报表的汇总上报和审核工作§协调公司月、季、年度报表的编制、分析和上报工作§负责月结和年结的工作3.财务信息化工作§负责FMIS科目体系的维护和修订工作§负责公司财务的信息化建设工作,包括财务系统的规划、实施和管理工作·财务与产权管理部主任·-保密-Page4of4埃森哲版权所有,仅供

3、江苏电力公司和苏州供电公司内部使用苏州供电公司岗位职责描述财务与产权管理部索引号总账报表专职版本号2003-121.其他工作§配合中介机构年报的审计工作§完成领导交办的其他任务1.岗位权限q在本岗位业务范围内对下属单位具有指导、监督权;q对县公司上报的报表有审核的权限。2.任职条件q具备中级会计师职称;q5年或以上财会工作经验;q具有较强的组织协调、沟通、分析、判断能力;q能运用英语进行读写,能进行一般的听说交流;q熟练运用OFFICE等办公软件和其他相关行业工具;q能力素质要求(见《能力素质模型库和关键岗

4、位的匹配》)。-保密-Page4of4埃森哲版权所有,仅供江苏电力公司和苏州供电公司内部使用苏州供电公司岗位职责描述财务与产权管理部索引号总账报表专职版本号2003-12本套资料内容包罗国内外几十家著名咨询公司为数百个国内高成长性企业、行业标杆企业所做的管理咨询项目的全部项目资料,IBM、凯捷、普华永道、毕博、波士顿、海问、科尔尼、罗兰贝格、和君创业、埃森哲、太和、安达信、尚道、德勤、朴智、华彩咨询、亚商、华盈恒信、九略、共图、北大纵横、新华信、正略筠策、仁达方略、博思智联、捷盟、柏明顿、美世、翰威特、零点

5、、远卓、麦肯锡、它将直接帮您拥有最权威、最前沿、最有价值、最全面的管理工具,极大的、迅速的提升您的职业视野、能力与您的职业含金量,您的职位、薪酬必将大幅度的提升!DE_能力素质模型与关键岗位的匹配原则.docQA_内审高层访谈问卷_audittopquestionair_0728_jw.docQUS_人董部人力资源访谈问卷_HRquestionair_180908_rw.docQUS_企业管理部访谈问卷_questionair_180908_rw.docQUS_保卫部人力资源访谈问卷_HRquestiona

6、ir_180908_rw.docQUS_办公室访谈问卷_questionair_180908_rw.docQUS_劳动工资部访谈问卷_HRquestionair_180908_rw.docQUS_审计部人力资源访谈问卷_HRquestionair_180908_rw.docQUS_工程建设部访谈问卷_questionair_180908_rw.docQUS_常熟市供电公司总经理_questionnaire_290908_rw.docQUS_总经理工作部访谈问卷_questionair_180908_rw.d

7、ocQUS_政治工作部访谈问卷_questionnaire_180908_rw.docQUS_物流访谈问卷_questionair_180908_rw.docQUS_物资管理访谈问卷_HRquestionair_180908_rw.docQUS_监察部人力资源访谈问卷_HRquestionair_180908_rw.docQUS_策划部访谈问卷_questionair_180908_rw.docQUS_能源物资公司访谈问卷_questionair_180908_rw.docQUS_规划与计划部访谈问卷_qu

8、estionair_180908_rw.docQUS_财产产权管理部人力资源访谈问卷_HRquestionair_180908_rw.docQUS_财务部访谈问卷_questionair_180908_rw.doc久隆业务员行为规范.doc久隆业务员行为规范1.doc久隆业务员行为规范2.doc久隆内务管理员行为规范.doc久隆合同专职行为规范.doc久隆概预算原员行为规范.doc九龙中心站站长行为规范.doc九

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