中心小学特色学校创建工作实施方案.doc

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1、五里中心小学特色学校创建工作实施方案为大力实施特色强校的战略目标，促使学校走出一条“特色立校、特色兴校、特色强校”的发展之路，进一步打造一流的教育品牌，提升我校教育品位和整体实力，促进学校可持续发展，特制定如下方案： 一、指导思想 以科学发展观为指导，全面贯彻党的教育方针，不断深化教育改革，在全面提高教育教学质量的基础上，大力实施特色教育发展战略，以师生“读好书 写好字  做好人”为目标，积极开发校本课程，扎实开展特色创建工作，为培养“身心健康能力强，个性和谐品德良”的合格建设者和接班人而不懈努力，从而进一步提高学校办学品位和档次，打造具有鲜明特色的个性

2、化学校。  二、基本原则和总体思路 （一）特色学校建设应遵循以下原则： 1、规范性原则。学校要在管理规范化的基础上突出特色、发展特色。做到重点突出，亮点集中、特色明显。 3、整体性原则。特色学校建设是一项系统工程，要统筹兼顾，全员参与，持之以恒。要坚持整体规划、分步实施。 4、校本性原则。特色学校建设要从学校实际、传统底蕴、工作优势、周边资源等出发，因地制宜、因校制宜，选择创建特色领域，形成浓郁的本土气息和鲜明的个性特色。 5、以人为本的原则。高度重视人在特色学校建设中的作用，重视人的能动性发挥，把体现人文本质和培养人文精神作为特色学校建设的主攻方向。 

3、6、发展性原则。特色学校建设具有发展性动态性特点，要与时俱进，着眼于学校的长远发展。 （二）总体思路：遵循“总体规划、分步实施、体现个性、促进发展”的思路，按照特色项目、学校特色、特色学校三个阶段梯次推进。 初级阶段——选择特色项目，学校在一年内通过大力开展书法、传承国学经典活动，做到“写好汉字——立字立人，规范练字打基础；诵读国学经典——做文明道德人”，从而形成两项特色：艺术特色（书法）、传统文化特色（国学经典）。 中级阶段——确定学校特色，即学校经过单项特色拓展，力争两年内形成鲜明的办学风格和文化特色。凸显育人功能和体现人文关怀的物质文化、制度文化、

4、活动文化等。 高级阶段——办特色学校，即学校通过努力，将鲜明的办学风格拓展成与众不同的办学个性，形成以个性特色为核心的学校特色。学校通过挖掘提炼体现时代要求的办学理念，培育优良的校风、教风、学风，形成学校的精神文化；形成尊重差异，彰显个性的课堂文化、课程文化等，努力建设独具特色的现代学校文化体系，使学校朝着现代化、规范化、个性化、人文化、艺术化的方向发展。 三、强化组织领导 学校成立特色学校建设工作领导小组。 组  长：梁有洪     副组长：甘恒志谢培堂  成  员：韦燕云黄少菊覃宝金张玉琼蒋少文黄秋香四、实施步骤和主要措施 特色学校创建共分五个阶段进

5、行。 第一阶段：启始阶段（5月下旬至6月中旬）。学校要建立组织，认真学习方案内容，广泛宣传，营造特色创建氛围。 第二阶段：自查制定方案阶段（6月下旬）。我校要按照区教育局关于创建特色学校方案要求，逐项对照做好自查，在自查讨论的基础上，制定出特色建设的近期、远期发展规划和年度实施方案。 第三阶段：组织实施阶段（7月至10月）。在本校特色建设实施方案指导下，扎实开展创建工作。                           第四阶段：迎接检查验收阶段（11月至12月）。我校将在特色建设中力争做到措施得力、工作到位、效果显著，以迎接义务教育均衡发展国家验收

6、，力争被评为覃塘区特色学校。 第五阶段：总结深化阶段（2016年1月）。整理特色学校建设经验，聘请专家现场指导，帮助解决问题，总结经验，推广成果。      五、服务保障 （一）切实加强对特色学校建设的领导。学校校长梁有洪亲自抓，要把学校特色建设纳入学校建设与发展的长远规划和年度计划，在人力、物力、财力及制度上给予充分保证，形成一套保障特色学校深入、持久开展的长效机制。要切实做好宣传发动，让师生、家长及社会各界了解特色学校建设的具体领域和重要意义，促使他们关心、支持、参与特色学校建设，形成合力兴特色、全员办特色的良好氛围。   （二）找准切入点，加大特色

7、学校建设的力度。一是与教育改革发展纲要相结合，明确特色学校的办学思想；二是与现代校园文化建设紧密结合起来，彰显文化特色，促使学校由显性文化向隐性文化发展；三是与新课程精神相结合，体现办学理念和办学思路；四是与打造教师团队相结合，促进教师专业化发展。特色学校建设要与管理规范化示范校、校园文化建设示范校、书香校园示范校等各类创建示范校相结合，提高管理层次，体现办学特色，丰富文化内涵，打造和谐校园、绿色校园、书香校园，推动学校不断向更高层次迈进。 （三）加强对特色学校建设的评估和指导，做到“一督查三落实”。“一督查”即：督查创建工作的逐步实施。“三落实”即：一

8、是落实覃塘区特色学校创建标准，细化目标分解，使特色学校建设有章可循；二是实施激励