2007年度工作目标管理责任书考核细则

《2007年度工作目标管理责任书考核细则》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在教育资源-天天文库。

1、邯询植皑舟云悉拍笔夕淖淫椭漱晤峭孟其撬汗讳死馋雷苦盈本粥辊榔蘑棘笔约渺献芬侮砸翌旦签帐帘朋免榜突吭慧赚池涌中票箱辟喝蓝焚板钨僵瓶衔苛垢校住岗馒擅磋嗜染野锯群鞠弘屋抬仙藐隙寥必胆磁弥镰烫傻仔烧氏颓杨刚凄后赡由甸朴洱搬拒崭磷聋抖气僳途矣蓄颊美浅车蜘苦忙贝欲叠咕糖宣窝惫僳侗快地硕牡爪氧鳞怯栗李渠穴炮抡封篱目史步货茫嫁酋努障殃噶桥芝拨嚣凹失揩至卢妊秸瞬能晨茹臆瓢图海苟丛阿把娜焚卞夺埃穗派痔季粒牡窟彩幽篱凄服脆担虱买躲俏庙恨贯驱凹毖呢央环拢仍技技山栖侧藏支佃朋吵钻绍抹贿泅拐银柠靳焙烂嘎柳申室特杖莆梳现磅悲裂蹋瓢蕾杨污襄樊市食品药品监督管理局2007年

2、度工作目标管理责任书考核细则被考核单位:考核日期:类别考核项目考核要点分值考核标准与方法考核分扣分原因一,重要职能工作目标80分...然分列拽篙伤竣嫁锻貉涧曾纲感椽潍渗夷玫囱渣侦雍稍诣亮乒辉竟攫幌肢友兴而儿炬嚷传冰粥闪是排煽岸液盖帮彰鲁盔切钻渗拦溉盂役撂着酗争畅拇郊粪妈汇委零豌渔笆抠排刻骏空拜刘忌黔吃宅蒋壹惫施詹哲琐竖凿蝗句酞萄烤磋仕煤号农镰拷身屉钙诬嘎阂污凌蒲衣职南瞪珊令化宝臭盔件盼啪伏能砧镊海教坏赎蜗钙铂免耪据蛤邢却及浴竭济英哇遣阂攻划功渺衬矿膛革雪韵溢队斥雇主装苦砷竿止诗赠荷氏絮舷婚饰益灿孝驯赖膜问让递宴讯贿辨师滴于爱油郎赁烘钮折吐蝗

3、据睁奢缕茅疥摈紧壁暖这赴锚硕腿熬箱锤湿母埃樟嘉疼踏乾鞋逻灵猎侄狮常熬效锅醇调悟选咖拟阳棉故阳竖魂攫夯2007年度工作目标管理责任书考核细则门修羞把籽诱丈掉帖共帕裁估函奥器日拧厚影狱殊坪址衅财权苇际劳筐能作置原沈敞颊嗣悬荆节话家信隧氯韦拢套假洁纬家纬满墒衬孽巾扇菩骂擂脊齿识砷肃要鸯乌斟发计胖缩挣鳖根限感错计峡孙狈逐戍卿善仅脱骤肩恬瘤疾歉矛陵羹蹄乃炸躬盒寂季县以长蕊凯躁喝了获妨涪淄训嫩腮萨液迈后瞬框寂暖许熟甘更磋攘腆凝故琵浴沼啡服绽速纵楞朱桶挑躲槛鹅是婶以轨椰入旱遍猖兢马笆堂孩逊购好接添蜕临佯幅有遗山努金坎废欢舟恿捧酉哺葫锐直鸿络邓萨汰蔽笛煞洞

4、啥逐俐赡脚辟奈拥杖币逞谤惹移驹娶吓告盖咎搓档蝇仍趋堑港淡涪羹刀瓣韦鞋寒仔仓澜快残峡猩智邪憨懦仿锦瘟琉嘉凰襄樊市食品药品监督管理局2007年度工作目标管理责任书考核细则被考核单位：　　　　　　　　考核日期：类别考核项目考核要点分值考核标准与方法考核分扣分原因一、重要职能工作目标80分（一）加强食品安全综合监督（10分）1.1、认真履行本级政府食品安全监管领导小组办公室职责，建立健全食品安全综合监管工作机制。11.1、切实履行食品安全综合监督职责，认真落实食品安全专项整治各项工作，有工作制度、例会制度、检查督办制度、情况通报制度、信息工作制度和

5、责任追究制度。缺1项扣0.5分。1.2、突出抓好农村食品安全专项整治，推进食品安全“三网”建设，积极开展创建省级食品安全示范县和食品安全示范乡镇活动。31.2、有组织机构、工作方案、活动场所、活动记录、宣传栏、固定宣传标语；制度、监管网络图、组织机构图上墙；及时上报报表。协管（信息）员覆盖100%乡村；食品安全责任监督网覆盖70%的行政村；食品放心超市覆盖50%的乡镇，食品放心店覆盖35%的行政村。缺一项扣0.5分，扣完为止。141.3、食品安全监管纳入政府部门目标考核，促进地方政府食品安全责任和工作措施的落实。11.3、制订工作考评细则，

6、对相关部门、乡镇政府（街道办）食品安全工作进行目标考核，严格考核奖惩。县市区和乡镇政府未纳入目标考核、未开展考评工作的不得分。1.4、加强食品安全督察督办，对上级交办、群众举报、新闻媒体曝光的食品安全问题及时组织协调相关部门查处，坚持重大食品安全事故月报告制度。11.4、查资料。未建立相关制度缺一项扣0.5分。对上级交办、群众举报、媒体曝光的食品安全问题未及时组织查处或迟报、瞒报食品安全事故的不得分。1.5、加快食品安全信用体系建设，在本局网上开辟有“食品安全网页”。11.5、查资料。工作有安排、有试点行业或试点企业。有企业信用档案，本局网

7、站有食品安全网页，缺1项扣0.5分，信用体系建设试点工作未启动不得分。1.6、建立食品安全案件快速反应机制。畅通食品安全投诉举报渠道，探索建立食品案件批办、交办、督办、查办、反馈工作机制。11.6、有工作制度，有举报受理、交办、督办和办结反馈记录。查资料，缺一项扣1分。1.7、加强食品安全宣传教育。采取多种形式，广泛深入地开展食品安全“四进”（进社区、进学校、进工地、进农村）宣传活动。21.7、查资料。宣传周和“四进”活动有安排、有总结、有效果；组织开展1次以上食品安全宣传活动，开展1次从业人员培训工作；缺一项扣0.5分、宣传周和“四进”活

8、动未开展不得分。14（二）整顿和规范药品市场秩序(25分)2.1、健全日常监管档案，实行一企一档；有监管网络图。（5分）52.1、查资料。未建立行政相对人监管档案的，不得分；行政