音体美校本培训制度

音体美校本培训制度

ID:12614339

大小:26.50 KB

页数:4页

时间:2018-07-18

音体美校本培训制度_第1页
音体美校本培训制度_第2页
音体美校本培训制度_第3页
音体美校本培训制度_第4页
资源描述:

《音体美校本培训制度》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在行业资料-天天文库

1、若羌县中学体卫艺校本培训制度一、指导思想为全面推进素质教育,进一步深入贯彻《学校体育工作条例》、《学生体质健康标准》,大力开展艺术教育活动,加强对音乐、美术、体育课堂教学的研究,以教学工作为中心,以校本研究为理念,以新课标课改为主线,以科研课题为引领,以学生为本,围绕课程改革,立足校本,坚持特色创新,扎实开展教学研究,积极探索教学过程的管理,促进学生全面发展,让每位学生的个性有发挥的场合,不断完善艺体教学管理,使艺体工作水平不断提高。二、培训对象艺体教师三、重要内容1、岗位培训目的:通过培训,更新教育观念,熟悉有关教育法律、法规,初步掌握艺体教学常规,熟知教知识。

2、内容:《中小学教师职业道德规范》、《新课程标准》等知识。2、业务培训目的:掌握专业知识与技能,提高教学水平。内容:《学校体育工作条例》、《学校艺术教育工作规程》、中学生心理健康教育辅导、现代信息技术教学、教育教学理论等。3、学历培训鼓励教师参加更高层次的学历学习与进修。4、校本培训目的:适应新课程需要,具有现代教育教学水平的创新性教师。内容:有关教育理论学习、知识与技能的开拓,教育实践过程中实际问题的解决能力、专业研究能力培训等。5、骨干教师培训目的:使教师教育教学能力与教育科研能力提高,成为学科带头人,承担课题实验。内容:现代教育理论教学与实践,学科研究成果及发

3、展趋势综述,艺体教育与学科整合实验,课题立项、研究、结题等。四、工作目标1、加强业务学习,全面提高教师的专业辅导能力、教学能力和教学水平。2、抓教学常规工作,深入开展艺体组教师的备课和课堂教学研究活动,让教师在教学研究中积累教学经验,提高教学水平,促进新理念,新方法的应用;规范上好每节课,向课堂要质量。3、解读新课程,实践新课程,提高课堂教学效益,力争全面提升。4、发挥教研组的优势,增强教研氛围,讲究实效性,促进教师教学思想转变。5、充分发挥骨干教师的作用,以老带新,促使青年教师尽快成长。6、全方位开展各类竞赛活动,推动学校的艺体教育的发展,打造特色学校。7、探究

4、校本课程的开发工作,使艺体校本课程形成特色。五、工作措施 1、加强学习,转变观念采取集中学习和自主学习相结合的学习方式,以《基础教育课程改革纲要》、《走进新课程》等为主要学习内容,围绕新课标、新教材,充分利用教育资源进行业务学习。2、重视教研,加大教改组织各科的集体备课、课题研究和各种竞赛活动;以课改为动力,提高艺体教育教学质量。体育学科:认真学习课程标准,改革教学方法;严格执行国家课程方案,把着眼点放在提高课堂教学水平上来,努力提高课堂教学质量。体育教师认真编写好教案,上好每一节体育课,认真落实《国家体育锻炼标准》的实施,创建自己有特色的体育传统项目,在某一个单

5、项上形成自己的优势。音乐学科:以新课程标准为指导,突出以音乐审美为核心的基本理念,加大课堂教学改革的力度,激发学生学习生活的联系,注重学生的个性发展,在迁移默化中陶冶学生的情操和健全的人格。美术学科:教师在钻研教材、优化设计和提高备课效能上要下工夫,加大课堂教学的改革力度,以新的教改理念指导美术课堂教学,积极探索,创建课堂教学新模式。在教学中要加强对学生学习习惯和学习方法的指导,提高学生的审美能力,增强学生的创新精神和技术意识,促进学生个性形成和全面发展,同时,也要重视特长生的培养。3、加强辅导,全面指导在原基础上积极发现更多的特长人才并吸纳入兴趣小组,辅导教师实

6、行分组分专业辅导,要有明确具体的辅导计划,每次辅导要有详细的辅导方案;对每次参加辅导的人员要严格考勤。4、骨干带动,加强培养加强青年教师理论学习辅导,除教研组集体学习外,新教师需针对本学科特点进行自学;利用听评课制度,开展以老带新互帮互学活动,发挥骨干教师在教学、教研、教改方面的带头、辐射作用;积极开展“家常课”“优质课评选”活动,给教师提供发展的平台,提升业务能力。5、狠抓常规,促进教研坚持理论研讨学习活动,解决教学疑惑及辅导中出现的问题;根据教研安排开展系列研讨活动;进行课题研究,课题交流时,每位参与者都要积极发言要做好记录,为课题的研究提供材料;艺体组教师根

7、据自己的实际情况及时反思与总结;艺体组之间要加强专业切磋,互助合作,共同提高。

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。