质量管理体系对企业价值的影响

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1、质量管理体系对企业价值的影响：只要我们严格按照GB/T19001：2008标准要求和公司质量体系文件的规定，加强对质量管理，且坚持以人为本，科技创新并总结经验，从生产、服务全过程控制各种影响因素，就能确保质量体系持续、有效运行，并形成自我改进、自我完善的机制，从而不断提高过程质量、产品实物质量和服务质量。前质量管理体系认证的标准是ISO9001:2008。国际标准化组织（ISO）于2008年11月15目正式发布了新版的“ISO9001:2008”标准，用来取代旧版的ISO9001:2000。目前全世界各大认证机构的普遍做法是从2009年1月1日起开始按照新标准实施审核，

2、同时为已持有证书的客户换发ISO9001:2008证书。之前所有依据ISO9001:2000签发的认证证书将于2010年11月15日自动作废。也就是说，现在还未获得“ISO9001:2008”证书的旧版证书的持有人，需要尽快完成自身QMS体系的升级以便顺利获得新版标准的证书。天天向上回答采纳率:47.4%2009-11-2712:59认可中心，认证认可协会，各认证机构、认证培训机构、认证咨询机构：　　2008版ISO9001《质量管理体系要求》国际标准已于2008年11月15日正式发布，中国国家标准GB/T19001-2008已经发布并于2009年3月1日实施。修订后的

3、国家标准不仅对原文变化部分做出了修改，同时结合我国采用GB/T19000族标准的实践，对很多地方做了修正，更清晰、明确地表达标准的要求。为做好标准换版工作，并以标准换版为契机，提高各有关单位、人员对标准的认识与理解，促进质量管理体系认证有效性的不断提高，实现质量管理体系认证工作的一次整体提升,现就标准换版有关要求通知如下：　　一、认证机构自2009年11月15日起，不得再颁发2000版标准认证证书。2010年11月15日起，任何2000版标准认证证书均属无效。　　二、认证机构在颁发2008版认证证书时，应确保审核员参加了经国家认监委批准的质量管理体系审核员培训机构提供的

4、GB/T19001-2008转换培训，取得培训合格证书后方可从事GB/T19001-2008/ISO9001:2008版认证审核工作。该培训课程应符合中国认证认可协会《GB/T19001-2008转换培训与考试大纲》要求。　　认证机构颁发认证证书标注的认证依据标准为：GB/T19001-2008/ISO9001:2008。　　三、各认证机构要切实做到在认证实施过程中，关注质量管理体系实效与产品质量，以最终产品质量和顾客满意为焦点，确认获证组织已符合2008版标准要求后，换发2008版标准证书。对存在问题或达不到2008版标准要求的获证组织，提出整改要求，并确保验证合格，

5、避免认证工作中重文件程序审核，轻过程结果的做法。　　四、中国认证认可协会要制定2008版标准培训及认证人员注册转换要求，重点做好审核员转换培训、考试和换发证书工作，确保转换工作满足获证组织和认证机构证书换版的需求。认证人员转换2008版注册证书时，应参加统一转换考试，对不能按要求完成转换的人员，应依据相关注册要求做出暂停、降级或撤销资格的处理决定。　　五、中国合格评定国家认可中心要结合国际认可组织的统一要求，根据我国认证机构工作实际，制定标准换版工作要求，开展认可证书换证工作。要把认证机构从事质量管理体系认证的能力作为重点，依此确定人员能力和认可业务范围，对不具备能力的

6、业务范围要依据认可规范要求做出缩小认可范围或撤销认可资格的处理决定。同时，结合GB/T27021：2007《合格评定管理体系审核认证机构的要求》标准实施，对存在问题或达不到认可规则要求的认证机构，提出整改要求并验证合格，严把认可证书换证工作质量关。　　六、各认证培训机构要尽快依照中国认证认可协会《GB/T19001-2008转换培训与考试大纲》要求，编制转换培训教案，加强对本机构培训教师GB/T19001-2008版标准的学习与研讨，正确理解标准核心与要求，规范培训活动行为，向学员正确讲授标准换版的信息，帮助认证人员加深标准理解，以利于审核能力的提高。　　七、各认证咨询

7、机构要加强对GB/T19001-2008版标准的学习，加深标准理解，提高自身能力。在咨询过程中，要向企业正确传达标准换版的信息，树立企业正确的质量管理观念，为企业提供应用标准解决组织实际问题方案，切实做到使企业管理与GB/T19001-2008标准有机结合。企业是创造效益的一个组织，企业开展的每一项活动其着眼点在于对企业的贡献力，而ISO质量管理体系的建设就是通过不断的质量管理创新，持之以恒的PDCA循环改进完善，实现产品质量的不断提高，同时促进组织的管理水平、服务意识、专业技能的改进完善，向顾客和第三方提供足够的保证和信任，以挖掘和充分